安全知識培訓計劃范本(安全教育培訓內容和安全教育培訓計劃)
1.安全教育培訓內容和安全教育培訓計劃
㈠安全培訓教育計劃
安全生產(chǎn)教育，是經(jīng)濟發(fā)展的一個(gè)重要條件，是企業(yè)現代化管理的重要內容之一，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的安全生產(chǎn)教育工作是貫徹單位的方針，目標，實(shí)現安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)，提高員工安全意識和安全素質(zhì)，防止不安全行為，減少人為失誤的重要途徑。安全生產(chǎn)教育制度作為加強安全生產(chǎn)管理，進(jìn)行事故預防的重要而且有效的手段，其重要性首先在于提高本單位管理者及員工做好安全生產(chǎn)管理工作的責任感和自覺(jué)性，幫助其正確認識和學(xué)習職業(yè)安全健康法律、法規，基本知識；其次是能夠普及和提高員工的安全技術(shù)知識，增強安全操作技能，懂得自己在安全生產(chǎn)中的地位和作用。
隨著(zhù)現代科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，新技術(shù)、新材料、新工藝廣泛應用，特別是隨著(zhù)我國政治經(jīng)濟體制改革的逐步深入，新的勞動(dòng)組織形式不斷出現，給社會(huì )帶來(lái)了知識結構、技術(shù)結構、管理結構等方面的深刻變化，對安全勞動(dòng)教育體系和培訓也提出了新的要求，重視和加強安全勞動(dòng)保護教育有著(zhù)十分深遠的意義，隨著(zhù)社會(huì )在不斷前進(jìn)，企業(yè)在發(fā)展，安全生產(chǎn)管理更要上一層臺階。下面就我單位實(shí)際情況制定具體培訓計劃：
1、各科室管理人員的培訓
⑴各科室全體管理人員（包括企業(yè)主要負責人）每月要進(jìn)行兩次集中學(xué)習、考試一次。
⑵學(xué)習的目的是為提高和具備安全生產(chǎn)知識和管理能力。
⑶學(xué)習的內容：國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律和法規及有關(guān)行業(yè)的規章、規程、規范和標準。
⑷安全生產(chǎn)管理的的基本知識、方法與安全生產(chǎn)技術(shù)，有關(guān)行業(yè)安全生產(chǎn)管理知識。
⑸國內外先進(jìn)安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗及典型事故案例分析。
⑹工傷保險的政策、法律、法規和事故現場(chǎng)勘驗技術(shù)以及急救處理措施。
2、施工項目部培訓：
⑴施工項目部全體人員，每月集中培訓一次，每季度考核一次，由公司安全質(zhì)檢科負責。
⑵培訓內容：有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規、規章、規程、標準和政策。
⑶對新知識、新技術(shù)、新本領(lǐng)，安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗。
⑷掌握施工現場(chǎng)重大事故應急管理措施，急救方案。
3、新工人培訓：
⑴公司對新工人進(jìn)廠(chǎng)進(jìn)行三級培訓制度，培訓內容主要是安全生產(chǎn)基本知識，本單位安全生產(chǎn)規章制度勞動(dòng)紀律。
⑵項目部培訓施工現場(chǎng)安全生產(chǎn)狀況和規章制度，作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險因素，防范措施及事故應急措施。
⑶班組培訓崗位安全操作規程，生產(chǎn)設備安全裝置，勞動(dòng)保護（用具）的正確使用方法。
4、施工班組培訓：
⑴施工班組全體職工的培訓，由各項目部負責，每周不少于2小時(shí)。
⑵利用進(jìn)場(chǎng)性安全生產(chǎn)培訓教育形式，每天的班前班后會(huì )上說(shuō)明安全注意事項，勞動(dòng)紀律，各種機械設備操作規程，當日工作現場(chǎng)危險部位，檢查各工種佩戴安全勞動(dòng)保護情況。
5、公司全體職工考核辦法：
公司的全體管理人員每月進(jìn)行一次考試，內容包括國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律和法規及本行業(yè)的規章、規程、規范標準，安全生產(chǎn)管理知識，安全生產(chǎn)技術(shù)，勞動(dòng)衛生知識等。
6、特殊職工考核辦法：
按特種工人工種分類(lèi)，每一季度考試一次；內容包括安全施工的基本知識，本工種安全操作規程，機械設備使用安全制度。[
2.怎樣寫(xiě)安全生產(chǎn)培訓計劃
