計生浙江省(浙江省計劃生育政策的內容有哪些)
1.浙江省計劃生育政策的內容有哪些
浙江省計劃生育條例（修正） （1989年12月29日浙江省第七屆人民代表大會(huì )常務(wù)委員會(huì )第十三次會(huì )議通過(guò) 根據1995年9月28日浙江省第八屆人民代表大會(huì )常務(wù)委員會(huì )第二十二次會(huì )議《關(guān)于修改的決定》修正） 第一章 總 則 第一條 為依法推行計劃生育，控制人口增長(cháng)，提高人口素質(zhì)，使人口的增長(cháng)與經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展相適應，促進(jìn)建設富裕文明幸福家庭，根據《中華人民共和國憲法》和國家有關(guān)規定，結合本省實(shí)際情況，制定本條例。
第二條 本條例適用于具有本省戶(hù)籍或在本省居住的公民。 第三條 公民有實(shí)行計劃生育的權利和義務(wù)。
公民實(shí)行計劃生育的合法權益受法律保護。 第四條 推行計劃生育以宣傳教育和鼓勵為主，同時(shí)采取必要的經(jīng)濟、行政和法律措施。
第五條 從事計劃生育工作的人員依法執行公務(wù)，受法律保護，任何單位和個(gè)人不得妨礙。 第六條 本條例由各級人民政府組織實(shí)施。
各級人民政府制訂本轄區生育計劃不得突破人口規劃指標。 各級人民政府實(shí)行計劃生育目標管理責任制，具體落實(shí)到村、居民區和單位。
第七條 一切機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位和其他組織都應當執行本條例，并實(shí)行法定代表人負責制。 各級人民政府制定的有關(guān)政策必須有利于計劃生育，有關(guān)部門(mén)應當按照各自的職責，認真做好計劃生育工作。
[章節]第二章 生育節制 第八條 提倡晚婚，推行晚育。按法定婚齡推遲三年以上依法登記結婚的為晚婚；已婚婦女二十四周歲以上生育或晚婚后懷孕生育第一個(gè)子女的為晚育。
嚴禁未到法定婚齡者結婚和生育。 第九條 已婚公民依照本條例規定經(jīng)批準后始得生育。
第十條 除本條例另有規定外，一對夫妻只生育一個(gè)子女。違反本條例規定生育的，為計劃外生育。
嚴禁計劃外生育。 第十一條 具有下列條件之一的夫妻，經(jīng)批準，可以按計劃再生育一個(gè)子女： （一）雙方均為獨生子女，已生育一個(gè)子女的； （二）已生育一個(gè)子女，經(jīng)縣級以上病殘兒童鑒定機構確診為非遺傳性殘疾，不能成長(cháng)為正常勞動(dòng)力的； （三）婚后五年不孕，經(jīng)縣（市、區）計劃生育行政部門(mén)指定的醫療單位診斷，并經(jīng)縣（市、區）計劃生育行政部門(mén)核實(shí)為不孕癥，依法收養一個(gè)子女后懷孕的； （四）一方為烈士的獨生子女，已生育一個(gè)子女的； （五）一方未生育過(guò)，另一方再婚前已生育一個(gè)子女的； （六）一方未生育過(guò)，另一方再婚前喪偶并已生育兩個(gè)子女的； （七）一方連續從事礦井井下作業(yè)五年以上，只生育一個(gè)女孩，并繼續從事井下作業(yè)的。
第十二條 夫妻均系農業(yè)戶(hù)口的農民和漁民，具有下列條件之一的，經(jīng)批準，可以按計劃生育第二個(gè)子女： （一）一方兩代以上均為獨生子女的； （二）女方父母只生育一個(gè)或兩個(gè)女兒，男到女家落戶(hù)，并贍養女方父母的（只適用于姐妹中一人）。 第十三條 從事海洋作業(yè)的漁民和山區、海島縣（市、區）的農民，夫妻均系農業(yè)戶(hù)口，只生育一個(gè)女孩，確有實(shí)際困難的，經(jīng)批準，可以按計劃生育第二個(gè)子女。
