職業(yè)安全健康知識宣傳手冊(企業(yè)員工職業(yè)安全健康都包括哪些內容)
1.企業(yè)員工職業(yè)安全健康都包括哪些內容
根據企業(yè)職業(yè)健康指南：4.2.2勞動(dòng)者的權利和義務(wù) （1）從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的勞動(dòng)者有獲得職業(yè)健康檢查的權力，并有權了解本人健康檢查結果。
（2）勞動(dòng)者有權了解所從事的工作對他們的健康可能產(chǎn)生的影響和危害。勞動(dòng)者或其代表有權參與用人單位建立職業(yè)健康監護制度和制訂健康監護實(shí)施細則的決策過(guò)程。
勞動(dòng)者代表和工會(huì )組織也應與職業(yè)衛生專(zhuān)業(yè)人員合作，為預防職業(yè)病、促進(jìn)勞動(dòng)者健康發(fā)揮應有的作用。 （3）勞動(dòng)者應學(xué)習和了解相關(guān)的職業(yè)衛生知識和職業(yè)病防治法律、法規；應掌握作業(yè)操作規程，正確使用、維護職業(yè)病防護設備和個(gè)人使用的防護用品， 發(fā)現職業(yè)病危害事故隱患應及時(shí)報告。
（4）勞動(dòng)者應參加遵照本規范指導原則、由用人單位安排的職業(yè)健康檢查，并在其實(shí)施過(guò)程中與職業(yè)衛生專(zhuān)業(yè)人員和用人單位合作。如果該健康檢查項目不是國家法律法規制定的強制性進(jìn)行的項目，勞動(dòng)者參加應本著(zhù)自愿的原則。
（5）勞動(dòng)者有權對用人單位違反職業(yè)健康監護有關(guān)規定的行為進(jìn)行投訴。 （6）勞動(dòng)者若不同意職業(yè)健康檢查的結論，有權根據有關(guān)規定投訴。
4.4 工作場(chǎng)所管理 4.4.1 職業(yè)病危害因素的強度或者濃度應符合國家職業(yè)衛生標準 職業(yè)接觸限值是職業(yè)病危害因素的接觸限制量值指勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)過(guò)程中長(cháng)期反復 接觸，對絕大多數接觸者的健康不引起有害作用的容許接觸水平職業(yè)病危害因素的強度或者濃度應符合 GBZ2.1, GBZ2.2 的要求。 4.4.2 生產(chǎn)布局合理 生產(chǎn)布局應按照 GBZ1 的規定，盡量考慮機械化、自動(dòng)化和遠端操作，加強密閉，避免 直接操作。
并應結合生產(chǎn)工藝采取相應的防護措施。生產(chǎn)布局應包括總體布局和車(chē)間內生產(chǎn) 工藝設備的布局。
總體布局又包括平面布置和豎向布置。平面布置廠(chǎng)房或車(chē)間時(shí)，應重點(diǎn)考慮在滿(mǎn)足主體 工程需要的前提下.將污染危害嚴重的設施遠離非污染設施.噪聲聲級高的車(chē)間與低的車(chē)間 分開(kāi)，熱加工車(chē)間與冷加工車(chē)間分開(kāi)，產(chǎn)生粉塵的車(chē)間與產(chǎn)生毒物的車(chē)間分開(kāi)，并在產(chǎn)生職 業(yè)病危害的車(chē)間與其他車(chē)間及生活區之間設置一定的衛生防護綠化帶廠(chǎng)房為多層建筑物豎 向布置時(shí)，放散熱和有害氣體的生產(chǎn)作業(yè)應布置在建筑物的高層；噪聲與和振動(dòng)較強的設備 應放置在底層；含有揮發(fā)性氣體、蒸氣的廢水排放管道不能通過(guò)儀表控制室和休息室等生活 用室的地面下。
車(chē)間內生產(chǎn)工藝設備布局應重點(diǎn)考慮達到防塵、防毒、防暑、防寒、防噪聲與振動(dòng)、防 電離輻射、防非電離輻射等的要求。 4.4.3 有害和無(wú)害作業(yè)分開(kāi) 產(chǎn)生粉塵、毒物的工作場(chǎng)所，其發(fā)生源的布置，應符合下列要求：逸散不同有毒物質(zhì)的 生產(chǎn)過(guò)程布置在同一建筑物內時(shí)，毒性大的作業(yè)與毒性小的作業(yè)應隔開(kāi)，無(wú)毒的作業(yè)和有毒 的作業(yè)應隔開(kāi)；粉塵、毒物的發(fā)生源應布置在工作地點(diǎn)的自然通風(fēng)的下風(fēng)側；如布置在多層 建筑物內時(shí)，逸散有害氣體的生產(chǎn)過(guò)程應布置在建筑物的上層。
如必須布置在下層時(shí).應來(lái) 取有效措施防止污染上層的空氣。 無(wú)毒和有毒作業(yè)的分開(kāi)方式可以采取有毒作業(yè)密閉化、管道化，或者將有毒作業(yè)局限在 某個(gè)獨立的操作間，并采取通風(fēng)凈化的方式將有毒氣體排出。
