關(guān)于企業(yè)上報用工信息的通知
蒲河新城各駐區企業(yè):
為了有效解決全球經(jīng)濟危機帶來(lái)的就業(yè)問(wèn)題,攜手企業(yè),共渡難關(guān),經(jīng)蒲河新城勞動(dòng)局與沈陽(yáng)市就業(yè)局協(xié)商,擬于3月份舉辦蒲河新城“百企千崗”大型企業(yè)招聘洽談會(huì )。參會(huì )企業(yè)的用工信息由市就業(yè)局于招聘會(huì )前分別在沈陽(yáng)日報、遼沈晚報、華商晨報、沈陽(yáng)晚報等各大報紙予以免費登載。本次招聘會(huì )面對整個(gè)沈陽(yáng)地區,是一次規模空前、影響力大的.大型招聘會(huì ),是駐區企業(yè)招聘員工、儲備人才、宣傳企業(yè)的絕好機會(huì )。為了辦好這次招聘會(huì ),蒲河新城勞動(dòng)局從即日起開(kāi)始對區內所有有用工需求的企業(yè)進(jìn)行預約登記。各企業(yè)從接到通知之日起,要確定好本單位空崗與用工需求情況,及時(shí)填好《企業(yè)用工需求情況統計回執》,經(jīng)本單位有關(guān)領(lǐng)導審核蓋章后,在3月10日前上報勞動(dòng)局。
注: 1、企業(yè)參不參會(huì )都要給勞動(dòng)局回執,聯(lián)系人:張楠 (88086491);康麗霞(88043941);
2、勞動(dòng)局把所有招聘會(huì )材料統一放到公共郵箱里,企業(yè)統一進(jìn)入公共郵箱下載相關(guān)表格、信息、通知等(公共郵箱:#url#,密碼:88086491);
3、企業(yè)將用工信息按照勞動(dòng)局統一要求到公共郵箱下載填好后,發(fā)送到企業(yè)服務(wù)專(zhuān)用郵箱(專(zhuān)用郵箱:#url#)。
蒲河新城勞動(dòng)和社會(huì )保障局
企業(yè)用工需求情況統計回執
填報日期: 年 3 月 日
關(guān)于企業(yè)上報用工信息的通知 [篇2]
集團公司各下屬公司,股份公司各事業(yè)部、職能部門(mén):
為全面、真實(shí)記錄公司年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)情況,現就公司大事記上報要求明確如下:
一、大事記上報內容及時(shí)間要求
1、上報內容:
⑴重要業(yè)務(wù)完成情況(重大合同簽約、中標,重點(diǎn)項目驗收完成等) ⑵重要榮譽(yù)獲得情況(市級以上先進(jìn)或被省級以上媒體報道) ⑶重要客人接待情況(市級以上黨政主要領(lǐng)導)
⑷舉辦或參與的重大活動(dòng)、重要會(huì )議等相關(guān)情況
⑸前四項配套圖片
2、上報時(shí)限:
每一季度上報一次,在每一季度結束的15日內上報行政部薛松處。
二、工作要求:
1、各部門(mén)須指定專(zhuān)人負責大事記記載、整理及上報工作,并將有關(guān)人員名單于5月8日中午12點(diǎn)前報行政部薛松處。
2、上報的季度大事記須由主要負責人審核把關(guān),獲得的榮譽(yù)須提供相應獎狀、獎牌、獎杯及證書(shū)照片。
3、各事業(yè)部下屬公司大事記由各事業(yè)部負責整理匯總。
4、行政部將每季度公布大事記上報情況,并提報人事部計入考核。
天奇自動(dòng)化工程股份有限公司
關(guān)于建立應急信息上報快速通道的通知
各縣市區人民政府辦公室,政府各部門(mén)辦公室:
為進(jìn)一步增強我市突發(fā)事件信息報送時(shí)效,及時(shí)準確地上報各類(lèi)突發(fā)事件信息,根據市政府領(lǐng)導意見(jiàn),決定建立政府系統突發(fā)事件信息報送快速通道機制。現通知如下:
一、快速報送方式
突發(fā)事件發(fā)生后,事發(fā)地政府及市直有關(guān)部門(mén)依據市政府辦公室有關(guān)文件規定,對達到上報標準的重要突發(fā)事件信息,可以通過(guò)以下三種方式快速上報:
(一)電話(huà)報告政府應急辦
對于時(shí)間較緊,一時(shí)來(lái)不及形成文字材料報送的突發(fā)事件信息,可按照“快報情況、慎報原因”的原則,由辦公室值班負責人員先行電話(huà)口頭報告市政府應急辦,再進(jìn)行書(shū)面文字材料報告。
(二)短信告知市政府辦領(lǐng)導
對于時(shí)間緊迫、必需上級掌握的突發(fā)事件信息,因受條件限制不能用書(shū)面文字材料報告市應急辦,相關(guān)人員可通過(guò)編輯短信發(fā)送給市政府分管領(lǐng)導及市應急辦負責人。