但下列對象除外： （一）進(jìn)城鎮自理口糧落戶(hù)的； （二）一方為招聘干部、鄉以上事業(yè)單位職工或在編民辦教師的；（三）一方為全民或縣以上集體所有制單位職工、合同制工或一年以上臨時(shí)工的； （四）縣（市、區）人民政府根據本地實(shí)際確定的其他不批準生育第二個(gè)子女的對象。 第十四條 計劃外生育得到有效控制的平原、半山區縣（市）的農民，夫妻均系農業(yè)戶(hù)口，只生育一個(gè)女孩，確有實(shí)際困難的，經(jīng)批準，可以按計劃生育第二個(gè)子女。
但下列對象除外： （一）雙方均系鄉（鎮）企業(yè)、村辦企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)等企業(yè)職工的； （二）從事個(gè)體工商業(yè)一年以上的； （三）雙方離開(kāi)居住地外出經(jīng)商、務(wù)工一年以上的； （四）本條例第十三條規定的不批準生育第二個(gè)子女的對象。 第十五條 少數民族的計劃生育，按《浙江省少數民族計劃生育的規定》執行。
第十六條 歸僑、僑眷以及夫妻一方是港澳同胞、臺灣同胞或外國人的計劃生育，按國家有關(guān)規定執行。 第十七條 對符合本條例規定條件，可以再生育一個(gè)子女，但自愿終身只生育一個(gè)子女的，應當提倡和表彰。
對符合本條例規定批準再生育一個(gè)子女的，除第一個(gè)子女被確診為非遺傳性殘疾外，收取適當數額的照顧生育社會(huì )撫養費。照顧生育社會(huì )撫養費實(shí)行縣收縣管，財政、審計監督，全部用于計劃生育事業(yè)。
收取標準、實(shí)施步驟和管理、使用辦法由省人民政府規定。 第十八條 符合本條例規定條件可以生育的，應由夫妻雙方提出申請，經(jīng)雙方所在單位或戶(hù)籍所在地村（居）民委員會(huì )簽署意見(jiàn)后，按以下規定報有關(guān)部門(mén)審批： （一）生育第一個(gè)子女的，報鄉（鎮）人民政府或街道辦事處審批； （二）生育第二個(gè)子女的，經(jīng)鄉（鎮）人民政府或街道辦事處審核后，報縣（市、區）計劃生育行政部門(mén)批準。
其中，因第一個(gè)子女被確診為非遺傳性殘疾或因其他特殊情況申請生育第二個(gè)子女的，經(jīng)縣（市、區）計劃生育行政部門(mén)審核后報市（地）計劃生育行政部門(mén)批準。 除具有本條例第十一條第（二）項、第（三）項規定條件外，經(jīng)批準可以再生育一個(gè)子女的，生育間隔期必須在四年以上。
具體間隔年限由縣（市、區）人民政府規定。 第十九條 推行優(yōu)生、優(yōu)育。
禁止。
2.計劃生育基本知識有哪些
一、基本政策要掌握：就是“一法三規”，一法是指《中華人民共和國人口與計劃生育法》，三規是指《流動(dòng)人口計劃生育工作管理辦法》、《計劃生育技術(shù)服務(wù)管理條例》、《社會(huì )撫養費征收管理辦法》。還有就是你所在省的人口計生條例和一些地方性計生管理辦法以及新臺的各類(lèi)規定。政策掌握了，面對群眾開(kāi)展起工作來(lái)才有理有據，才能依法辦事。
二、具體的業(yè)務(wù)（太多了，數十項）
1、流動(dòng)人口管理
2、計劃生育協(xié)會(huì )
3、獎勵扶助
4、統計工作
5、獨生子女
6、生育證發(fā)放
7、婦檢查早孕
8、婦幼保健
9、社會(huì )撫養費征收
10、。
三、除了政策性的內容外，具體各項業(yè)務(wù)工作其實(shí)不需要一下子掌握，在工作實(shí)踐中會(huì )不斷的接觸，也就慢慢的學(xué)會(huì )了。
四、涉及到寫(xiě)材料，那就要看個(gè)人悟性了。
3.浙江省計劃生育新政策有哪些其他規定
一、夫妻一方為外國人、香港、澳門(mén)、臺灣同胞的生育以及華僑、歸國華僑、出國留學(xué)人員的生育，按國家有關(guān)規定執行。
二、男女雙方均未生育，經(jīng)依法登記結婚后，可以自愿安排生育第一個(gè)子女的時(shí)間；縣級計劃生育行政部門(mén)或其委托的鄉（鎮）人民政府、街道辦事處應當及時(shí)為其發(fā)放一孩生育證明。 三、符合本條例第十九條第一款規定條件的夫妻，可以向雙方所在單位或村（居）民委員會(huì )領(lǐng)取《申請再生育表》，經(jīng)生育管理所在地鄉（鎮）人民政府或街道辦事處審核后，報縣（市、區）計劃生育行政部門(mén)批準。