4.4.4 可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場(chǎng)所設置報警裝置 可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場(chǎng)所，是指可能發(fā)生毒物、強腐蝕物質(zhì)、刺激 性物質(zhì)泄漏等對勞動(dòng)者生命健康造成急性危害的工作場(chǎng)所。 可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害物質(zhì)是指那些急性毒性大、刺激作用強和（或）危 害大的，或者短時(shí)間接觸可能產(chǎn)生刺激作用、慢性或不可逆的組織損傷、麻醉作用足以增加 可能的意外傷害影響目救能力并降低工作效率的物質(zhì)。
具體有毒有害物質(zhì)的確定參考《高毒 物品目錄》及 GBZ2.1。 上述報警裝置必須經(jīng)相關(guān)部門(mén)檢定通過(guò)，并應建立相應的制度，責任到位，有人負責，班前及定期檢查，及時(shí)維修保證報警裝置能夠正常運轉。
4.4.5 可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場(chǎng)所配置現場(chǎng)急救用品 現場(chǎng)急救用品包括發(fā)生事故時(shí)急救人員所用的個(gè)人職業(yè)病防護用品，如攜氣式呼吸器、全封閉式化學(xué)防護服、防護手套、防護鞋靴等：以及對被救者施救所需的急救用品，如做人 工呼吸所需單向閥防護口罩、現場(chǎng)止血用品、防暑降溫用品、給氧器，有特殊需求的可配備 急救車(chē)、防護小藥箱等。 急救用品的配置應根據現場(chǎng)防護的需要，在專(zhuān)業(yè)人員的指導下考慮生產(chǎn)條件、化學(xué)物質(zhì) 的理化性質(zhì)和用量。
急救用品應存放在車(chē)間內或臨近車(chē)間的地方，一旦發(fā)生事故.應保證在10 秒內能夠獲取。急救用品存放地的醒目位置應有警示標識，確保勞動(dòng)者知曉。
應使勞動(dòng) 者掌握如何使用急救用品。 上述現場(chǎng)急救用品應安全有效，并應建立相應管理制度，責任到位，有人負責，每日巡 檢，及時(shí)維修或更新，保證現場(chǎng)急救用品的安全有效性。
4.4.6 可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場(chǎng)所配置沖洗設備 沖洗設備主要指沖眼器、流動(dòng)水龍頭以及沖淋設備在可能發(fā)生皮膚粘膜或眼睛燒灼錢(qián)、有腐蝕性、刺激性化學(xué)物質(zhì)的工作場(chǎng)所應配備上述沖洗設備，特別強調沖洗設備應用取方便，且不妨礙工作，保證在發(fā)生事故時(shí).勞動(dòng)者能在 10 秒內得到?jīng)_洗。沖洗用水應安全并保證 。
2.職業(yè)安全健康防護包括哪些內容
專(zhuān)家答復 對勞動(dòng)者職業(yè)安全健康的基本服務(wù)是建立在職業(yè)安全健康權基礎之上的。
職業(yè)安全健康權，是勞動(dòng)者依法所享有的在勞動(dòng)的過(guò)程中不受職場(chǎng)危險因素侵害的權利。從國際勞工公約和建議書(shū)的規定來(lái)看，則是指包括“工作的物質(zhì)要求與進(jìn)行或監督工作的人員之間的關(guān)系，以及機器、設備、工作時(shí)間、工作組織和工作過(guò)程對工人身心能力的適應”的“主要行為領(lǐng)域”所產(chǎn)生的安全健康問(wèn)題。
并特別指出：“與工作有關(guān)的‘健康’一詞，不僅指沒(méi)有疾病或并非體弱，也包括與工作安全和衛生直接有關(guān)的影響健康的身心因素。” 我國關(guān)于勞動(dòng)者職業(yè)安全健康方面的立法，從上世紀50年代起，先后制定并實(shí)施了《礦山安全法》《工會(huì )法》《勞動(dòng)法》《職業(yè)病防治法》《安全生產(chǎn)法》等一系列重要法律，同時(shí)國務(wù)院及其勞動(dòng)行政主管部門(mén)以及各地方政府還頒布了大量行政法規與規章，具體規定了勞動(dòng)安全權利保護的內容和實(shí)施程序，已基本形成了一個(gè)包括憲法在內的多層次立法相結合的法律體系。
此外，國家還先后制定了100多項勞動(dòng)安全健康國家標準。 對勞動(dòng)者職業(yè)安全健康的基本服務(wù)，特別是職業(yè)衛生，主要體現在以下法律法規之中： 《勞動(dòng)法》明確規定，“勞動(dòng)者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權利、取得勞動(dòng)報酬的權利、休息休假的權利、獲得勞動(dòng)安全衛生保護的權利、接受職業(yè)技能培訓的權利、享受社會(huì )保險和福利的權利、提請勞動(dòng)爭議處理的權利以及法律規定的其他勞動(dòng)權利。”
