這個(gè)分情況,主要看引進(jìn)人才是什么層次,擁有哪些榮譽(yù)稱(chēng)號。
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破格申報的條件
來(lái)源:(內人社發(fā)〔2015〕20號)文件
1.在現有專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格任期內,取得下列獎項和榮譽(yù)之一的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,可直接破格申報高一級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格,由評委會(huì )對其工作業(yè)績(jì)和成果論文進(jìn)行評價(jià):
(1)國務(wù)院頒發(fā)的“政府特殊津貼專(zhuān)家”;
(2)國家百千萬(wàn)人才工程人選;
(3)“自治區杰出人才獎”獲得者;
(4)國家和自治區“有突出貢獻的中青年專(zhuān)家”(含原“自治區深入工農牧業(yè)生產(chǎn)第一線(xiàn)做出突出貢獻的科技人員”);
(5)自治區的“草原英才”工程引進(jìn)人選;
(6)科技成果國家級獎獲得者或省(區、部)級一等獎獲得者;
(7)在旗縣及以下地區工作,獲盟市科技成果一等獎、自治區行業(yè)一等獎兩項以上的獲得者。
2.自治區重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)項目、重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)領(lǐng)域急需緊缺的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)人才以及海內外引進(jìn)的高層次人才,可由所在盟市(廳局)提出申請,自治區組織相關(guān)專(zhuān)家通過(guò)專(zhuān)家評議、面試答辯、實(shí)地考核、成果鑒定等方式進(jìn)行破格認定。
3.從黨政機關(guān)調入企事業(yè)單位工作的人員,第一次申報專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格,可不受專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格的限制,但須符合其他評審條件。
這個(gè)分情況,主要看引進(jìn)人才是什么層次,擁有哪些榮譽(yù)稱(chēng)號。
以?xún)让晒艦槔F聘裆陥蟮臈l件來(lái)源:(內人社發(fā)〔2015〕20號)文件1.在現有專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格任期內,取得下列獎項和榮譽(yù)之一的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,可直接破格申報高一級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格,由評委會(huì )對其工作業(yè)績(jì)和成果論文進(jìn)行評價(jià):(1)國務(wù)院頒發(fā)的“政府特殊津貼專(zhuān)家”;(2)國家百千萬(wàn)人才工程人選;(3)“自治區杰出人才獎”獲得者;(4)國家和自治區“有突出貢獻的中青年專(zhuān)家”(含原“自治區深入工農牧業(yè)生產(chǎn)第一線(xiàn)做出突出貢獻的科技人員”);(5)自治區的“草原英才”工程引進(jìn)人選;(6)科技成果國家級獎獲得者或省(區、部)級一等獎獲得者;(7)在旗縣及以下地區工作,獲盟市科技成果一等獎、自治區行業(yè)一等獎兩項以上的獲得者。
2.自治區重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)項目、重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)領(lǐng)域急需緊缺的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)人才以及海內外引進(jìn)的高層次人才,可由所在盟市(廳局)提出申請,自治區組織相關(guān)專(zhuān)家通過(guò)專(zhuān)家評議、面試答辯、實(shí)地考核、成果鑒定等方式進(jìn)行破格認定。3.從黨政機關(guān)調入企事業(yè)單位工作的人員,第一次申報專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格,可不受專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格的限制,但須符合其他評審條件。
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