規范熟悉黨務(wù)(黨務(wù)基本知識有哪些)

1.黨務(wù)基本知識有哪些

黨務(wù)工作基本知識

黨務(wù)工作是黨的工作和黨的事務(wù)的總稱(chēng)。從黨務(wù)工作的范圍上分，包括黨的宣傳工作、組織工作、干部工作、紀檢工作、群眾工作等。黨務(wù)工作是黨的建設和黨的工作的重要組成部分。黨的建設的理論、原則的實(shí)現，黨的領(lǐng)導活動(dòng)，都離不開(kāi)黨務(wù)工作。黨務(wù)工作是黨的領(lǐng)導活動(dòng)和黨的建設正確有效進(jìn)行的保證。在黨的一切活動(dòng)中，都貫穿著(zhù)黨務(wù)工作，做好黨務(wù)工作是至關(guān)重要的。

一、黨務(wù)工作的基本原則

1、黨性原則。黨務(wù)工作要求有很強的黨性和政策性，必須在黨性和黨的政策指導下進(jìn)行，必須服從和服務(wù)于黨的路線(xiàn)、方針和政策，以保證黨的政治路線(xiàn)和政治任務(wù)的完成。

2、服務(wù)原則。黨務(wù)工作要為黨的領(lǐng)導和決策服務(wù)，這也是黨務(wù)工作者的重要職責，一切工作和活動(dòng)都要圍繞這一總原則進(jìn)行。

3、準確原則。黨務(wù)工作帶有很強的政治性，因而要求準確，不能失誤。

4、制度化原則。黨的各項事務(wù)的管理，要在制度的規范下進(jìn)行。只有建立良好的制度才能保證各項事務(wù)按部就班、有條不紊地進(jìn)行。

5、效率原則。黨務(wù)工作要強調時(shí)效性，提高工作效率。

6、檢查督促原則。為了確保黨務(wù)工作任務(wù)的實(shí)現和完成，對一切有關(guān)黨務(wù)工作的決定、指示要進(jìn)行檢查督促。

二、黨務(wù)工作者的基本要求

1、有較強的政治理論水平和政治鑒別能力

政治思想素質(zhì)是黨務(wù)工作者應首先具備的素質(zhì)，它要求黨務(wù)工作者有堅定正確的政治方向，有較高的理論覺(jué)悟和政策水平，堅持黨的路線(xiàn)方針政策，有較強的黨性和法紀觀(guān)念，要有全心全意為人民服務(wù)的精神。一是要有堅定的政治立場(chǎng)。二是要有較高的理論素養。三是要有高度的事業(yè)心和責任感。四是要有民主意識。五是要有大局意識。

2、有較高的職業(yè)道德

職業(yè)道德是職業(yè)范圍內特殊的道德要求，是一般社會(huì )道德在人們職業(yè)生活中的具體體現。具體說(shuō)，有三條要求：要有良好的道德修養、要有奉獻精神、要有敬業(yè)精神。

3、有較強的工作能力

文化業(yè)務(wù)素質(zhì)是保證黨務(wù)工作者完成其工作任務(wù)所不可缺少的條件。特別是在知識經(jīng)濟時(shí)代，對黨務(wù)工作者的知識結構和文化素質(zhì)有了新的要求。隨著(zhù)信息化、網(wǎng)絡(luò )化、高科技化等手段在工作中的不斷運用，僅僅有對工作的熱心付出和奉獻精神是遠遠不夠的。必須根據時(shí)代發(fā)展的要求，認真探討黨務(wù)工作者的知識結構和文化素質(zhì)構成特點(diǎn)，以提高黨務(wù)工作者的素質(zhì)。包括：要有廣博的知識面、要有信息管理的能力、要積累工作經(jīng)驗。

4、有較強的組織、協(xié)調和管理能力。

黨務(wù)工作者是黨務(wù)工作的組織者和管理者，因此，必須具備：籌劃和決斷能力、組織協(xié)調能力、人際交往能力、隨機應變能力、開(kāi)拓創(chuàng )新能力。

5、心理身體素質(zhì)