其中，勞動(dòng)安全衛生保護，是保護勞動(dòng)者的生命安全和身體健康，是對享受勞動(dòng)權利的主體切身利益最直接的保護。 《勞動(dòng)法》第五十二條規定：“用人單位必須建立、健全職業(yè)安全衛生制度，嚴格執行國家職業(yè)安全衛生規程和標準，對勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)安全衛生教育，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。”
根據本條款的規定，職業(yè)安全衛生制度包括以下幾項內容：用人單位必須建立、健全職業(yè)安全衛生制度；用人單位必須執行國家職業(yè)安全衛生規程和標準；用人單位必須對勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)安全衛生教育。第五十三條規定：“職業(yè)安全衛生設施必須符合國家規定的標準。
新建、改建、擴建工程的職業(yè)安全衛生設施必須與主體工程同時(shí)設計、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。”（“職業(yè)安全衛生設施”是指安全技術(shù)方面的設施、勞動(dòng)衛生方面的設施、生產(chǎn)性輔助設施。
如女工衛生室、更衣室、飲水設施等）。第五十四條規定：“用人單位必須為勞動(dòng)者提供符合國家規定的職業(yè)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)防護用品。
對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者應當定期進(jìn)行健康檢查。”（“國家規定”指：《工廠(chǎng)安全衛生規程》、《建筑安裝工程安全技術(shù)規程》、《工業(yè)企業(yè)設計衛生標準》等）。
第五十六條規定：“勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴格遵守安全操作規程。勞動(dòng)者對用人單位管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權拒絕執行；對危害生命安全和身體健康的行為，有權提出批評、檢舉和控告。”
《職業(yè)病防治法》賦予勞動(dòng)者8項權利： 知情權：產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位，應當在醒目位置設置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規章制度、操作規程、職業(yè)病危害事故應急救援措施和工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測結果。對產(chǎn)生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應當在其醒目位置，設置警示標識和中文警示說(shuō)明。
向用人單位提供可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設備、化學(xué)品、放射性同位素和含有放射性物質(zhì)的材料的，應當提供中文說(shuō)明書(shū)，并在設備的醒目位置設置警示標識和中文警示說(shuō)明。用人單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同（含聘用合同）時(shí)，應當將工作過(guò)程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等如實(shí)告知勞動(dòng)者，并在勞動(dòng)合同中寫(xiě)明，不得隱瞞或者欺騙。
對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動(dòng)者，用人單位應當組織上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，并將檢查結果如實(shí)告知勞動(dòng)者。勞動(dòng)者有權了解工作場(chǎng)所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應當采取的職業(yè)病防護措施。
培訓權：用人單位應當對勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛生培訓和在崗期間的定期職業(yè)衛生培訓，普及職業(yè)衛生知識，督促勞動(dòng)者遵守職業(yè)病防治法律、法規、規章和操作規程，指導勞動(dòng)者正確使用職業(yè)病防護設備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護用品。勞動(dòng)者應當學(xué)習和掌握相關(guān)的知識，遵守相關(guān)的法律、法規、規章和操作規程，正確使用、維護職業(yè)病防護設備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護用品。