2011年公司安全培訓計劃
一、其他從業(yè)人員安全培訓
1、培訓項目名稱(chēng)：從業(yè)人員安全培訓；
2、培訓目的：豐富員工安全生產(chǎn)知識，提高員工安全意識，掌握本崗位的安全操作技能，增強預防事故、控制職業(yè)危害和應急處理的能力；
3、培訓內容：安全生產(chǎn)責任制、安全生產(chǎn)規章制度、安全生產(chǎn)操作規程；消防知識、職業(yè)病防護、事故應急知識和工業(yè)衛生及其他安全生產(chǎn)基本常識；安全生產(chǎn)法律法規及典型事故案例；
4、培訓日期：2010年5月、11月；
5、培訓課時(shí)：20課時(shí)
6、培訓方式：集中授課；
7、培訓人員范圍：其他從業(yè)人員（全員-專(zhuān)職安全生產(chǎn)管理人員）；
8、培訓地點(diǎn)：培訓中心；
9、培訓教師：XX（注冊安全工程師）、XX（注冊安全工程師）；
10、組織部門(mén)：勞動(dòng)人事科；
11、協(xié)作部門(mén)：安全技術(shù)科；
12、考核方式：書(shū)面閉卷參考出勤率；
二、中層干部安全培訓
1、培訓項目名稱(chēng)：中層干部安全培訓；
2、培訓目的：加強安全生產(chǎn)管理，提高整體安全管理水平；
3、培訓內容：安全生產(chǎn)法律法規及典型事故案例；
4、培訓日期：2010年1月至12月；
5、培訓課時(shí)：36課時(shí)
6、培訓方式：集中觀(guān)看光盤(pán)；
7、培訓人員范圍：公司中層干部；
8、培訓地點(diǎn)：培訓中心；
9、培訓教師：XX（注冊安全工程師）、XX（注冊安全工程師）；
10、組織部門(mén)：勞動(dòng)人事科；
11、協(xié)作部門(mén)：安全技術(shù)科；
12、考核方式：出勤率；
三、特種作業(yè)人員培訓
1、培訓項目名稱(chēng)：特種作業(yè)人員培訓；
2、培訓目的：提高特種作業(yè)人員安全操作能力，保證特種作業(yè)安全；
3、培訓內容：特種作業(yè)專(zhuān)業(yè)知識，及安全操作知識；
4、培訓日期：2010年1月至12月；
5、培訓課時(shí)：待定
6、培訓方式：出外培訓；
7、培訓人員范圍：起重工、電工；
8、培訓地點(diǎn)：AQ中心；
9、培訓教師：AQ中心教師；
10、組織部門(mén)：政府專(zhuān)業(yè)職能部門(mén)；
11、協(xié)作部門(mén)：安全技術(shù)科；
12、考核方式：書(shū)面閉卷；
四、專(zhuān)職安全管理人員培訓
1、培訓項目名稱(chēng)：專(zhuān)職安全管理人員培訓；
2、培訓目的：提高安全管理人員安全意識和安全管理能力；
3、培訓內容：安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規及專(zhuān)業(yè)知識；
4、培訓日期：2010年10月；
5、培訓課時(shí)：24課時(shí)
6、培訓方式：出外培訓；
7、培訓人員范圍：公司專(zhuān)職安全管理人員；
8、培訓地點(diǎn)：AK培訓咨詢(xún)有限公司；
9、培訓教師：AK安科培訓咨詢(xún)有限公司教師；
10、組織部門(mén)：AK安全生產(chǎn)監督管理局；
11、協(xié)作部門(mén)：安全技術(shù)科；
12、考核方式：書(shū)面閉卷；
公司安全技術(shù)科
2010年12月26日
3.安全培訓工作計劃怎么寫(xiě)
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內容來(lái)自用戶(hù)：三年五年158
安全培訓計劃
根據《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)培訓管理辦法》的有關(guān)規定及要求，為全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，切實(shí)加強安全生產(chǎn)教育培訓工作，特制定本計劃：
一、指導思想
堅持“安全生產(chǎn)”指導原則和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，認真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)培訓管理辦法》等法律法規和有關(guān)要求，緊緊圍繞公司安全生產(chǎn)工作部署，明確安全生產(chǎn)教育培訓目標，實(shí)現公司安全生產(chǎn)教育培訓工作實(shí)現規范化、制度化、科學(xué)化管理。
二、培訓教育工作的目標
通過(guò)安全生產(chǎn)教育培訓，職工安全生產(chǎn)素質(zhì)和管理水平顯著(zhù)增強，“三違”現象明顯下降，持證上崗率達到100%。