縣（市、區）計劃生育行政部門(mén)應當在收到《申請再生育表》之日起三十日內作出是否批準的決定；批準的，發(fā)給二孩生育證明，不批準的，應當書(shū)面說(shuō)明理由。 四、生育管理所在地一般為女方戶(hù)籍所在地。
夫妻雙方均為農村居民的，生育管理所在地為男方戶(hù)籍地。 女方離開(kāi)戶(hù)籍地，在現居住地連續居住時(shí)間在半年以上的，經(jīng)女方戶(hù)籍地向現居住地履行委托手續后，可由現居住地進(jìn)行生育管理。
五、嚴禁棄嬰、溺嬰、非法收養子女。 棄嬰、溺嬰、非法收養子女的，不再安排生育。
六、嚴禁非醫學(xué)需要的胎兒性別鑒定或選擇性別的人工終止妊娠。選擇性別人工終止妊娠的，原生育安排失效，并不再安排生育第二個(gè)子女。
4.計劃生育基層基礎工作如何才能搞好呢
一、切實(shí)加強領(lǐng)導，建立考核獎勵制度 1、堅持黨政一把手親自抓、負總責，切實(shí)做好責任到位、措施到位、投入到位，堅持以“鎮領(lǐng)導、村為主、組配合、戶(hù)落實(shí)”的工作機制，一級抓一級，層層負責，抓緊抓好人口與計劃生育工作。
2、繼續實(shí)行村級人口與計劃生育工作考核制度。 對村級人口與計劃生育工作目標管理考核實(shí)行百分制考核（折合百委[2003]23號文件考核分數20分）具體分兩大塊進(jìn)行：（1）對人口與計劃生育工作各項指標執行情況考核，總分為50分；（2）對人口與計劃生育工作質(zhì)量部分的考核，總分為50分。
考核標準細節見(jiàn)附頁(yè)。 3、考核辦法：由鎮計劃生育辦公室牽頭，以平時(shí)抽查和年終評估相結合進(jìn)行考核。
4、獎勵辦法：考核得分在90分以上為一類(lèi)村，80分以上為二類(lèi)村。對獲得一、二類(lèi)村的單位分別給予一定的獎勵。
二、認真貫徹法律法規，推進(jìn)婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家和優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng) 加大對《人口與計劃生育法》、《浙江省人口與計劃生育條例》和《浙江省流動(dòng)人口計劃生育管理實(shí)施辦法》的宣傳力度，增強國策意識，營(yíng)造良好的人口與計劃生育工作輿論氛圍，進(jìn)一步完善各級宣傳網(wǎng)絡(luò )，弘揚婚育新風(fēng)，積極推進(jìn)爭創(chuàng )優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進(jìn)縣活動(dòng)。 1、完善以村人口學(xué)校為基礎的培訓機制，實(shí)施鎮、村二級人口學(xué)校聯(lián)動(dòng)。
2、全面實(shí)施生殖健康工程和避孕節育全程服務(wù)工作，提高廣大育齡群眾滿(mǎn)意度為主要目標的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，以滿(mǎn)足廣大育齡群眾的生殖保健需求。 三、實(shí)行“一票否決制”和處罰制度 1、凡出現計劃外生育的村和企業(yè)，在年終評比時(shí)，對單位負責人和具體負責人取消評選先進(jìn)個(gè)人的資格；同時(shí)對集體取消評選精神文明先進(jìn)單位和先進(jìn)黨支部等資格。
2、凡出現計劃外生育的村，出現一個(gè)，考核減50分，出現二個(gè)取消全部考核。 3、計劃外出生涉及到本鎮二個(gè)村的，未登記按統計口徑上報，考核時(shí)兩個(gè)村各按0。
5個(gè)計算；已登記的，按統計口徑上報作1個(gè)計算；跨縣以上的外來(lái)女非法同居生育的，按統計口徑上報作1個(gè)計算。 因特殊原因出現的計劃外生育（有縣級以上醫院證明，不宜采取補救措施的，按0。
