代墊付員工生育費用(公司先墊付生育津貼的會(huì )計分錄)
1.公司先墊付生育津貼的會(huì )計分錄
題主您好，之了為您解答！
所謂單位逐月墊付生育津貼，就是單位每月給發(fā)的產(chǎn)假工資，把工資條打印出來(lái)，讓員工簽上名，然后蓋個(gè)章就是憑證了。或者到銀行打印工資轉賬明細，讓銀行加蓋公章也可以。
1. 社保撥入
借：銀行存款
貸：其他應付款-應付員工生育費
2. 付員工個(gè)人生育金：
借：其他應付款-應付員工生育費
貸：銀行存款
3. 付員工工資時(shí)：
借：其他應付款-應付員工生育費
貸：銀行存款
超過(guò)部份記應付職工薪酬
墊付的話(huà)就是：
借：其他應收款- XX員工生育費
貸：銀行存款
收到了直接沖減“其他應收款”
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2.公司先墊付生育津貼的會(huì )計分錄
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1. 社保撥入
借：銀行存款
貸：其他應付款-應付員工生育費
2. 付員工個(gè)人生育金：
借：其他應付款-應付員工生育費
貸：銀行存款
3. 付員工工資時(shí)：
借：其他應付款-應付員工生育費
貸：銀行存款
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3.會(huì )計分錄怎么處理?關(guān)于代墊付工資,會(huì )計分錄怎么處理!
關(guān)于代墊付工資，會(huì )計分錄為借：應收賬款 貸：現金； 借：銀行存款或現金貸：主營(yíng)業(yè)務(wù)收入貸：應收賬款。
會(huì )計分錄是指對某項經(jīng)濟業(yè)務(wù)標明其應借應貸賬戶(hù)及其金額的記錄，簡(jiǎn)稱(chēng)分錄。 會(huì )計分錄是由應借應貸方向、對應賬戶(hù)（科目）名稱(chēng)及應記金額三要素構成。
按照所涉及賬戶(hù)的多少，分為簡(jiǎn)單會(huì )計分錄和復合會(huì )計分錄。 簡(jiǎn)單會(huì )計分錄指只涉及一個(gè)賬戶(hù)借方和另一個(gè)賬戶(hù)貸方的會(huì )計分錄，即一借一貸的會(huì )計分錄； 復合會(huì )計分錄指由兩個(gè)以上（不含兩個(gè)）對應賬戶(hù)所組成的會(huì )計分錄，即一借多貸、一貸多借或多借多貸的會(huì )計分錄。
4.代扣企業(yè)代墊的職工醫療費的會(huì )計分錄
一、企業(yè)代墊的職工醫療費從工資中扣除的會(huì )計分錄為：
借：應付職工薪酬
貸：其他應收款——XX職工
根據會(huì )計分錄涉及賬戶(hù)的多少，可以分為簡(jiǎn)單分錄和復合分錄。
簡(jiǎn)單分錄是指只涉及兩個(gè)賬戶(hù)的會(huì )計分錄，即一借一貸的會(huì )計分錄；
復合分錄是指涉及兩個(gè)（不包括兩個(gè)）以上賬戶(hù)的會(huì )計分錄。
二、解釋?zhuān)?/p>
1、這筆錢(qián)企業(yè)已經(jīng)代職工支付了，支付時(shí)應記入其他應收款中（應向職工本人收回），現在扣回代墊款，其他應收款減少，記貸方。
2、所謂代墊說(shuō)明這筆職工醫療費應該由職工本人負擔，在支付工資時(shí)扣回。工資的確認和發(fā)放通過(guò)“應付職工薪酬”科目核算。
擴展資料：
企業(yè)按照有關(guān)規定向職工支付工資、獎金、津貼等，借記"應付職工薪酬"，貸記“銀行存款”、“庫存現金”等科目。
企業(yè)從應付職工薪酬中扣還的各種款項（代墊的家屬藥費、個(gè)人所得稅等）， 借記本科目，貸記“其他應收款”、“應交稅費——應交個(gè)人所得稅”等科目。
企業(yè)向職工支付職工福利費，借記本科目，貸記“銀行存款”、“庫存現金”科目。
企業(yè)支付工會(huì )經(jīng)費和職工教育經(jīng)費用于工會(huì )運作和職工培訓，借記本科目，貸記“銀行存款”等科目。
企業(yè)按照國家有關(guān)規定繳納社會(huì )保險費和住房公積金，借記本科目，貸記“銀行存款”科目。
企業(yè)因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系向職工給予的補償，借記本科目，貸記“銀行存款”、“庫存現金”等科目。
參考資料來(lái)源：百度百科-應付職工薪酬