勞動(dòng)者有權獲得職業(yè)衛生教育、培訓。 拒絕冒險權：勞動(dòng)者有權拒絕在沒(méi)有職業(yè)病防護措施下從事職業(yè)危害作業(yè)，有權拒絕違章指揮和強令的冒險作業(yè)。
用人單位若與勞動(dòng)者設立勞動(dòng)合同時(shí)，沒(méi)有將可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果等告知勞動(dòng)者，勞動(dòng)者有權拒絕從事存在職業(yè)病危害的作業(yè)，用人單位不得因此解除或者終止與勞動(dòng)者所訂立的勞動(dòng)合同。 檢舉、控告權：任何單位和個(gè)人有權對違反職業(yè)病防治法的行為進(jìn)行檢舉和控告。
用人單位若因勞動(dòng)者依法行使檢舉、控告權而降低其工資、福利等待遇或者解除、終止與其訂立勞動(dòng)合同的行為是無(wú)效的。 特殊保障權：產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位在工作場(chǎng)所應有配套。
3.職業(yè)健康基本知識 什么是職業(yè)健康
促進(jìn)和保持從事所有職業(yè)活動(dòng)的工人在身體上、精神上以及社會(huì )活動(dòng)中最高度的幸福；預防由于工作條件而使工人失去健康；在工作中保護工人免受對健康有害因素的傷害；安排并維護工人在其生理和精神心理上都能夠適應的環(huán)境中工作；總而言之，就是工作適應工人，工人適應他們或她們從事的工作。
一、促進(jìn)高水平的職業(yè)安全衛生是全社會(huì )的責任，社會(huì )所有成員必須通過(guò)確保將職業(yè)安全衛生納入國家議程的優(yōu)先事項，以及通過(guò)建立和維護國家預防安全衛生文化的方式為實(shí)現這一目標做出貢獻。
二、國家預防安全衛生文化，是指享有安全衛生的工作環(huán)境的權利受到各層面尊重的文化，政府、雇主和工人通過(guò)一個(gè)界定權利、責任和義務(wù)的體制積極地參與，以確保安全衛生的工作環(huán)境，且預防原則被列為最優(yōu)先事項。
三、職業(yè)安全衛生的不斷改善，應以系統的職業(yè)安全衛生管理方式予以推動(dòng)，包括根據1981 年國際勞工組織《職業(yè)安全與衛生公約》（第155 號公約）第二章的原則制定國家政策。
四、各政府應該
? 作為優(yōu)先事項，考慮批準2006年的國際勞工組織《職業(yè)安全與衛生公約促進(jìn)框架》（第187號公約）以及其它有關(guān)的國際勞工組織職業(yè)安全與衛生公約，并確保執行其規定，以作為一種手段系統性地改善國家在職業(yè)安全衛生方面的績(jì)效。
? 確保采取持續的行動(dòng)以建立和加強國家預防安全衛生的文化。
? 確保通過(guò)一個(gè)妥當適度的安全衛生標準實(shí)施體制，包括一個(gè)強大和有效的勞動(dòng)監察體制，保護工人的職業(yè)安全與衛生。
五、雇主應確保
? 將預防工作作為其活動(dòng)的不可分割的一部分，因為職業(yè)安全衛生的高標準與良好的業(yè)務(wù)績(jì)效相輔相成。
? 以有效的方法建立職業(yè)安全衛生管理制度，以便改善工作場(chǎng)所的安全衛生。
? 就有關(guān)工作場(chǎng)所安全衛生所采取的所有措施咨詢(xún)工人及其代表的意見(jiàn)，為他們提供培訓，向他們通報情況并讓他們積極參與。
六、申明工人享有安全衛生的工作環(huán)境的權利，工人應該就安全衛生事宜接受咨詢(xún)，并應該：
? 遵循包括有關(guān)個(gè)人防護裝備如何使用在內的安全衛生指南和程序，
? 參加有關(guān)安全衛生的培訓和提高意識的活動(dòng)，
? 在有關(guān)其安全衛生的各項措施方面與其雇主合作。
4.職業(yè)安全健康管理手冊的作用是什么
職業(yè)安全健康管理手冊是組織依據《職業(yè)安全健康管理體系審核規范》要求，并針對組織活動(dòng)、產(chǎn)品或服務(wù)的特點(diǎn)而編寫(xiě)的，闡述一個(gè)組織|考試|大|的職業(yè)安全健康方針和描述職業(yè)安全健康管理體系的文件。
它就體系作概括的表述，是體系文件中的主要文件，也是在實(shí)施和保持體系的正常運行中應長(cháng)期遵循的綱領(lǐng)性文件。 它對內是組織內部實(shí)施職業(yè)安全健康管理的基本法規，為各項職業(yè)安全健康管理活動(dòng)提供統一的標準和共同的行為準則；對外是職業(yè)安全健康保證能力的文字表達，以使需方和第三方確信本組織的技術(shù)和管理能力，保證生產(chǎn)活動(dòng)的職業(yè)安全健康達到規定的要求。