5個(gè)計算）。 4、在當年度出現2個(gè)或2個(gè)以上計劃外出生的，或者由于工作失誤，措施不力，工作缺乏主動(dòng)性造成重大失誤的，追究具體分管人責任，并對村主要領(lǐng)導給予相應的處分。
四、建立和健全匯報、通報制度 各村計生聯(lián)絡(luò )員對本村的計劃生育工作，要做到底子清、情況明，及時(shí)掌握有關(guān)信息，上報計劃生育辦公室，并針對不同人群需求做好分類(lèi)指導，落實(shí)可靠避孕節育措施。鎮計生辦人員應多下村、組、戶(hù)了解有關(guān)計劃生育工作情況，并對計劃生育重點(diǎn)對象實(shí)行跟蹤走訪(fǎng)。
鎮計生辦每季對各村計劃生育工作情況進(jìn)行一次書(shū)面通報。 五、落實(shí)聯(lián)村責任，形成齊抓共管的局面 機關(guān)、站辦聯(lián)村干部要關(guān)心聯(lián)系村的人口與計劃生育工作，計生辦、服務(wù)站人員實(shí)行聯(lián)村負責制，職責明確，責任到人。
各行政村、企事業(yè)單位必須密切配合，確定一名流動(dòng)人口專(zhuān)職管理員，管理好本轄區的流動(dòng)人口計劃生育工作。 派出所、保安隊、工辦、城建辦、集管辦、計生辦等部門(mén)要密切配合，衛生院要把好建卡檢查關(guān)。
各有關(guān)單位要通力協(xié)作，形成齊抓共管的局面，共同做好人口與計劃生育工作，各村、有關(guān)單位對計劃生育工作的配合重視程度，將作為年終考評的重要依據之一。 六、加強基層基礎工作，充分發(fā)揮網(wǎng)底的作用 為加強基層組織建設，達到橫向到邊、縱向到底的標準，要求各村、企事業(yè)單位必須做到： 1、要繼續抓好人口與計劃生育村民自治、民主管理工作，并且要進(jìn)一步完善相關(guān)制度。
2、要切實(shí)加強協(xié)會(huì )建設，充分發(fā)揮計生協(xié)會(huì )會(huì )員的帶頭作用，配合做好人口與計劃生育工作。 3、要大力加強組級網(wǎng)底建設，各村應對工作能力不強、積極性不高、文化程度偏低、年齡偏大不勝任新形勢計劃生育工作的聯(lián)絡(luò )員作適當調整，真正發(fā)揮組級計生聯(lián)絡(luò )員的作用。
4、要把落實(shí)工作責任與報酬相結合，充分調動(dòng)廣大干部的工作積極性和創(chuàng )造性。
5.浙江省流動(dòng)人口計劃生育管理辦法內容有哪些呢
第一條為了加強流動(dòng)人口計劃生育管理工作，維護流動(dòng)人口的合法權益，有效地控制人口增長(cháng)，根據國家《流動(dòng)人口計劃生育工作管理辦法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《國家辦法》），結合本省實(shí)際，制定辦法。
第二條 本辦法所稱(chēng)成年流動(dòng)人口，是指同時(shí)符合下列情形的十八周歲以上的育齡人員： （一）具有本省戶(hù)籍但離開(kāi)戶(hù)籍所在地的鄉（鎮）或者市區的；不具有本省戶(hù)籍但進(jìn)入本省行政區域的； （二）異地從事務(wù)工、經(jīng)商等活動(dòng)或者以生育為目的的異地居住30日以上的。 本辦法所稱(chēng)已婚育齡流動(dòng)人口，是指成年流動(dòng)人口中可能生育子女的已婚人員。
第三條 流動(dòng)人口計劃生育管理必須遵循管理與教育、服務(wù)相結合，公正、文明執行的原則。 第四條各級人民政府統一領(lǐng)導本行政區域內流動(dòng)人口計劃生育管理工作，組織、協(xié)調有關(guān)部門(mén)對流動(dòng)人口計劃生育工作實(shí)行綜合管理，并應當將流動(dòng)人口計劃生育管理納入本行政區域內人口和計劃生育工作目標管理責任工作。
第五條 縣級以上人民政府計劃生育行政管理部門(mén)負責本行政區域內流動(dòng)人口計劃生育管理工作。 縣級以上人民政府公安、勞動(dòng)保障、衛生、民政、房產(chǎn)管理等行政部門(mén)以及當地的工商行政管理部門(mén)應當配合同級計劃生育行政管理部門(mén)，在各自的職責范圍內做好流動(dòng)人口計劃生育管理和服務(wù)工作。