心理身體素質(zhì)是黨務(wù)工作者不可忽視的素質(zhì)，它要求黨務(wù)工作者具有：積極的心態(tài)、自信的性格、寬宏的度量、健康的體魄。

2.黨務(wù)工作者的基本要求有哪些

黨務(wù)工作者的基本要求有：“五個(gè)強”的基本要求

一是黨性觀(guān)念強。認真學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)，善于運用馬克思主義立場(chǎng)、觀(guān)點(diǎn)、方法分析和解決實(shí)際問(wèn)題，經(jīng)得起各種風(fēng)浪的考驗。

二是能力素質(zhì)強。熱愛(ài)和熟悉黨務(wù)工作，模范執行黨的路線(xiàn)方針政策，有較強的宣傳教育、組織協(xié)調、群眾工作能力。

三是創(chuàng )新意識強。解放思想、開(kāi)拓創(chuàng )新，積極探索新形勢下黨務(wù)工作的方法和途徑，創(chuàng )造性的開(kāi)展。

四是工作作風(fēng)強。求真務(wù)實(shí)、腳踏實(shí)地、埋頭苦干，真心實(shí)意為黨員和職工群眾服務(wù)，在黨員和職工群眾服務(wù)，在黨員和職工群眾中有較高威信。

五是自律意識強。依法辦事、清正廉潔、為人正派，自覺(jué)接受監督，不濫用職權，不謀求私利。

五、開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)的組織領(lǐng)導

創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)是一項長(cháng)期性、經(jīng)常性的黨內活動(dòng)，各支部要認真落實(shí)公司創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)的安排部署，把創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)納入支部工作重要日程，切實(shí)加強領(lǐng)導，精心組織，扎實(shí)有效地加以實(shí)施推進(jìn)。

拓展：

黨務(wù)工作者需要具備哪些能力：

1、開(kāi)展工作首先就要對黨務(wù)相關(guān)的政策、知識要熟悉。

2、自身素質(zhì)強、形象好，工作、生活中當群眾的表率。

3、對上對下具備良好的協(xié)調溝通能力，組織領(lǐng)導能力。

4、視角敏銳、思維深刻，有事業(yè)心責任感，文筆要好。

黨務(wù)干部應具備的基本素質(zhì)有哪些：

1、有較強的政治理論水平和政治鑒別能力

2、有較高的職業(yè)道德

3、有較強的工作能力

4、有較強的組織、協(xié)調和管理能力。

5、有較好的心理身體素質(zhì)

3.黨務(wù)工作者的基本要求有哪些

1、有較強的政治理論水平和政治鑒別能力 政治思想素質(zhì)是黨務(wù)工作者應首先具備的素質(zhì)，它要求黨務(wù)工作者有堅定正確的政治方向，有較高的理論覺(jué)悟和政策水平，堅持黨的路線(xiàn)方針政策，有較強的黨性和法紀觀(guān)念，要有全心全意為人民服務(wù)的精神。

一是要有堅定的政治立場(chǎng)。二是要有較高的理論素養。

三是要有高度的事業(yè)心和責任感。四是要有民主意識。

五是要有大局意識。2、有較高的職業(yè)道德 職業(yè)道德是職業(yè)范圍內特殊的道德要求，是一般社會(huì )道德在人們職業(yè)生活中的具體體現。

具體說(shuō)，有三條要求：要有良好的道德修養、要有奉獻精神、要有敬業(yè)精神。3、有較強的工作能力 文化業(yè)務(wù)素質(zhì)是保證黨務(wù)工作者完成其工作任務(wù)所不可缺少的條件。

特別是在知識經(jīng)濟時(shí)代，對黨務(wù)工作者的知識結構和文化素質(zhì)有了新的要求。隨著(zhù)信息化、網(wǎng)絡(luò )化、高科技化等手段在工作中的不斷運用，僅僅有對工作的熱心付出和奉獻精神是遠遠不夠的。

必須根據時(shí)代發(fā)展的要求，認真探討黨務(wù)工作者的知識結構和文化素質(zhì)構成特點(diǎn)，以提高黨務(wù)工作者的素質(zhì)。包括：要有廣博的知識面、要有信息管理的能力、要積累工作經(jīng)驗。