在IS0 14001標準中沒(méi)有明確要求組織一定要編制環(huán)境管理手冊，只是提到了可將環(huán)境管理納入組織的全面管理活動(dòng)之中。 標準的引言建議組織可選取一個(gè)與IS0 9000系列相符的現行管理體系，作為具體環(huán)境管理體系的基礎。
因此，組織可以在環(huán)境管理體系文件方面實(shí)行環(huán)境與質(zhì)量的一體化。這樣做的結果，可使質(zhì)量管理體系文件和環(huán)境管理體系文件具有完整性，避免重復，也便于實(shí)施管理。
但是，鑒于目前大多數組織落后的環(huán)境管理現狀，同時(shí)為了加強環(huán)境意識，突出重點(diǎn)，在建立環(huán)境管理體系的初期仍建議組織編制獨立的環(huán)境管理文件。 管理手冊的編制不同于其他層次文件的編制，它一方面要求按照管理的理論，總結企業(yè)職業(yè)管理的實(shí)踐，提煉企業(yè)管理的經(jīng)驗；另一方面又要求按照管理體系審核規范推薦的體系要素，對組織現存的固有體系進(jìn)行繼承和自我完善，為組織職業(yè)健康安全與環(huán)境管理的適用性和有效性提供條件和規范。
因此，管理手冊的編寫(xiě)，實(shí)質(zhì)上是對組織的職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系進(jìn)行一次全面的審核和完善。 希望我的回答可以幫到你。
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今年安全月主題“強化紅線(xiàn)意識，促進(jìn)安全發(fā)展”掛圖、標語(yǔ)、圖書(shū)、折頁(yè)、手冊、撲克、試卷、宣傳單熱銷(xiāo)中。
2014新版安全折頁(yè) 編號：AN1401安全折頁(yè)（50份起訂，規格：190*525mm、正反面銅版紙印制AN1401-02、員工安全知識折頁(yè)AN1401-03、消防安全知識折頁(yè)AN1401-04、職業(yè)病防治折頁(yè)AN1401-05、現場(chǎng)急救知識折頁(yè)AN1401-06、特種作業(yè)安全折頁(yè)AN1401-07、社區居民安全折頁(yè)AN1401-08、交通安全知識折頁(yè)AN1401-09、建筑施工現場(chǎng)安全折頁(yè)AN1401-10、觸電急救知識折頁(yè)AN1401-11、火災自救與逃生折頁(yè)職業(yè)病防治知識撲克員工安全知識撲克消防安全知識撲克觸電急救安全知識撲克礦山安全知識撲克交通安全知識撲克2014年新版安全折頁(yè) 編號：AN1401安全折頁(yè)（50份起訂，規格：190*525mm、正反面銅版紙印制更多內容及圖片上：安全掛圖網(wǎng)AN1401-02、員工安全知識折頁(yè)AN1401-03、消防安全知識折頁(yè)AN1401-04、職業(yè)病防治折頁(yè)AN1401-05、現場(chǎng)急救知識折頁(yè)AN1401-06、特種作業(yè)安全折頁(yè)AN1401-07、社區居民安全折頁(yè)AN1401-08、交通安全知識折頁(yè)AN1401-09、建筑施工現場(chǎng)安全折頁(yè)AN1401-10、觸電急救知識折頁(yè)AN1401-11、火災自救與逃生折頁(yè)2014年新版安全宣傳單 編號：AN1405AN1405-01、2014主題宣傳單AN1405-02、2014“四不傷害”新理念宣傳單AN1405-03、2014反三違保安全宣傳單AN1405-04、2014防暑降溫常識宣傳單AN1405-05、2014工作企業(yè)安全生產(chǎn)十類(lèi)禁止規定宣傳單AN1405-06、2014突發(fā)事件應急避險宣傳單AN1405-07、2014現場(chǎng)四項急救措施宣傳單AN1405-08、2014職業(yè)健康安全知識宣傳單AN1405-09、安全下井需做到宣傳單AN1405-10、乘坐電梯安全常識宣傳單AN1405-11、觸電急救安全宣傳單AN1405-12、工傷保險安全宣傳單AN1405-13、公共聚集場(chǎng)所安全宣傳單AN1405-14、火災預防與逃生自救宣傳單AN1405-15、急救 自救 互救 宣傳單AN1405-16、建筑施工安全宣傳單AN1405-17、交通安全宣傳單AN1405-18、居民安全宣傳單AN1405-19、天然氣安全使用小常識宣傳單AN1405-20、危險化學(xué)品安全宣傳單AN1405-21、習慣性違章宣傳單AN1405-22、消防安全常識二十條宣傳單AN1405-23、液化氣鋼瓶安全使用常識宣傳單AN1405-24、用電安全“十禁令”宣傳單AN1405-25、員工安全宣傳單AN1405-26、正確使用消防器材宣傳單AN1405-27、職業(yè)病防治宣傳單宣傳單是特為2014年開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)而制作的，根據“強化紅線(xiàn)意識 促進(jìn)安全發(fā)展”的主題要求，將安全知識和國家的政策進(jìn)行系統融合，涉及的知識內容范圍廣，貼近百姓生活，實(shí)用性強。適合安全生產(chǎn)咨詢(xún)日活動(dòng)期間宣傳和發(fā)放，可供安監局在安全咨詢(xún)日發(fā)放，也可用于企業(yè)員工的安全教育。