(三)電話(huà)直接報告市政府秘書(shū)長(cháng)
對于特別重要的突發(fā)事件信息,辦公室主任必須在第一
時(shí)間通過(guò)電話(huà)將相關(guān)情況報告市政府秘書(shū)長(cháng)。
二、基本要求
(一)各地各部門(mén)辦公室值班電話(huà)、傳真機、辦公室主任手機要保持24小時(shí)暢通,市政府辦將隨時(shí)抽查。
(二)辦公室人員通過(guò)短信報告突發(fā)事件信息,要提示相關(guān)領(lǐng)導及時(shí)回執。
(三)突發(fā)事件信息快速通道是緊急情況下采用的特殊報送方式,其信息報送的正常程序不能被替代。
三、編制通訊手冊
為配合突發(fā)事件信息快速通道機制建設,市應急辦已組織編印了《市應急管理(工作)機構通訊錄》,近期將下發(fā)各地各部門(mén)使用。
關(guān)于建立應急信息上報快速通道的通知 [篇2]
公司各部門(mén):
為了貫徹落實(shí)"安全第一、預防為主、綜合治理"方針,規范煤礦安全事故和礦區突發(fā)公共事件應急程序,建立健全應急救援機制,有效地指揮、協(xié)調應急救援工作,進(jìn)一步提高三元中能煤業(yè)應對事故風(fēng)險和事故災難應急管理能力,確保突發(fā)事故時(shí)能快速、有序、有效的開(kāi)展應急救援搶險工作,最大限度地減少事故災難造成的人員傷亡和財產(chǎn)損失,做到有效預防及時(shí)控制,現將建立應急救援機構的工作做如下安排。
一、組織機構
成立以總經(jīng)理、黨委書(shū)記為總指揮的事故應急救援指揮中心,主要組成人員: 總 指 揮:
常務(wù)副總指揮:
副 總 指 揮:
成 員:
本應急救援機構為公司最高應急救援指揮機構,適用于較高響應級別的應急救援工作,較低響應級別的應急救援機構由此救援機構內部分人員組成,在應急救援預案各專(zhuān)項預案中有專(zhuān)門(mén)陳述。上級部門(mén)成立現場(chǎng)指揮部后,本應急救援機構由現場(chǎng)指揮部統一調度指揮參加搶險救災活動(dòng)。
綜采隊、綜掘一隊、綜掘二隊、機電機運隊、機修廠(chǎng)、銷(xiāo)售科、后勤服務(wù)中心應成立本部門(mén)應急救援組織機構,在本部門(mén)發(fā)生應急事件時(shí)能按預案迅速展開(kāi)應急救援活動(dòng),或按應急救援指揮中心要求參加其它部門(mén)的應急救援活動(dòng)。 應急救援指揮中心辦公室設在調度室,24小時(shí)不間斷值班。 主 任:
成 員:調度室值班人員
應急救援組及成員名單
二、職責
1、應急救援機構職責
1)總指揮:全面負責指揮搶救工作,負責救災所需物資、人力、運力的調配,及時(shí)向董事長(cháng)、黨委書(shū)記匯報事故情況,按照預案要求和董事長(cháng)要求,積極組織現場(chǎng)救援工作,并向上級機關(guān)及有關(guān)部門(mén)報告事故情況;評估事態(tài)發(fā)展程度,決定升高或降低警報級別、應急救援級別;根據事態(tài)發(fā)展,決定請求外部援助;批準新聞發(fā)布;宣布應急恢復、應急結束。
2)常務(wù)副總指揮:協(xié)助總指揮,按照預案要求和緊急救援會(huì )議的要求,負責組織搶救工作,總指揮不在公司時(shí),代行總指揮職責。
3)公司值班領(lǐng)導:?jiǎn)?dòng)應急預案后,若總指揮和常務(wù)副總指揮均未到達公司之前,代行總指揮職權,先行采取有效措施防止事故擴大,指揮緊急情況的處理或搶救工作。
4)總工程師:是處理重大事故的主要指揮者,協(xié)同總指揮,會(huì )同有關(guān)人員和救護隊制定搶救計劃,并負責對有關(guān)人員布置工作。
5)其它副總指揮:根據救災計劃安排,做好分管業(yè)務(wù)范圍內的各項工作,保證事故搶救的順利進(jìn)行,并積極提出建議。
6)搶險救援組:由安全指揮中心、安全科和調度室組成,組長(cháng)由安全指揮中心主任擔任。發(fā)生安全事故時(shí),根據事故情況,清點(diǎn)出入井人員數量,查清受災區域人數、災變地點(diǎn)、災情,并向有關(guān)領(lǐng)導及時(shí)匯報。根據總指揮的命令,組織人員和物資的疏散工作。負責記錄、保存救援過(guò)程資料,參與和配合現場(chǎng)應急救援指揮部的工作。
日常職責:調度室要維護好井下人員定位管理系統、安全監測監控系統等監控系統,確保監控有效、數據準確;調度值班人員要對礦井日常生產(chǎn)情況掌握清楚。
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