4、有較強的組織、協(xié)調和管理能力。 黨務(wù)工作者是黨務(wù)工作的組織者和管理者，因此，必須具備：籌劃和決斷能力、組織協(xié)調能力、人際交往能力、隨機應變能力、開(kāi)拓創(chuàng )新能力。

5、心理身體素質(zhì) 心理身體素質(zhì)是黨務(wù)工作者不可忽視的素質(zhì)，它要求黨務(wù)工作者具有：積極的心態(tài)、自信的性格、寬宏的度量、健康的體魄。

4.如何當一名稱(chēng)職的黨務(wù)干部

一、要準確把握好黨務(wù)干部的角色定位黨務(wù)干部是機關(guān)黨建的設計者和組織者，是部門(mén)行政領(lǐng)導的助手，是黨員干部的表率，是群眾的良師益友。

這句話(huà)高度概括了機關(guān)黨務(wù)干部的工作任務(wù)和職責范圍，明確了黨務(wù)干部在機關(guān)黨建工作中的地位和作用。首先，要當好機關(guān)黨建的設計者和組織者。

黨務(wù)干部必須以抓好黨建工作為主業(yè)，要集中精力謀劃好、設計好機關(guān)黨的組織建設、思想建設和作風(fēng)建設等項工作的總體思路和方案，認真研究加強機關(guān)黨建工作的具體措施和辦法，并扎扎實(shí)實(shí)地抓好各項工作的落實(shí)。在制定年度工作計劃時(shí)，要主動(dòng)思考黨建工作的指導思想，確定年度工作目標和任務(wù)，提出具體的措施和要求。

定期組織召開(kāi)黨的委員會(huì )和工作會(huì )議，及時(shí)分析總結工作，認真研究解決黨建工作中出現的新情況新問(wèn)題。第二，要當好部門(mén)行政領(lǐng)導的助手。

黨務(wù)干部要積極協(xié)助、主動(dòng)配合部門(mén)行政領(lǐng)導開(kāi)展工作，通過(guò)加強黨的建設和開(kāi)展有效的思想政治工作，協(xié)調處理各方面的關(guān)系，協(xié)助行政領(lǐng)導解決好各種棘手問(wèn)題。黨務(wù)干部要強化服務(wù)和保證的意識，甘為配角，學(xué)會(huì )圍繞中心開(kāi)展工作，滲透中心做好服務(wù)，絕不能與中心工作爭時(shí)間，比地位。

在活動(dòng)安排上，要根據本單位業(yè)務(wù)工作的性質(zhì)和特點(diǎn)，主動(dòng)考慮，做好協(xié)調。第三，要當好黨員干部的表率。

黨務(wù)干部要帶頭發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性和模范作用，努力在政治思想、業(yè)務(wù)水平和工作能力等各個(gè)方面走在前列，以黨務(wù)干部的人格魅力和有效工作，增強黨的凝聚力和感召力，團結帶領(lǐng)全體黨員為黨的事業(yè)努力奮斗。第四，要當好群眾的良師益友。

黨務(wù)干部要深入群眾，聯(lián)系群眾，關(guān)心群眾的冷暖疾苦，主動(dòng)為群眾分憂(yōu)解難，真正成為群眾的朋友。要通過(guò)團結、動(dòng)員和發(fā)動(dòng)群眾，擴大黨的群眾基礎，實(shí)現黨的目標和任務(wù)。

二、要熟練掌握黨務(wù)工作的基本理論、基本知識和工作技能熟練掌握黨務(wù)工作的基本理論、知識和技能，是做好黨務(wù)工作的基礎。一個(gè)稱(chēng)職的黨務(wù)干部，首先要善于學(xué)習。

黨務(wù)干部應成為刻苦學(xué)習的表率，要結合工作實(shí)際，認真學(xué)習黨的基本理論和路線(xiàn)方針政策，不斷提高自己的理論水平和政治素養。要關(guān)注黨內理論研究的動(dòng)態(tài)，及時(shí)運用黨建理論研究的成果充實(shí)自己，為做好黨務(wù)工作打下堅實(shí)的理論基礎。