三、培訓內容
1、國家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規、規章及標準；
2、安全生產(chǎn)管理、安全生產(chǎn)技術(shù)、職業(yè)衛生等知識；
3、傷亡事故統計、報告及職業(yè)危害的調查處理方法；
4、應急管理、應急預案編制以及應急處置的內容和要求；
5、國內外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗；
6、典型事故和應急救援案例分析；
7、公司安全規章制度、員工操作手冊；
8、其他需要培訓的內容。
四、各級人員安全培訓時(shí)間
1、公司主要負責人、各部門(mén)負責人和安全生產(chǎn)管理人員初次培訓不得少于1
4.安全生產(chǎn)教育培訓計劃
加強安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓，強化全民安全意識，提高勞動(dòng)者安全生產(chǎn)技術(shù)素質(zhì)，是落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想的根本要求，今年是國務(wù)院確定的“安全生產(chǎn)年”，又將迎來(lái)建國60周年紀念活動(dòng)，組織開(kāi)展好全年安全宣教培訓工作，對保證全區安全生產(chǎn)工作立足防范，強化監督有著(zhù)重大意義。
按照《安全培訓管理辦法》（國家總局第20號令）規定，依據國家安監總局安全生產(chǎn)培訓“十一五”規劃要求，結合我區安全生產(chǎn)工作的總體部署，特制定2009年全區安全生產(chǎn)教育培訓工作計劃。
一、工作目標
2009年全區安全生產(chǎn)宣教培訓工作以“關(guān)愛(ài)生命、安全發(fā)展”為主題，廣泛開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳教育行動(dòng)，著(zhù)力增強全社會(huì )安全發(fā)展意識。要基本形成適應我區安全生產(chǎn)工作要求的安全培訓體系和工作機制；實(shí)現全區安全生產(chǎn)培訓標準化管理；培訓面和培訓力度明顯加大，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位從業(yè)人員的安全素質(zhì)和自我保護意識明顯增強，安全培訓工作步入持續健康發(fā)展的軌道。具體目標為：
(1)重點(diǎn)抓好全區高危行業(yè)（非煤礦山、煙花爆竹和危化品）相關(guān)人員的安全繼續教育培訓工作，做到培訓率達到100%，依法持證上崗。
(2)繼續組織對生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負責人、安全管理人員開(kāi)展安全管理知識培訓，力求培訓率達到90%以上。
(3)繼續組織鄉（鎮）、場(chǎng)分管安全的鄉鎮長(cháng)及安辦主任安全知識培訓，培訓率達到100%。
(4)繼續抓好特種作業(yè)人員安全知識培訓，對外出務(wù)工人員利用多媒體教學(xué)設施做到隨到隨學(xué)，市內人員采取走出去、請進(jìn)來(lái)的方式進(jìn)行培訓。
(5)配合安全生產(chǎn)標準化工作及“四個(gè)一”活動(dòng)的開(kāi)展，把企業(yè)全員安全培訓貫穿到企業(yè)安全基礎工作的每一個(gè)環(huán)節，同時(shí)加強同重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)的培訓聯(lián)系，加強對重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)安全培訓工作的監管。
(6)繼續抓好農民工安全生產(chǎn)培訓工作。按照國家安監總局等七部委《關(guān)于加強農民工安全生產(chǎn)培訓工作的意見(jiàn)》（安監總局培訓[2006]228號）聯(lián)合發(fā)文精神，把我區農民工安全生產(chǎn)培訓工作進(jìn)一步落到實(shí)處。
(7)積極完成市安監局下達2009安全培訓計劃各項指標。
二、工作措施
一是落實(shí)好全年教育培訓計劃。針對部分鄉鎮分管安全工作的領(lǐng)導調整及鄉鎮安全專(zhuān)管員執法工作需要，繼續組織鄉（鎮）、場(chǎng)分管安全的鄉鎮長(cháng)及安辦主任安全知識培訓和業(yè)務(wù)經(jīng)驗交流活動(dòng)。分期分批組織開(kāi)展對各級安全管理人員和安全員的安全培訓，加強高危行業(yè)從業(yè)人員、特種工操作人員、新進(jìn)工人和農名工的安全培訓教育，提高全員安全素質(zhì)。全年培訓職工2000人，其中農民工1000人。