2014安全宣教折頁(yè) 編號：AN1406 50張起訂AN1406-01、企業(yè)員工反“三違”知識折頁(yè)AN1406-02、遠離工作中的危險折頁(yè)AN1406-03、滅火器使用常識折頁(yè)AN1406-04、杜絕十大習慣性違章折頁(yè)AN1406-05、社區安全知識折頁(yè)AN1406-06、唱響節能減排 關(guān)愛(ài)生存環(huán)境折頁(yè)AN1406-07、全民安全知識折頁(yè)AN1406-08、不安全行為知識折頁(yè)AN1406-09、火災事故自救互救方法折頁(yè)AN1406-10、事故現場(chǎng)自救與互救折頁(yè)AN1406-11、突發(fā)事故與應急措施折頁(yè)AN1406-12、消防安全知識折頁(yè)AN1406-13、用電安全知識折頁(yè)AN1406-14、交通安全知識折頁(yè)本套這頁(yè)供企業(yè)對員工安全教育，安全生產(chǎn)月期間的安全教育發(fā)放，便于公共場(chǎng)所公益安全發(fā)放，是政府企業(yè)安全生產(chǎn)宣傳教育的最佳選擇。“全國安全生產(chǎn)月”安全知識口袋裝系列手冊 編號：AN1407AN1407-21.強化紅線(xiàn)意識促進(jìn)安全發(fā)展主題知識宣傳手冊AN1407-22.防災避險應急知識宣傳手冊AN1407-23.班組安全知識宣傳手冊AN1407-24.企業(yè)員工安全知識宣傳手冊AN1407-25.消防安全常識及案例解讀宣傳手冊AN1407-26.綜合安全常識宣傳手冊安全知識宣傳手冊口袋裝 編號：AN1409 本系列手冊是針對2014年“全國安全生產(chǎn)月”活動(dòng)而精心設計的。
突出了“強化紅線(xiàn)意識促進(jìn)安全發(fā)展”的主題，將安全知識和國家的政策進(jìn)行系統的融合，將企業(yè)員工在實(shí)際工作中需要注意的安全事項具體化、實(shí)用化，有助于形成“時(shí)時(shí)講安全，處處是課堂”的濃厚氛圍，幫助迅速提高全員安全知識水平，是為企事業(yè)單位及員工樹(shù)立安全意識、保障安全發(fā)展提供一種有效的文化工具。安全科普寶典（全套共10冊） 安全生產(chǎn)工作無(wú)小事，從細微之處去升華，安全生產(chǎn)微也足道。
本公司推出的安全生產(chǎn)寶典系列共十套，形式新穎、內容豐富，包括安全法規、管理、逃生急救、安全檢查、事故案例、隱患排查等內容，圖文搭配、引人入勝、知識詳細、通俗易懂。AN1409-01、員工安全寶典 本手冊介紹了企業(yè)員工安全生產(chǎn)規范和安全技術(shù)知識，安全生產(chǎn)方針、政策和法規，列舉了典型違章行為進(jìn)行分析，輔以安全警句加深員工安全意識。
文字通俗易懂，配圖生動(dòng)準確，是員工增強安全教育的首選教材。AN1409-02、安全法規寶典 本手冊介紹了有關(guān)安全生產(chǎn)方面的法律法規和相關(guān)國際公。
6.2014年安全宣教用品大全 安全連環(huán)畫(huà) 2014年新版安全宣傳單 2014安
安全連環(huán)畫(huà)系列圖書(shū) 編號：AN0737
AN0737-01、給安全員加油
AN0737-02、安全出游十注意
AN0737-03、用電安全
AN0737-04、消防安全
AN0737-05、交通安全
AN0737-06、居民安全
AN0737-07、班組安全
AN0737-08、員工安全
AN0737-09、急救逃生
AN0737-10、職業(yè)病防治
安全掛圖網(wǎng)在2013年全新推出安全生產(chǎn)連環(huán)畫(huà)系列共十套，內容圍繞消防、交通、用電、居民、班組、員工安全等方面，介紹了在生產(chǎn)工作及生活中應該注意的各項安全事項。以漫畫(huà)為主，配以簡(jiǎn)短明了的文字，卡片形式方便攜帶，是普及安全知識的上佳材料，也是各種活動(dòng)中作為安全獎品的良好選擇。
2014年新版安全宣傳單 編號：AN1405
本套宣傳單共有27款 正反面銅版紙印刷 100張每包 價(jià)格咨詢(xún)客服
AN1405-01、2014主題宣傳單
AN1405-02、2014“四不傷害”新理念宣傳單
AN1405-03、2014反三違保安全宣傳單
AN1405-04、2014防暑降溫常識宣傳單
AN1405-05、2014工作企業(yè)安全生產(chǎn)十類(lèi)禁止規定宣傳單
AN1405-06、2014突發(fā)事件應急避險宣傳單
AN1405-07、2014現場(chǎng)四項急救措施宣傳單
AN1405-08、2014職業(yè)健康安全知識宣傳單