要認真學(xué)習黨務(wù)工作專(zhuān)門(mén)知識，熟悉各項工作的內容要求、具體步驟和工作程序，增強黨建工作的制度化和規范化，杜絕工作中的盲目性和隨意性。要認真學(xué)習本單位的業(yè)務(wù)知識，服務(wù)中心工作，就要盡可能地熟悉和了解中心工作，積極參與中心工作，并在參與中做好服務(wù)和保證。

還要認真學(xué)習科學(xué)文化知識，注意擴大自己的知識領(lǐng)域，優(yōu)化知識結構，拓展知識層面，努力做到觸類(lèi)旁通，豐富積淀自己的工作能力和水平。要學(xué)會(huì )運用先進(jìn)的電教和通信手段，做好知識和資料的積累。

過(guò)去是用剪貼和摘錄的方法收集資料，現在可以運用網(wǎng)絡(luò )、電子文檔、音像刻錄和郵件發(fā)送等多種現代化手段傳遞或存儲信息，積累保存資料，豐富自己的知識儲備。第二要勤于思考。

黨務(wù)干部要努力培養獨立思維的能力，堅持運用馬克思主義的立場(chǎng)、觀(guān)點(diǎn)和方法去認識、分析和解決問(wèn)題。要學(xué)會(huì )觀(guān)察和分析，遇到問(wèn)題不能人云亦云，要堅持辯證的方法，堅持調查研究，堅持以事實(shí)為依據來(lái)分析判斷事物的真偽，以自己對問(wèn)題的獨到見(jiàn)解，來(lái)贏(yíng)取他人對你的意見(jiàn)的重視，進(jìn)而贏(yíng)得大家對黨務(wù)干部崗位的尊重。

第三要勇于探索。黨建工作的目標是既定的，但實(shí)現目標的方法和途經(jīng)是多樣的，我們應該根據工作重點(diǎn)的轉移和實(shí)際情況的不斷變化，及時(shí)研究調整工作的思路和方法。

要注意總結積累，探索符合本單位實(shí)際、適應本單位業(yè)務(wù)特點(diǎn)和規律的工作模式，增強黨建工作的實(shí)際效果。三、要具備良好的個(gè)人形象黨務(wù)干部的地位和作用決定了黨務(wù)干部必須黨性強、作風(fēng)硬，具有敬業(yè)和奉獻精神。

這既是工作性質(zhì)決定的，也是特殊的工作崗位對我們提出的特殊要求。確立良好的個(gè)人形象還須做到以下三點(diǎn)：第一是"正"，要正直正派，守信守德。

俗話(huà)說(shuō)，正人先正已，我們所從事的工作是啟發(fā)人教導人的工作，自己的思想和品德首先就要達到較高的境界，要有較高的黨性修養，自覺(jué)用共產(chǎn)主義情操凈化自己的靈魂。一是要堅持原則，講真話(huà)，辦實(shí)事。

要敢于開(kāi)展批評和自我批評，黨務(wù)干部有責任有義務(wù)推進(jìn)民主制度，加強黨內監督。二是要處事公平，任何時(shí)候任何情況下處理問(wèn)題都要出于公心，不唯權、不唯上，不以個(gè)人好惡度人，不把個(gè)人的恩怨情緒帶到工作之中。

尤其是對與自己有隔閡的同志，更要做到一分為二，全面評價(jià)，不能以個(gè)人的親疏，影響對是非的判斷。要有寬廣的胸懷和容人的度量，聽(tīng)得進(jìn)不同意見(jiàn)，勇于修正自己的錯誤。

三是要甘于奉獻，淡泊名利，樹(shù)立正確的利益得失觀(guān)。要跳出小我，堅持從工作的大局、從團結的大局考慮問(wèn)題。

黨務(wù)干部應自覺(jué)成為沒(méi)有"優(yōu)秀"稱(chēng)號的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，沒(méi)有"先進(jìn)"稱(chēng)號的先進(jìn)工作者。四是要廣泛團結同志，包括與自己意見(jiàn)有分歧或對自己有成見(jiàn)的同志，更要主動(dòng)接觸，增進(jìn)了解，做到以德服人，用自己的真心真情把干部職工凝聚在黨組織的周?chē)?/p>