二是加強對重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)安全培訓工作的指導和督促。加強對電力、建筑、石油行業(yè)安全培訓及持證上崗專(zhuān)項檢查，督促其負責人、安全管理人員及特種作業(yè)人員依法持證上崗。
三是以生產(chǎn)安全事故案例為警示教材，以安全生產(chǎn)法律法規、方針政策和安全知識為主要內容，積極配合市安委會(huì )、市安監局在《孝感晚報》開(kāi)辟安全生產(chǎn)專(zhuān)版，通過(guò)報刊、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò )、短信、展版、墻報、手冊等多種形式宣傳安全生產(chǎn)知識，提高全員安全意識。
四是在六月份全力抓好全國第八個(gè)“安全生產(chǎn)月”集中宣教活動(dòng)。圍繞今年宣傳月確定的“關(guān)愛(ài)生命、安全發(fā)展”主題，廣泛發(fā)動(dòng)組織全區各類(lèi)企業(yè)干部職工參加“安康杯”安全知識競賽、反“三違”等群眾性活動(dòng)，進(jìn)一步延伸拓展安全宣傳進(jìn)機關(guān)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)農村的“五進(jìn)”活動(dòng)，大力普及安全生產(chǎn)常識。
五是指導各企業(yè)廣泛開(kāi)展安全文化建設活動(dòng)，培植樹(shù)立一批企業(yè)安全文化標桿企業(yè)。繼續支持維達（湖北）紙業(yè)公司等企業(yè)開(kāi)展安全生產(chǎn)文化建設的典型作法，積極推廣交流并廣泛進(jìn)行典型宣傳，營(yíng)造企業(yè)安全文化氛圍，發(fā)揮良好導向作用。
六是精心打造我區安全生產(chǎn)信息化網(wǎng)絡(luò )平臺，加快安全生產(chǎn)電子管理建設步伐。進(jìn)一步完善已開(kāi)通的孝南區安全生產(chǎn)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、安全生產(chǎn)行政許可審批電子網(wǎng)頁(yè)、安全監管及危險源管理信息系統等，實(shí)現全區安全生產(chǎn)信息資源共享互動(dòng)，在全區范圍內形成一個(gè)反應快捷，方便公眾，運行高效的安全生產(chǎn)信息化體系。
5.年度安全培訓計劃
去百度文庫，查看完整內容>內容來(lái)自用戶(hù)：聚文匯年度安全培訓計劃年度安全培訓計劃一、安全培訓計劃為貫徹公司的“質(zhì)量、職業(yè)安全健康”方針，實(shí)現“質(zhì)量、職業(yè)安全健康”目標，就必須不斷提高全體員工的質(zhì)量、健康安全意識和專(zhuān)業(yè)技術(shù)素質(zhì)。
只有這樣才能使企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競爭中生存，發(fā)展。企業(yè)員工培訓工作重點(diǎn)是：對在施工過(guò)程中與質(zhì)量、職業(yè)安全健康有影響的員工進(jìn)行的培訓，新規程及規范培訓、繼續教育培訓、特種作業(yè)培訓、特殊工程培訓等，培訓計劃表見(jiàn)附件1.二、培訓任務(wù)1、相關(guān)員工培訓公司計劃對所有新進(jìn)入施工現場(chǎng)的員工進(jìn)行職業(yè)安全健康培訓；對原有部分員工進(jìn)行整合型管理體系的補充培訓。
2、新規程、規范培訓為進(jìn)一步貫徹執行建筑工程質(zhì)量新的規程、規范及各項管理規定，以便使各工程的施工按新規程、規范及各項管理規定進(jìn)行。擬定對在崗的部分專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行以新規程、規范為內容的培訓。
3、繼續教育培訓根據企業(yè)發(fā)展的需要，對專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行知識更新培訓。4、新員工的安全教育培訓對于新進(jìn)員工，為了使他們對企業(yè)有一個(gè)全面的了解，能夠盡快達到上崗要求，擬定對新員工進(jìn)行以企業(yè)規章制度、安全知識為內容的教育培訓。
5、特種作業(yè)人員培訓根據市勞動(dòng)局下發(fā)文件中32安全技能培訓。
6.安全生產(chǎn)培訓內容有哪些