AN1405-09、安全下井需做到宣傳單
AN1405-10、乘坐電梯安全常識宣傳單
AN1405-11、觸電急救安全宣傳單
AN1405-12、工傷保險安全宣傳單
AN1405-13、公共聚集場(chǎng)所安全宣傳單
AN1405-14、火災預防與逃生自救宣傳單
AN1405-15、急救 自救 互救 宣傳單
AN1405-16、建筑施工安全宣傳單
AN1405-17、交通安全宣傳單
AN1405-18、居民安全宣傳單
AN1405-19、天然氣安全使用小常識宣傳單
AN1405-20、危險化學(xué)品安全宣傳單
AN1405-21、習慣性違章宣傳單
AN1405-22、消防安全常識二十條宣傳單
AN1405-23、液化氣鋼瓶安全使用常識宣傳單
AN1405-24、用電安全“十禁令”宣傳單
AN1405-25、員工安全宣傳單
AN1405-26、正確使用消防器材宣傳單
AN1405-27、職業(yè)病防治宣傳單
宣傳單是特為2014年開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)而制作的，根據“強化紅線(xiàn)意識 促進(jìn)安全發(fā)展”的主題要求，將安全知識和國家的政策進(jìn)行系統融合，涉及的知識內容范圍廣，貼近百姓生活，實(shí)用性強。適合安全生產(chǎn)咨詢(xún)日活動(dòng)期間宣傳和發(fā)放，可供安監局在安全咨詢(xún)日發(fā)放，也可用于企業(yè)員工的安全教育。
2014安全宣教折頁(yè) 編號：AN1406
AN1406-01、企業(yè)員工反“三違”知識折頁(yè)
AN1406-02、遠離工作中的危險折頁(yè)
AN1406-03、滅火器使用常識折頁(yè)
AN1406-04、杜絕十大習慣性違章折頁(yè)
AN1406-05、社區安全知識折頁(yè)
AN1406-06、唱響節能減排 關(guān)愛(ài)生存環(huán)境折頁(yè)
AN1406-07、全民安全知識折頁(yè)
AN1406-08、不安全行為知識折頁(yè)
AN1406-09、火災事故自救互救方法折頁(yè)
AN1406-10、事故現場(chǎng)自救與互救折頁(yè)
AN1406-11、突發(fā)事故與應急措施折頁(yè)
AN1406-12、消防安全知識折頁(yè)
AN1406-13、用電安全知識折頁(yè)
AN1406-14、交通安全知識折頁(yè)
本套這頁(yè)供企業(yè)對員工安全教育，安全生產(chǎn)月期間的安全教育發(fā)放，便于公共場(chǎng)所公益安全發(fā)放，是政府企業(yè)安全生產(chǎn)宣傳教育的最佳選擇。
安全掛圖網(wǎng)供應安全生產(chǎn)科普寶典 安全扇 專(zhuān)用安全禮品 串旗 刀旗 安全寶典 安全百科手冊 安全安全招貼掛圖
7.用人單位做好職業(yè)安全健康管理包括哪些主要內容
職業(yè)健康安全管理體系（Occupation Health Safety Management System.英文簡(jiǎn)寫(xiě)為“OHSMS”）是20世紀80年代后期在國際上興起的現代安全生產(chǎn)管理模式，它與ISO9000和ISO14000等標準體系一并被稱(chēng)為“后工業(yè)化時(shí)代的管理方法”。
職業(yè)健康安全管理體系產(chǎn)生的主要原因是企業(yè)自身發(fā)展的要求。隨著(zhù)企業(yè)規模擴大和生產(chǎn)集約化程度的提高，對企業(yè)的質(zhì)量管理和經(jīng)營(yíng)模式提出了更高的要求。
企業(yè)必須采用現代化的管理模式，使包括安全生產(chǎn)管理在內的所有生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)科學(xué)化、規范化和法制化。職業(yè)健康安全管理體系產(chǎn)生的一個(gè)重要原因是世界經(jīng)濟全球化和國際貿易發(fā)展的需要。
WTO的最基本原則是“公平競爭”，其中包含環(huán)境和職業(yè)健康安全問(wèn)題。關(guān)貿總協(xié)定（GATT，世界貿易組織前身）烏拉圭回合談判協(xié)議就已提出：“各國不應由法規和標準的差異而造成非關(guān)稅壁壘和不公平貿易，應盡量采用國際標準”。
歐美等發(fā)達國家提出：發(fā)展中國家在勞動(dòng)條件改善方面投入較少使其生產(chǎn)成本降低所造成的不公平是不能被接受的。他們已經(jīng)開(kāi)始采取協(xié)調一致的行動(dòng)對發(fā)展中國家施加壓力和采取限制行為。
北美和歐洲都已在自由貿易區協(xié)議中規定：“只有采取同一職業(yè)健康安全標準的國家與地區才能參加貿易區的國際貿易活動(dòng)。”換句話(huà)說(shuō)，如果沒(méi)有實(shí)行統一職業(yè)健康標準的國家和地區的企業(yè)所生產(chǎn)的產(chǎn)品將不能在北美和歐洲地區銷(xiāo)售。
