1、工傷費(fèi)應(yīng)入會(huì)計(jì)科目:
(1)如果沒有上保險(xiǎn),工傷費(fèi)計(jì)入“管理費(fèi)用--福利費(fèi)”科目。
(2)如果單位上保險(xiǎn)了,單位墊付的費(fèi)用,暫時(shí)記入“其他應(yīng)收款”科目。
2、工傷買了保險(xiǎn),理賠退費(fèi)會(huì)計(jì)分錄;不退費(fèi)入會(huì)計(jì)科目:
(1)單位墊付費(fèi)用時(shí)
借:其他應(yīng)收款--社保
貸:現(xiàn)金
(2)收回理賠費(fèi)
借:銀行存款
貸:其他應(yīng)收款--社保
(3)如果不退費(fèi)
借:管理費(fèi)用--勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)
貸:其他應(yīng)收款--社保
擴(kuò)展資料:
1、工傷醫(yī)療待遇
工傷醫(yī)療待遇包括工傷醫(yī)療費(fèi)用、康復(fù)性治療費(fèi)用、輔助器具安裝配置費(fèi)用。
(1)工傷醫(yī)療費(fèi)用。工傷職工在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)治療工傷、職業(yè)病,所需醫(yī)療費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的,由工傷保險(xiǎn)基金支付。
(2)康復(fù)性治療費(fèi)用。工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行康復(fù)性治療,費(fèi)用支付也是有工傷保險(xiǎn)基金支付。
(3)輔助器具安裝配置費(fèi)用。工傷職工因日常生活或就業(yè)需要,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具所需費(fèi)用,按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)由工傷保險(xiǎn)基金支付。輔助器具安裝配置費(fèi)用一般采用限額支付方式。
2、傷殘待遇
傷殘待遇包括一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)。
(1)一次性傷殘補(bǔ)助金。職工因工致殘被鑒定為一至十級(jí)的,按照傷殘等級(jí)由工傷保險(xiǎn)基金一次性支付給本人補(bǔ)助金。一至十級(jí)傷殘職工一次性補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)分別為24~6個(gè)月的本人工資。
根據(jù)《工傷管理?xiàng)l例》第五章“工傷保險(xiǎn)待遇”規(guī)定:
職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:
(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資,二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資,三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資,四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資;
(二)從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額;
(三)工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,按照國家有關(guān)規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇?;攫B(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。
職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,由用人單位和職工個(gè)人以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。
職工因工致殘被鑒定為五級(jí)、六級(jí)傷殘的,享受以下待遇:
參考資料來源:百度百科-工傷保險(xiǎn)待遇
基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)等“三險(xiǎn)一金”的會(huì)計(jì)處理
基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)等“三險(xiǎn)一金”的會(huì)計(jì)處理,簡單來說,“三險(xiǎn)一金”一般都是企業(yè)從單位職工工資里直接扣除。
一、保險(xiǎn)金的處理
養(yǎng)老保險(xiǎn)是按職工工資的一定比例繳納到社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的,其中,單位承擔(dān)一部分,個(gè)人承擔(dān)一部分,個(gè)人承擔(dān)的部分由單位代扣代交,一般在當(dāng)期繳納,因此,在繳納時(shí),職工應(yīng)交的那部分應(yīng)由單位先承付。
1.當(dāng)期繳納時(shí)賬務(wù)處理
借:管理費(fèi)用——養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)(注:單位承擔(dān)的部分)
其他應(yīng)收款——養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)(注:個(gè)人承擔(dān)的部分)
貸:銀行存款
2.發(fā)工資時(shí),把單位代交的部分收回,從職工工資中扣回時(shí)賬務(wù)處理
借:應(yīng)付職工薪酬
貸:其他應(yīng)收款——養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)
3.如果當(dāng)期未繳納
①當(dāng)期的賬務(wù)處理
借:管理費(fèi)用——養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)
貸:其他應(yīng)付款——養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)
②發(fā)工資時(shí)個(gè)人應(yīng)交的部分照扣
借:應(yīng)付職工薪酬
貸:其他應(yīng)付款——養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)
4.企業(yè)以后期間向勞動(dòng)保障部門繳納企業(yè)代扣養(yǎng)老金部分的賬務(wù)處理
借:其他應(yīng)付款——養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)
貸:銀行存款
印花稅:借:管理費(fèi)用 貸:現(xiàn)金
電費(fèi):借:管理費(fèi)用或營業(yè)費(fèi)用或制造費(fèi)用
工傷買了保險(xiǎn),理賠退費(fèi)的會(huì)計(jì)分錄:
(1)單位墊付費(fèi)用時(shí)
借:其他應(yīng)收款--社保
貸:現(xiàn)金
(2)收回理賠費(fèi)
借:銀行存款
貸:其他應(yīng)收款--社保
(3)如果不退費(fèi)
借:管理費(fèi)用--勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)
貸:其他應(yīng)收款--社保
支付醫(yī)療費(fèi)給醫(yī)院時(shí),
借:應(yīng)付職工薪酬——職工福利——職工醫(yī)藥費(fèi)
貸:現(xiàn)金
結(jié)轉(zhuǎn)時(shí),
借:管理費(fèi)用——福利
貸:應(yīng)付職工薪酬——職工福利——職工醫(yī)藥費(fèi)
企業(yè)賠給職工的工傷賠償要上市公司記到管理費(fèi)用科目,一般企業(yè)記到應(yīng)付職工薪酬
不計(jì)入成本費(fèi)用或營業(yè)外支出
看是否繳納社保,具體分錄如下
1.繳納社保:
發(fā)生工傷事故后,向職工墊付醫(yī)藥費(fèi):
借:其他應(yīng)收款--保險(xiǎn)公司或社保
貸:現(xiàn)金(或銀行存款)
保險(xiǎn)公司或社保賠付公司墊付的藥費(fèi)時(shí)(如果全額賠付)
借:銀行存款或現(xiàn)金
貸:其他應(yīng)收款--保險(xiǎn)公司或社保
如果不是全額賠付
借:銀行存款
借:管理費(fèi)用或應(yīng)付職工薪酬(公司負(fù)擔(dān)部分)
貸:其他應(yīng)收款--保險(xiǎn)公司或社保
2.未交社保:
借:管理費(fèi)用或應(yīng)付職工薪酬
貸:銀行存款
1、工傷費(fèi)應(yīng)入哪個(gè)會(huì)計(jì)科目?
(1)如果沒有上保險(xiǎn),工傷費(fèi)計(jì)入“管理費(fèi)用--福利費(fèi)”科目。
(2)如果單位上保險(xiǎn)了,單位墊付的費(fèi)用,暫時(shí)記入“其他應(yīng)收款”科目。
2、工傷買了保險(xiǎn),理賠退費(fèi)怎樣做會(huì)計(jì)分錄?不退費(fèi)怎樣入會(huì)計(jì)科目?
(1)單位墊付費(fèi)用時(shí)
借:其他應(yīng)收款--社保
貸:現(xiàn)金
(2)收回理賠費(fèi)
借:銀行存款
貸:其他應(yīng)收款--社保
(3)如果不退費(fèi)
借:管理費(fèi)用--勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)
貸:其他應(yīng)收款--社保
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