安全生產(chǎn)教育培訓內容 安全生產(chǎn)教育培訓的形式很多，"三級"安全教育是安全教育的一種形式，也是法律明確規定的對新員工的餓教育制度.那么，什么是"三級"安 全教育？新員工通過(guò)"三級"按教育培訓能學(xué)到哪些東西？ 一，什么是"三級"安全教育 "三級"安全教育制度是企業(yè)安全教育的基本教育制度.教育的對象是新進(jìn)廠(chǎng)的人員，包括新進(jìn)入的員工，臨時(shí)工，季節工，代培人員和實(shí)習人員 ."三級"安全教育是指廠(chǎng)（礦）級安全生產(chǎn)教育，車(chē)間（工段，區，隊）級安全教育，班組級安全教育. 二."三級"安全教育培訓內容 1.廠(chǎng)（礦）級安全生產(chǎn)教育培訓主要內容 安全生產(chǎn)基本知識 本單位安全生產(chǎn)規章制度. 勞動(dòng)紀律. 作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險因素，防范措施及事故應急措施. 有關(guān)事故案例等. 2.車(chē)間（工段，區，隊）級安全生產(chǎn)教育培訓主要內容 本車(chē)間（工段，區，隊）安全生產(chǎn)狀況和規章制度. 作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位竄的危險因素，防范措施及事故應急措施. 事故案例等. 3.班組級安全生產(chǎn)教育培訓主要內容 崗位按操作規程. 生產(chǎn)設備，安全裝置，勞動(dòng)防護用品（用距）的性能及正確使用方法. 事故案例等. 三.企業(yè)"三級"安全教育的組織實(shí)施 廠(chǎng)（礦）級按教育培訓一般由認識部門(mén)組織，安全技術(shù)管理部門(mén)共同實(shí)施.車(chē)間（工段，區，隊）級安全生產(chǎn)教育培訓由車(chē)間（工段，區，隊）負責人 會(huì )同車(chē)間安全管理人員負責組織實(shí)施.班組級安全教育由班組長(cháng)會(huì )同安全員，帶班師傅組織實(shí)施 四."三級"安全教育與其他安全教育的關(guān)系 "三級"安全教育是最基礎的安全教育，新員工除要接受"三級"安全教育培訓以外，還必須接受經(jīng)常性的安全教育，復工教育，"四新"教育，特別 是要從事特種作業(yè)的員工，還必須接受專(zhuān)門(mén)的特種作業(yè)人員安全教育培訓，取得特種作業(yè)人員操作資格證，才能上崗作業(yè)."三級"安全教育不能代 替其他教育，其他教育也不能代替"三級"安全教育，員工只有通過(guò)這些教育培訓，才能不斷提高自身的安全意識和技能，從而實(shí)現安全生產(chǎn). 五.特種作業(yè)教育和其他形式教育 1.什么是特種作業(yè)人員 特種作業(yè)人員是指其作業(yè)的場(chǎng)所，操作的設備，操作內容具有較大的危險性，容易發(fā)生傷亡事故，或者容易對操作者本人，他人以及周?chē)O施的 按造成重大危害的作業(yè)人員.由于特種作業(yè)人員在生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程中承擔的風(fēng)險較大，一旦發(fā)生事故，便會(huì )帶來(lái)較大的損失.因此，對特種作業(yè)人員必 須進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的安全技術(shù)知識教育和安全操作技術(shù)訓練，并經(jīng)嚴格的考試，考試合格后方可上崗作業(yè). 2.特種作業(yè)及人員的范圍 電工作業(yè).含發(fā)電，送電，變電，配電工，電氣設備的安裝，運行，檢修（維修），試驗工，礦山井下電鉗工. 金屬焊接，切割作業(yè).含焊接工，切割工. 起重機械（含電梯）作業(yè).含起重機械（含電梯）司機，司索工，信號指揮工，安裝與維修工. 企業(yè)內機動(dòng)車(chē)輛駕駛.含在企業(yè)內及碼頭，貨場(chǎng)等生產(chǎn)作業(yè)區域和施工現場(chǎng)行駛的各類(lèi)機動(dòng)車(chē)輛的駕駛人員. 登高架設作業(yè).含2米以上登高架設，拆除，維修工，高層建構物表面清潔工. 鍋爐作業(yè)（含水質(zhì)化驗）.含承壓鍋爐的操作工，鍋爐水質(zhì)化驗工. 壓力容器作業(yè).含壓力容器罐裝工，檢驗工，運輸押運工，大型空氣壓縮機操作工. 制冷作業(yè).含制冷設備安裝工，操作工，維修工. 爆破作業(yè).含地面工程爆破，井下爆破工. 礦山通風(fēng)作業(yè).含主風(fēng)扇機操作工，瓦斯抽放工，通風(fēng)安全檢測工，測風(fēng)測塵工. 礦山排水作業(yè).含礦井主排水泵工，尾礦壩作業(yè)工. 礦山安全檢查作業(yè).含安全檢查工，瓦斯檢驗工，電器設備防爆檢查工. 礦山提升運輸作業(yè).含主提升機操作工，（上，下山）絞車(chē)操作工，固定膠帶輸送機操作工，信號工，擁罐工. 采掘（剝）作業(yè).含采煤機司機，掘進(jìn)機司機，耙巖機司機，鑿巖機司機. 礦山救護作業(yè). 危險物品作業(yè).含危險化學(xué)品，民用爆炸品，放射性物品的操作工，運輸押運工，儲存保管員. 經(jīng)國家局批準的其他的作業(yè). 