電工證復(fù)審費(fèi)(電工證復(fù)審流程及費(fèi)用)
1.電工證復(fù)審流程及費(fèi)用
到當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)部門(mén)復(fù)審，費(fèi)用約500元。
一、證書(shū)的有效期及復(fù)審期限
1、證書(shū)有效期為6年；
2、特種人員操作證每三年復(fù)審一次；
3、特種作業(yè)人員復(fù)審須參加知識(shí)更新培訓(xùn)，成績(jī)合格后，辦理復(fù)審（換證）手續(xù)；
4、特種作業(yè)人員應(yīng)于證書(shū)注明的復(fù)審期滿(mǎn)3個(gè)月前向復(fù)審機(jī)構(gòu)提出復(fù)審申請(qǐng)，逾期證書(shū)自動(dòng)作廢。
二、復(fù)審條件
下列條件中，有一項(xiàng)不合格，為復(fù)審不合格：
1、身體健康，無(wú)妨礙從事相應(yīng)工種作業(yè)的疾病和生理缺陷；
2、復(fù)審期內(nèi)未發(fā)生安全生產(chǎn)事故；
3、在證書(shū)規(guī)定的復(fù)審時(shí)間內(nèi)，提出復(fù)審申請(qǐng)；
4、復(fù)審須參加復(fù)審知識(shí)更新培訓(xùn)，并考試合格；
5、年齡不超過(guò)60周歲。
三、復(fù)審需遞交的材料
1、特種作業(yè)人員操作證原件
2、本人身份證原件
3、一寸免冠近照2張
四、辦理復(fù)審需要的時(shí)間 在收到由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一上報(bào)復(fù)審材料并經(jīng)省安監(jiān)局審批通過(guò)后的2個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)，不超過(guò)35個(gè)工作日。
2.高壓電工復(fù)審計(jì)入什么科目
電工證復(fù)審
電工上崗證（特種作業(yè)電工證）可以到原發(fā)證機(jī)關(guān)或者現(xiàn)在從業(yè)所在地申請(qǐng)復(fù)審的。
可以登錄當(dāng)?shù)匕脖O(jiān)局網(wǎng)站，查詢(xún)到相應(yīng)的培訓(xùn)信息，包括聯(lián)系方式等。
按照《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》，
第二十一條特種作業(yè)操作證每3年復(fù)審1次。
特種作業(yè)人員在特種作業(yè)操作證有效期內(nèi)，連續(xù)從事本工種10年以上，嚴(yán)格遵守有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的，經(jīng)原考核發(fā)證機(jī)關(guān)或者從業(yè)所在地考核發(fā)證機(jī)關(guān)同意，特種作業(yè)操作證的復(fù)審時(shí)間可以延長(zhǎng)至每6年1次。
第二十二條特種作業(yè)操作證需要復(fù)審的，應(yīng)當(dāng)在期滿(mǎn)前60日內(nèi)，由申請(qǐng)人或者申請(qǐng)人的用人單位向原考核發(fā)證機(jī)關(guān)或者從業(yè)所在地考核發(fā)證機(jī)關(guān)提出申請(qǐng)，并提交下列材料：
（一）社區(qū)或者縣級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的健康證明；
（二）從事特種作業(yè)的情況；
（三）安全培訓(xùn)考試合格記錄。
特種作業(yè)操作證有效期屆滿(mǎn)需要延期換證的，應(yīng)當(dāng)按照前款的規(guī)定申請(qǐng)延期復(fù)審。
第二十三條特種作業(yè)操作證申請(qǐng)復(fù)審或者延期復(fù)審前，特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)參加必要的安全培訓(xùn)并考試合格。
安全培訓(xùn)時(shí)間不少于8個(gè)學(xué)時(shí)，主要培訓(xùn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、事故案例和有關(guān)新工藝、新技術(shù)、新裝備等知識(shí)。
3.低壓電工證復(fù)審費(fèi)用是多少
各類(lèi)電工證復(fù)審情況如下：
取得低壓類(lèi)電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證的，可以從事0.4千伏以下電壓等級(jí)電氣安裝、檢修、運(yùn)行等低壓作業(yè)。
常見(jiàn)的四種電工證：
安監(jiān)局 ：
1、特種作業(yè)操作證：作業(yè)種類(lèi)：電工（俗稱(chēng) 操作證、上崗證）。分類(lèi)： 高壓操作、低壓操作。
能源局：
2、電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證：可以在國(guó)家電網(wǎng)內(nèi)作業(yè)。分類(lèi)：電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證分為低壓、高壓、特種三個(gè)類(lèi)別。
勞動(dòng)局：
3、職業(yè)資格證書(shū)：從事職業(yè)：電工（俗稱(chēng) 等級(jí)證），分類(lèi)：為五個(gè)等級(jí)：初級(jí)（五級(jí)）、中級(jí)（四級(jí)）、高級(jí)（三級(jí)）、技師（二級(jí)）、高級(jí)技師（一級(jí)）。
建設(shè)廳：
4、建筑施工特種操作資格證：主要從事建筑工地的電力維護(hù)安裝。