我國已經(jīng)加入世界貿易組織（WTO），在國際貿易中享有與其他成員國相同的待遇，職業(yè)健康安全問(wèn)題對我國社會(huì )與經(jīng)濟發(fā)展產(chǎn)生潛在和巨大的影響。因此，在我國必須大力推廣職業(yè)健康安全管理體系。
作用1.為企業(yè)提高職業(yè)健康安全績(jì)效提供了一個(gè)科學(xué)、有效的管理手段；2.有助于推動(dòng)職業(yè)健康安全法規和制度的貫徹執行；3.使組織的職業(yè)健康安全管理由被動(dòng)強制行為轉變?yōu)橹鲃?dòng)自愿行為，提高職業(yè)健康安全管理水平；4.有助于消除貿易壁壘；5.對企業(yè)產(chǎn)生直接和間接的經(jīng)濟效益；6.將在社會(huì )上樹(shù)立企業(yè)良好的品質(zhì)和形象。理解 （本部分要結合標準來(lái)進(jìn)行培訓）1.術(shù)語(yǔ) （1）事故：造成死亡、疾病、傷害、損壞或其他損失的意外情況。
要注意區分事故和事件，造成了死亡、疾病、傷害、損壞或其他損失的情況是事故，沒(méi)有造成上述情況的是事件。如日光燈墜落，砸到人是事故，沒(méi)砸到人虛驚一場(chǎng)是事件。
（2）持續改進(jìn)：為改進(jìn)職業(yè)健康安全總體績(jì)效，根據職業(yè)健康安全方針，組織強化職業(yè)健康安全管理體系的過(guò)程。也就是我們通常所說(shuō)的長(cháng)效機制，職業(yè)健康安全管理體系不是通過(guò)認證就算完事了，而是需要長(cháng)期保持。
（3）危險源：可能導致傷害或疾病、財產(chǎn)損失、工作環(huán)境破壞或這些情況組合的根源或狀態(tài)。（4）危險源辨識：識別危險源的存在并確定其特性的過(guò)程。
（5）事件：導致或可能導致事故的情況。（6）相關(guān)方：與組織的職業(yè)健康安全績(jì)效有關(guān)的或受其職業(yè)健康安全績(jì)效影響的個(gè)人或團體。
相關(guān)方有兩個(gè)特點(diǎn)：第一，相關(guān)方不屬于法庫縣局，第二，相關(guān)方對我們的職業(yè)健康安全非常關(guān)注。法庫縣局的相關(guān)方主要是客戶(hù)、地方政府及下屬的各單位、外來(lái)辦事人員、公安協(xié)勤、合同方、工程承包商和設備供應商等。
（7）不符合：任何與工作標準、慣例、程序、法規、管理體系績(jì)效等的偏離，其結果能夠直接或間接導致傷害或疾病、財產(chǎn)損失、工作環(huán)境破壞或這些情況的組合。（8）目標：組織在職業(yè)健康安全績(jì)效方面所要達到的目的。
（9）風(fēng)險：某一特定危險情況發(fā)生的可能性和后果的組合。（10）風(fēng)險評價(jià)：評估風(fēng)險大小以及確定風(fēng)險是否可容許的全過(guò)程。
（11）可容許風(fēng)險：根據組織的法律義務(wù)和職業(yè)健康安全方針，已降至組織可接受程度的風(fēng)險。2.職業(yè)健康安全管理體系的基本要素（共17個(gè)）4.2 職業(yè)健康安全方針 必須經(jīng)過(guò)最高管理者批準，必須包括最高管理者對“遵守法規”和“持續改進(jìn)”的承諾。
4.3.1 對危險源辨識、風(fēng)險評價(jià)和風(fēng)險控制的策劃 辨識危險源時(shí)必須考慮：①常規和非常規活動(dòng)；②所有進(jìn)入工作場(chǎng)所的人員（包括合同方人員和訪(fǎng)問(wèn)者）的活動(dòng)；③工作場(chǎng)所的設施（無(wú)論由本組織還是由外界所提供）。此外危險源辨識還是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過(guò)程，每當工作場(chǎng)所發(fā)生變化（如辦公地點(diǎn)搬遷等）設備設施（如新購進(jìn)一臺攪拌機）及工藝（如由原來(lái)的合成生產(chǎn)改為來(lái)料加工）發(fā)生改變時(shí)，都要對危險源辨識重新進(jìn)行辨識。
4.3.2 法規和其他要求 至少遵守現行的職業(yè)健康安全法律法規和其他要求，并將法律法規的文本進(jìn)行收集，識別需要遵守或適用的條款。4.3.3 目標 目標和職業(yè)健康安全管理方案通常是用來(lái)控制不可容許風(fēng)險的，目標必須是能夠完成的，如果條件允許，目標應當予以量化，以便于考核。
（如實(shí)現1000天無(wú)安全事故、駕駛員持證上崗率100%、重大責任事故為0等）4.3.4 職業(yè)健康安全管理方案 職業(yè)健康安全管理方案要與組織的實(shí)際情況相適應，并且必須具備職責、權限和完成時(shí)間表等要素，否則就不是一個(gè)完整的、規范的管理方案。4.4.1 結構和職責 最高管理者應指定一名管理成員作為管理者代表承擔特定職責，管理者代表的職責是負責體系的建立和實(shí)施。