3.從事特種作業(yè)人員必須具備的基本條件 年齡滿(mǎn)18周歲. 身體健康，無(wú)防礙從事相應工種作業(yè)的疾病和勝利缺陷. 初中（含初中）以上文化程度，具備相應工種的安全技術(shù)知識，參加國家規定的安全技術(shù)理論和實(shí)際操作考核并成績(jì)合格. 符合相應工種作業(yè)特點(diǎn)需要的其他條件. 4.特種作業(yè)人員安全教育培訓的內容. 安全技術(shù)理論.包括安全基礎知識和安全技術(shù)理論知識. 實(shí)際操作.包括安全基礎知識和安全技術(shù)理論知識. 實(shí)際操作.包括實(shí)際操作要領(lǐng)及實(shí)際操作技能. 5.特種作業(yè)人員復審培訓內容 典型事故案例分析. 有關(guān)法律，法規，標準，規范. 有關(guān)本工種的新技術(shù)，新工藝，新材料. 對上次取證后個(gè)人安全生產(chǎn)情況的經(jīng)驗教訓進(jìn)行回顧總結. 6.經(jīng)常性安全教育培訓主要內容. 安全生產(chǎn)新知識，新技術(shù) 安全生產(chǎn)法律法規. 作業(yè)場(chǎng)所和工作崗位存在的危險因素，防范措施及事故應急措施. 事故案例等. 7."四新"安全教育培訓主要內容 按照事實(shí)的新工藝，新技術(shù)或使用新設備，新材料，對從業(yè)人員進(jìn)行有針對性的安全生產(chǎn)教育培訓. 新員工安全教育如何搞好——安全教育的內容（3） 1“三級”安全教育 新員工入廠(chǎng)首先進(jìn)行“三級”教育，包括入廠(chǎng)教育、車(chē)間教育和班組教育。
要求“三級”安全教育時(shí)間不得少于。
7.生產(chǎn)車(chē)間員工安全培訓內容怎么寫(xiě)
生產(chǎn)車(chē)間安全培訓內容
1、認真遵守安全操作規程
新工人須牢記的第一件事是要遵守工作場(chǎng)所的安全衛生規程，各種安全規程很多是從我們前輩的事故、傷害等經(jīng)歷中總結出來(lái)的，我們應該嚴格遵守。
任何操作都應有正確的程序，它是能夠使操作“順利”“安全”“容易”進(jìn)行的方法。因此，不按程序操作，就可能造成事故、傷害。有人認為“按自己的方式做就行”，按程序“太麻煩”，但“欲速則不達”。只有忠實(shí)的遵守操作程序，安全才能有保障。
2、崗前安全早預知
上崗前，要搞清楚工作中的注意事項，有不清楚的地方要積極提問(wèn)，直到弄清楚。要檢查自己作業(yè)的范圍有無(wú)安全問(wèn)題？有無(wú)打滑、摔到的危險？使用的工具、用具有無(wú)損壞？使用的材料、機械有無(wú)異常？在工作中要隨時(shí)想一想“下一步要進(jìn)行的作業(yè)存在什么危險”“如何才能避免這種危險”。嚴禁隨意進(jìn)入危險區域和亂動(dòng)閥門(mén)、電氣開(kāi)關(guān)等
3、安全常規知識
1）為生產(chǎn)需要所設的坑、壕、和池，應該有圍欄或者蓋板。
2）原材料、成品、半成品的堆放，應該不妨礙操作和通行，廢料要及時(shí)清除。
3）工作場(chǎng)所應保持清潔整齊。
4）散放易燃易爆物質(zhì)的場(chǎng)所，應該嚴禁煙火。
5）對于易燃、易爆、燒灼及有靜電發(fā)生的場(chǎng)所作業(yè)的工人，禁止發(fā)放和使用化纖防護服及用品。
4、常見(jiàn)觸電事故的主要原因：
(1)電氣線(xiàn)路、設備安裝不符合安全要求。
(2)非電工任意處理電氣事務(wù)。
(3)移動(dòng)長(cháng)、高金屬物體碰觸電源線(xiàn)、配電柜及其他帶電體。
(4)操作漏電的機器設備或使用漏電電動(dòng)工具。
(5)電鉆等手持電動(dòng)工具電源線(xiàn)破損或松動(dòng)。
(6)電焊作業(yè)者穿背心、短褲，不穿絕緣鞋；汗水浸透手套；焊鉗誤碰自身。
(7)臨時(shí)線(xiàn)使用或管理不善。
(8)配電設備、架空線(xiàn)路、電纜、開(kāi)關(guān)、配電箱等電氣設備，在長(cháng)期使用中，受高溫、高濕、粉塵、碾壓、摩擦、腐蝕等，使電氣絕緣損壞，接地或接零保護不良而導致漏電。
(9)接線(xiàn)盒或插頭座不合格或損壞。
8.2011年度安全生產(chǎn)培訓計劃怎么做
