1.先考司法證;
2.然后報考公務(wù)員考試,筆試內容是公共科目筆試包括行政能力測驗和申論;
3.筆試通過(guò)后進(jìn)入面試,面試考查應試者的口頭表達能力與交往能力,觀(guān)察其舉止、儀表與氣質(zhì)和所報考職位應有的才能和某些素質(zhì);
4.筆試面試通過(guò)以后進(jìn)行體檢和考察;
5.都通過(guò)就可以進(jìn)法院或檢察院上班啦。
拓展內容:
法院(court),是世界各國普遍設立的國家機關(guān)。主要通過(guò)審判活動(dòng)懲治犯罪分子,解決社會(huì )矛盾和糾紛,維護公平正義。人民法院是中華人民共和國的國家審判機關(guān),中華人民共和國設立最高人民法院、地方各級人民法院和軍事法院等專(zhuān)門(mén)人民法院。其審理案件,除法律規定的特別情況外,一律公開(kāi)進(jìn)行。被告人有權獲得辯護。人民法院依照法律規定代表國家獨立行使審判權,不受任何行政機關(guān)、社會(huì )團體和個(gè)人的干涉。
參考資料:搜狗百科-法院
(1)招考對象有區別
遴選公務(wù)員的報考對象要求是基層行政機關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗公務(wù)員。
公務(wù)員考試的報考對象一般是其他不具有公務(wù)員身份的社會(huì )在職人士或高校應屆畢業(yè)生。
(2)考試科目有區別
公開(kāi)遴選強調“干什么,考什么”,其考題更側重遴選對象是否在基層通過(guò)鍛煉具有實(shí)際的工作能力。
統招公務(wù)員時(shí)的考題側重考量應試者是否具備公務(wù)員所需基本知識。
如中央機關(guān)公務(wù)員遴選考試按職位級別分a、b、c三卷考試,正處級職位和副處級職位考案例分析、策論寫(xiě)作,主任科員職位考案例分析,試題內容貼近相關(guān)級別職位工作實(shí)際,以考能力為主,重點(diǎn)測試考生的分析解決問(wèn)題能力、政策理解執行能力和公文寫(xiě)作能力。
而中央國家機關(guān)招錄公務(wù)員考試則考《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》兩門(mén)公共科目。
(3)測評內容與側重點(diǎn)有區別
就難易程度而言,地方遴選介于普通招考與公選科級領(lǐng)導干部之間,遴選更側重于對考生運用理論解決遴選崗位實(shí)際問(wèn)題能力的測評,更強調考生的崗位專(zhuān)業(yè)性與適應度、匹配度的考查。
(4)招考規模有區別
遴選公務(wù)員的招考時(shí)間不定期,遴選人數相對較少;而統招公務(wù)員的規模較大,每年的招考時(shí)間也相對固定。
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