費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)情況這個(gè)是沒(méi)有明確規(guī)定的，這要看你聘請(qǐng)的這個(gè)電工的性質(zhì)是怎么樣的。要是你的這個(gè)電工合同制的，且電工證在單位使用，那這個(gè)費(fèi)用應(yīng)該由單位支付；要是這個(gè)電工只是臨時(shí)的，且電工證沒(méi)有在單位的，那這就是大家協(xié)商解決了。
4.電工證復(fù)審費(fèi)用公司應(yīng)該報(bào)銷(xiāo)嗎
復(fù)審一般都是200元左右。
電工有四證：特種作業(yè)操作證、電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證、職業(yè)資格證書(shū)。
1、特種作業(yè)操作證：作業(yè)種類(lèi)：電工（俗稱(chēng)操作證、上崗證），分類(lèi)：高壓運(yùn)行維護(hù)作業(yè)、高壓安裝修造作業(yè)、低壓電工作業(yè)、安裝、維修、發(fā)電、配電。自2010年后，老版特種作業(yè)操作證（IC卡）樣本改用二代身份證似的IC卡類(lèi)新版中華人民共和國(guó)特種作業(yè)操作證樣本，復(fù)審為三年一審，特種作業(yè)操作證6年換一次證。
2、電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證：擁有此證后，就代表你已經(jīng)成為一名真正的電工了，負(fù)責(zé)的范圍在“用電設(shè)備以前”，如：發(fā)電站-->；變電站（輸電站）-->；廠內(nèi)（社區(qū)）變電站-->；變壓器-->；開(kāi)關(guān)柜。分類(lèi)：電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證分為低壓、高壓、特種三個(gè)類(lèi)別。
3、職業(yè)資格證書(shū)：從事職業(yè)：電工（俗稱(chēng)等級(jí)證），分類(lèi)：我國(guó)職業(yè)資格證書(shū)分為五個(gè)等級(jí)：初級(jí)（五級(jí)）、中級(jí)（四級(jí)）、高級(jí)（三級(jí)）三級(jí)/高級(jí)職業(yè)資格證書(shū)（英文）、技師（二級(jí)）二級(jí)職業(yè)資格證書(shū)（技師）樣本圖和高級(jí)技師（一級(jí)）新版一級(jí)職業(yè)資格證書(shū)樣本。
職業(yè)資格證書(shū)是表明勞動(dòng)者具有從事某一職業(yè)所必備的學(xué)識(shí)和技能的證明。
報(bào)名條件
（一）年滿(mǎn)18周歲且符合相關(guān)工種規(guī)定的年齡要求；
（二）經(jīng)醫(yī)院體檢合格且無(wú)妨礙從事相應(yīng)特種作業(yè)的疾病和生理缺陷；
（三）初中及以上學(xué)歷；
（四）符合相應(yīng)特種作業(yè)需要的其他條件。
（五）取得電工操作資格證（上崗證）
中級(jí)電工學(xué)習(xí)內(nèi)容：
《安裝電工》講解《維修電工》講解《高壓、低壓電工知識(shí)》講解
(1)電工培訓(xùn)基礎(chǔ)知識(shí)。
(2)鉗工基礎(chǔ)知識(shí)。
(3)安全文明生產(chǎn)與環(huán)境保護(hù)知識(shí)。
(4)質(zhì)量管理知識(shí)。
(5)相關(guān)法律、法規(guī)知識(shí)。
5.電工證復(fù)審費(fèi)用企業(yè)報(bào)消嗎
培訓(xùn)費(fèi)用是報(bào)銷(xiāo)的。
若用人單位有提供專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)，進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的。用人單位可以與勞動(dòng)者并簽訂服務(wù)期協(xié)議，服務(wù)期期間勞動(dòng)者提前解除勞動(dòng)合同的，需支付違約金。違約金計(jì)算方式：未履行期限/服務(wù)期*培訓(xùn)費(fèi)用。
若不是專(zhuān)項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)或者未簽訂服務(wù)期協(xié)議嗎，則勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同市，不需要支付違約金，更不需要支付培訓(xùn)費(fèi)用。
法律依據(jù)：《勞動(dòng)合同法》
第二十二條 用人單位為勞動(dòng)者提供專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用，對(duì)其進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議，約定服務(wù)期。
勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過(guò)用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。用人單位要求勞動(dòng)者支付的違約金不得超過(guò)服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。
用人單位與勞動(dòng)者約定服務(wù)期的，不影響按照正常的工資調(diào)整機(jī)制提高勞動(dòng)者在服務(wù)期期間的勞動(dòng)報(bào)酬。
第二十五條 除本法第二十二條和第二十三條規(guī)定的情形外，用人單位不得與勞動(dòng)者約定由勞動(dòng)者承擔(dān)違約金。
第三十七條 勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。