培訓計劃主要分三種人員的培訓，下面有個(gè)樣板供參考：2011年度安全生產(chǎn)培訓計劃為貫徹落實(shí)市建委安全生產(chǎn)工作會(huì )議精神，進(jìn)一步提高我司安全監管人員的業(yè)務(wù)能力和水平，加強我司從業(yè)人員的安全意識和技能，切實(shí)做好2011年全公司安全生產(chǎn)教育培訓工作，現制定安全生產(chǎn)培訓計劃：一、培訓工作目的深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，堅持安全展理念，全面落實(shí)市安全生產(chǎn)工作會(huì )議部署，緊緊圍繞安全生產(chǎn)工作大局，統籌規劃，改革創(chuàng )新，著(zhù)力完善我司的培訓體系，強力推進(jìn)以“三項崗位人員”（企業(yè)主要負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員），員工和班組長(cháng)為重點(diǎn)的公司全員培訓，進(jìn)一步加大監管干部培訓力度，切實(shí)加強安全專(zhuān)業(yè)人才培養，大力推進(jìn)培訓內容規范化、培訓方式多樣化、培訓手段現代化、培訓管理信息化，全面提升從業(yè)人員和安全監管人員的整體素質(zhì)，為促進(jìn)公司安全生產(chǎn)形勢持續穩定好轉提供人才保證和智力支持。
二、培訓工作安排（一）、教育和培訓的時(shí)間根據《企業(yè)職工安全培訓教育暫行規定》的要求如下：1、企業(yè)法人代表、項目經(jīng)理每年不少于30學(xué)時(shí)；2、專(zhuān)職管理和技術(shù)人員每年不少于40學(xué)時(shí)；3、其他管理和技術(shù)人員每年不少于20學(xué)時(shí)；4、特殊工種每年不少于20學(xué)時(shí)；5、其他職工每年不少于15學(xué)時(shí)；6、待、轉、換崗重新上崗前，接受一次不少于20學(xué)時(shí)的培訓；7、新工人的公司、項目、班組三級培訓教育時(shí)間分別不少于15學(xué)時(shí)、15學(xué)時(shí)、20學(xué)時(shí)。（二）、教育和培訓的形式與內容教育和培訓分等級、層次和工作性質(zhì)分別進(jìn)行，管理人員的重點(diǎn)是安全生產(chǎn)意識和安全管理水平，操作者的重點(diǎn)是遵章守紀、自我保護和提高防范事故的能力。
1、新工人（包括合同工、臨時(shí)工、學(xué)徒工、實(shí)習和代培人員）必須進(jìn)行公司、工地和班組的三級安全教育。教育內容包括安全生產(chǎn)方針、政策、法規、標準及安全技術(shù)知識、設備性能、操作規程、安全制度、嚴禁事項及本工種的安全操作規程。
2、電工、焊工、架工；司爐工；機操工及起重工和各種機動(dòng)車(chē)輛司機等特殊工種工人，除進(jìn)行一般安全教育外，還要經(jīng)過(guò)本崗位的專(zhuān)業(yè)安全技術(shù)教育。3、采用新工藝、新技術(shù)、新設備施工和調換工作崗位時(shí)，對操作人員進(jìn)行新技術(shù)、新崗位的安全教育。
（三）、安全教育和培訓的形式1、新工人三級安全教育對新工人或調換工種的工人，必須按規定進(jìn)行安全教育和技術(shù)培訓，經(jīng)考核合格，方準上崗。三級安全教育是每個(gè)剛進(jìn)企業(yè)的新工人必須接受的首次安全生產(chǎn)方面的基本教育，三級安全教育是指公司、車(chē)間（或工程處，施工處、工區）、班組這三級。
對新工人或調換工種的工人，必須按規定進(jìn)行安全教育和技術(shù)培訓，經(jīng)考核合格，方準上崗。●公司級。
新工人在分配到人員需求部門(mén)之前，必須進(jìn)行初步的安全教育。教育內容如下：（l）勞動(dòng)保護的意義和任務(wù)的一般教育；（2）安全生產(chǎn)方針、政策、法規、標準、規范、規程和安全知識； （3）企業(yè)安全規章制度等。
●車(chē)間（或工程處、施工處、工區）級。車(chē)間級教育是新工人被分配到部門(mén)以后進(jìn)行的安全教育。
教育內容如下：（1）工人安全生產(chǎn)技術(shù)操作一般規定；（2）作業(yè)現場(chǎng)安全管理規章制度：（3）安全生產(chǎn)紀律和文明生產(chǎn)要求；（4）車(chē)間的基本情況，包括現場(chǎng)環(huán)境、工作特點(diǎn)，可能存在不安全因素的危險作業(yè)部位及必須遵守的事項。●班組級。
崗位教育是新工人分配到班組后，開(kāi)始工作前的一級教育。教育內容如下：（1）本人從事作業(yè)生產(chǎn)工作的性質(zhì)，必要的安全知識，機具設備及安全防護設施的性能和作用；（2）本工種安全操作規程；（3）班組安全生產(chǎn)、義明作業(yè)的基本要求和勞動(dòng)紀律；（4）本工種事故案例剖析、易發(fā)事故部位及勞防用品的使用要求。
三級教育的要求：（1）三級教育一般由企業(yè)的安全、教育、勞動(dòng)、技術(shù)等部門(mén)配合進(jìn)行；（2）受教育者必須經(jīng)過(guò)考試合格后才準予進(jìn)入生產(chǎn)崗位；（3）給每一名職工建立職工勞動(dòng)保護教育卡，記錄三級教育、變換工種教育等教育考核情況，并由教育者與受教育著(zhù)雙方簽字后入冊。2、特種作業(yè)人員培訓除進(jìn)行一般安全教育外，還要執行GB5306—85《關(guān)于特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規劃》的有關(guān)規定，按國家、行為、地方和企業(yè)規定進(jìn)行本工種專(zhuān)業(yè)培訓、資格考核，取得《特種作業(yè)人員操作證》后上崗。