計劃生育協(xié)會(huì )應當協(xié)助人民政府或者本單位開(kāi)展流動(dòng)人口計劃生育宣傳教育，推行流動(dòng)人口計劃生育工作。 第六條 流動(dòng)人口的計劃生育工作由其戶(hù)籍所在地和現居住地的人民政府共同管理，以現居住地管理為主。
第七條 流動(dòng)人口現居住地的鄉（鎮）人民政府或者街道辦事處應當將流動(dòng)人口計劃生育工作納入當地計劃生育管理，并履行下列管理職責： （一）開(kāi)展人口與計劃生育宣傳教育； （二）查驗成年流動(dòng)人口婚事育證明，并對已婚育齡流動(dòng)人口予以登記； （三）與已婚育齡流動(dòng)人口戶(hù)籍所在地建立聯(lián)系，并通報有關(guān)人員的避孕節育及生育情況； （四）組織有關(guān)單位向已婚育齡流動(dòng)人口提供避孕節育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖健康等服務(wù)； （五）對負有已婚育齡流動(dòng)人口計劃生育管理或者配合管理職責的用人單位和個(gè)人進(jìn)行監督檢查； （六）對違反計劃生育規定的已婚育齡流動(dòng)人口依法予以處理； （七）建立流動(dòng)人口計劃生育檔案； （八）國家和本省規定的其他職責。 第八條 流動(dòng)人口戶(hù)籍所在地的鄉（鎮）人民政府或者街道辦事處應當履行下列流動(dòng)人口計劃生育管理職責： （一） 開(kāi)展人口與計劃生育宣傳教育； （二） 為離開(kāi)本戶(hù)籍所在地的成年流動(dòng)人口辦理婚育證明； （三） 按照有關(guān)規定，為申請在現居住地生育子女的已婚育齡流動(dòng)人口辦理生育證明材料； （四） 了解離開(kāi)戶(hù)籍所在地的已婚育齡流動(dòng)人口的避孕節育情況； （五） 按照有關(guān)規定，對離開(kāi)戶(hù)籍所在地的已婚育齡流動(dòng)人口中獨生子女的父母進(jìn)行獎勵； （六） 負責無(wú)用工單位的已婚育齡流動(dòng)人口節育手術(shù)費報銷(xiāo)； （七） 配合已婚育齡流動(dòng)人口現居住地鄉（鎮）人民政府或者街道辦事處，對違反計劃生育規定的已婚育齡流動(dòng)人口依法予以處理； （八） 建立流動(dòng)人口計劃生育檔案； （九） 國家和本省規定的其他職責。
第九條成年流動(dòng)人口在離開(kāi)戶(hù)籍所在地前，應當按照《國家辦法》的有關(guān)規定，到當地縣級人民政府計劃生育行政管理部門(mén)或者鄉（鎮）人民政府、街道辦事處辦理婚育證明。 當地縣級人民政府計劃生育行政管理部門(mén)或者鄉（鎮）人民政府、街道辦事處接到婚育證明申請后，應當在5日內審核辦理；在規定期限內無(wú)正當理由不辦理婚育證明的，縣級人民政府應當責令其辦理。
婚育證明的內容應當真實(shí)、準確，并符合國家的有關(guān)規定。 禁止偽造、出賣(mài)或者騙取婚育證明。
第十條 已婚育齡流動(dòng)人口按規定需要落實(shí)節育措施的，在離開(kāi)戶(hù)籍所在地前，應當落實(shí)節育措施。 已婚育流動(dòng)人口因計劃生育被依法處理的，在離開(kāi)戶(hù)籍所在地前，應當繳清計劃外生育費和超生子女社會(huì )撫養費。
第十一條 以單位名義組織外出務(wù)工、經(jīng)商的，在離開(kāi)住所地前，當地鄉（鎮）人民政府或者街道辦事處可以要求組織單位簽訂計劃生育責任書(shū)。 組織外出務(wù)工、經(jīng)商的單位應當確定專(zhuān)人負責所招用的已婚育齡流動(dòng)人口的計劃生育管理工作。
第十二條 成年流動(dòng)人口應當在到達現居住地后的10日內，持本人的身份證件和婚育證明，向現居住地的鄉（鎮）人民政府或者街道辦事處交驗婚育證明。 鄉（鎮）人民政府或者街道辦事處應當及時(shí)查驗婚育證明，對持有完備的婚育證明的，出具婚育查驗證明，按照《國家辦法》的有關(guān)規定，對已婚育齡流動(dòng)人口履行登記、告知職責；婚育證明不完備的，應當要求限期補辦。