3、特定情況下的適時(shí)安全教育（1）季節性，加冬季、夏季、雨雪天、訊臺期施工；（2）節假日前后；（3）節假日加班或突擊趕任務(wù)；（4）工作對象改變；（5）工種交換；（6）新工藝、新材料、新技術(shù)、新設備施工；（7）發(fā)現事故隱患或發(fā)牛事故后；（8）新進(jìn)入現場(chǎng)等。4、三類(lèi)人員的安全培訓教育施工單位的主要負責人是安全生產(chǎn)的第一責任人，必須經(jīng)過(guò)考核合格后，做到持證上崗。
在施工現場(chǎng)，項目負責人是施工項目安全生產(chǎn)的第一責任者、也必須持證上崗，加強對隊伍培訓，使安全管理進(jìn)入規范化。5、安全生產(chǎn)的經(jīng)常性教育企業(yè)在做好新工人入場(chǎng)教育、特種作業(yè)人員安全生產(chǎn)教育和各級領(lǐng)導干部、安全管理干部的安全生產(chǎn)培訓的同時(shí)，還必須把經(jīng)常性的安全教育貫穿于管理工作的全過(guò)程，并根據接受教育對。
9.安全教育培訓內容是什么
原發(fā)布者：一生承諾48
企業(yè)安全培訓內容第一部分安全知識概論第二部分公司安全生產(chǎn)規章制度一、企業(yè)安全教育的目標：總的目標是提高人的安全素質(zhì)。這要通過(guò)強化安全意識、發(fā)展安全能力、增長(cháng)安全知識、提高安全技能等來(lái)實(shí)現。二、企業(yè)安全教育的對象；法人代表及其他決策者們（董事長(cháng)、總經(jīng)理、總監、經(jīng)理）、各級管理者（中層及基層管理干部）、安全專(zhuān)業(yè)人員、企業(yè)職工和家屬。對不同的教育對象有著(zhù)不同的教育目的：1對各級領(lǐng)導要求重點(diǎn)掌握安全認識和安全決策技術(shù)；2對安全專(zhuān)業(yè)人員要求重點(diǎn)掌握安全科學(xué)技術(shù)；3對企業(yè)職工要求重點(diǎn)掌握安全態(tài)度、安全技術(shù)知識和技能；4對企業(yè)職工要求重點(diǎn)了解職工的工作性質(zhì)、工作規律和相關(guān)的安全知識。三、安全教育培訓的內容：安全常識和安全技能、安全政策和安全法規、安全標準和安全技術(shù)、安全科學(xué)理論等。在企業(yè)通常分為：1決策層安全教育培訓：要求懂得方針政策、安全法規和有關(guān)技術(shù)法規、標準。懂得安全法規是了解違反安全生產(chǎn)法規應受到治安處罰或行政處罰，應承擔民事責任、行政責任或刑事責任；在什么情況構成重大責任事故罪。安全生產(chǎn)的技術(shù)法規包括：安全生產(chǎn)的管理標準、機具和生產(chǎn)工藝的安全衛生標準、防護用品標準等。2決策層安全教育培訓目標：樹(shù)立安全第一、預防為主、以人為本、安全能減損更能增值的安全生產(chǎn)觀(guān)。3管理層安全教育培訓：中層干部應懂得相應的安全技術(shù)知識。具有企業(yè)安全管理、機械安全、電氣安全、防火防爆、工業(yè)衛生、勞動(dòng)保護、環(huán)境保護
10.新員工崗前安全培訓的主要內容有哪些
1）認真學(xué)習和嚴格遵守各項規章制度，不違反勞動(dòng)紀律，不違章作業(yè)，對本崗位的安全生產(chǎn)負直接責任；
(2)精心作業(yè)施工，嚴格執行安全操作規程和勞動(dòng)紀律，做好各項記錄，交接班必須交接安全情況；
(3)正確分析、判斷和處理各種事故隱患，把事故消滅在萌牙狀態(tài)，如發(fā)生事故，要正確處理，及時(shí)、如實(shí)向上級報告，并保護現場(chǎng)；
(4)正確操作，精心維護設備，做好文明生產(chǎn)；
(5)上崗前必須按規定著(zhù)裝，戴好安全帽等個(gè)人勞動(dòng)防護用品；
(6)積極參加安全活動(dòng)；
(7)有權拒絕違章作業(yè)的指令，對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。
員工在安全生產(chǎn)方面的權利和義務(wù)
權利：1、享受工傷保險和傷亡求償權
2、危險因素和應急措施的知情權
3、安全管理的批評檢控權
4、拒絕違章指揮、強令冒險作業(yè)權
5、緊急情況下的停止作業(yè)和緊急撤離權
義務(wù)：1、遵章守規，服從管理的義務(wù)
2、佩戴和使用勞動(dòng)防護用品的義務(wù)
3、接受培訓，掌握安全生產(chǎn)技能的義務(wù)
4、發(fā)現事故隱患及時(shí)報告的義務(wù)