第十三條 有關(guān)部門(mén)審批成年流動(dòng)人口的暫住證、營(yíng)業(yè)執照、就業(yè)證等證件時(shí)，應當核查其現居住地的鄉（鎮）人民政府或者街道辦事處出具的婚育查驗證明，并將審批結果通報其現居住地的鄉（鎮）人民政府或者街道辦事處；沒(méi)有婚育查驗證明的，不得批準。 第十四條 組織外出務(wù)工、經(jīng)商的單位應當在到達現居住地后的10日內，向當地鄉（鎮）人民政府或者街道辦事處交驗與住所地鄉（鎮）人民政府或者街道辦事處簽訂的計劃生育責任書(shū)副本。
組織外出務(wù)工、。
6.計劃生育培訓有哪些
一是縣人口局、縣計生協(xié)、縣計生服務(wù)站將計劃生育法律、法規，優(yōu)惠政策、辦事上報審批程序、業(yè)務(wù)知識、有獎舉報、打擊“兩非”、協(xié)會(huì )知識、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等相關(guān)內容系統整理，先后編印發(fā)放了《永登縣人口和計劃生育基層基礎工作精細化規范化科學(xué)化管理實(shí)施細則》、《人口與計劃生育宣傳服務(wù)手冊》（一）（二）（三）（四）、《“313”計生利益導向惠民工程宣傳手冊》、《計生協(xié)會(huì )基礎知識宣傳手冊》等資料供計生干部宣傳學(xué)習用。
二是縣人口局抽調統計、宣傳、流動(dòng)人口、協(xié)會(huì )、技術(shù)服務(wù)等各股室業(yè)務(wù)骨干組成業(yè)務(wù)培訓團，巡回到各鄉鎮對鄉、村計生專(zhuān)干、自管小組長(cháng)進(jìn)行全面系統的培訓并組織考試，將考試成績(jì)在各鄉鎮計生工作會(huì )上進(jìn)行通報，以激勵、督促基層計生工作人員學(xué)習、鉆研業(yè)務(wù)。
三是縣人口局針對階段性工作、重點(diǎn)工作，有側重點(diǎn)地舉辦各類(lèi)業(yè)務(wù)培訓班。先后舉辦了《流動(dòng)人口計劃生育工作條例》培訓班；簽訂了人口計生目標責任書(shū)的72個(gè)部門(mén)、單位計生干部業(yè)務(wù)培訓班；人口和計劃生育基礎信息核查工作培訓班；計生協(xié)會(huì )知識培訓班；信息化建設、P&WIS系統培訓班4期。通過(guò)培訓，使計生專(zhuān)干及時(shí)掌握了新的政策、信息和業(yè)務(wù)知識，鞏固熟悉經(jīng)常性業(yè)務(wù)知識，為計生工作全面、高效運轉打好了基礎。
四是縣人口局借督查、半年、年終考核的機會(huì )，組織鄉、村計生專(zhuān)干、自管小組長(cháng)進(jìn)行業(yè)務(wù)考試，將考試成績(jì)作為一個(gè)考核項目。一是檢驗計生工作人員對計生政策、業(yè)務(wù)的掌握程度，二是通過(guò)考試給大家一個(gè)再學(xué)習、再提高的機會(huì )，三是督促大家重視對計生政策、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，重視自己業(yè)務(wù)水平和工作能力的提高。
五是在農閑季節，采用分片、分鄉鎮、分批的方式，對全縣 225名鎮計生專(zhuān)干，64名服務(wù)所技術(shù)服務(wù)人員， 240 名村專(zhuān)干、15名社區專(zhuān)干、925名自管小組長(cháng)進(jìn)行集中培訓。縣人口局加強師資力量，邀請省、市人口委相關(guān)領(lǐng)導、專(zhuān)家來(lái)為大家講課。培訓之余，大家在一起交流工作經(jīng)驗、討論工作中遇到的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題，互相學(xué)習、互相促進(jìn)，有效提高了全縣計生工作人員人口計生工作精細化、規范化、科學(xué)化的管理水平。