第二是。

5.黨表知識我是一個(gè)剛剛從事黨務(wù)工作的同志,對入黨的整套程序及相關(guān)

發(fā)展黨員工作程序： 第一階段：培養階段（黨支部工作） 1、個(gè)人提出申請，黨支部談話(huà)，黨小組開(kāi)始培養考察； 2、小組推薦，支委會(huì )議討論確定為入黨積極分子，并為其確定培養聯(lián)系人。

培養人定期談話(huà)，個(gè)人每季度書(shū)面思想匯報。支部、聯(lián)系人每季度填寫(xiě)[積極分子考察登記表] 3、參加積極分子集中培訓，獲得黨校結業(yè)證 4、列為積極分子一年后，小組討論推薦為發(fā)展對象 5、支委討論，列入發(fā)展計劃，報組織部門(mén) 第二階段：預審階段 1、支部征求群眾意見(jiàn)，填寫(xiě)“征求群眾意見(jiàn)表” 2、上報組織部門(mén)材料：入黨申請書(shū)及思想匯報材料、政審綜合材料、積極分子考察登記表 3、組織審查（組織部門(mén)、組織員考察）：入黨動(dòng)機、群眾意見(jiàn)、各種材料是否齊備。

張榜進(jìn)行公示（10天）。 4、發(fā)放“入黨志愿書(shū)”及“填寫(xiě)志愿書(shū)注意事項”。

第三階段：履行入黨手續 1、個(gè)人填表，小組、支委會(huì )討論并醞釀書(shū)面意見(jiàn) 2、支部大會(huì )：確定到會(huì )人員數量符合規定、宣讀“志愿書(shū)”、介紹人介紹情況、小組、支委介紹情況，大會(huì )討論，到會(huì )黨員舉手表決、申請人表態(tài) 3、支部決議填入“志愿書(shū)”，包括小組意見(jiàn)一并報組織部門(mén)。 4、黨委委員談話(huà)，意見(jiàn)填入志愿書(shū) 5、黨委會(huì )討論是否批準 6、組織部門(mén)填發(fā)“預備黨員通知書(shū)”，張榜公布 7、舉行入黨宣誓儀式 第四階段：預備考察 1、每季度填寫(xiě)“預備黨員考察登記表”，包括介紹人、小組、支部意見(jiàn)。

2、一年后個(gè)人提出書(shū)面申請轉正 3、小組、支委討論、公示（10天） 4、支部大會(huì )：清點(diǎn)人數、轉正申請、介紹情況、大會(huì )表決 5、支部將入黨志愿書(shū)、小組和支委書(shū)面意見(jiàn)、轉正申請一起報組織部門(mén) 6、黨委會(huì )討論 7、填發(fā)“預備黨員轉正申請書(shū)” 8、支部大會(huì )宣布黨委決定。 你好，發(fā)展黨員是黨務(wù)工作中環(huán)節最多、最細的工作，也是黨務(wù)工作最重要工作，必須要嚴格程序辦事才能保證質(zhì)量和樹(shù)立黨組織形象。

上面我簡(jiǎn)單地闡述了發(fā)展程序，涉及了很多表格，如果你需要什么的話(huà)，具體跟我發(fā)短信聯(lián)系。 祝你工作順利！！ 。

6.嚴格黨的組織生活必須切實(shí)做好哪幾方面作

基層黨內組織生活現狀及存在問(wèn)題

按照黨章第二十九條規定，黨的基層組織主要是指在企業(yè)、農村、機關(guān)、學(xué)校、科研院所、街道社區、社會(huì )組織、人民解放軍連隊和其他基層單位組建的黨組織。從筆者調研情況來(lái)看，絕大多數基層黨組織能夠把嚴格黨內組織生活擺在突出位置，堅持圍繞中心、服務(wù)大局，認真落實(shí)中央和上級黨組織關(guān)于黨內組織生活的各項規定，緊密結合所在行業(yè)領(lǐng)域實(shí)際，切實(shí)加強黨員經(jīng)常性教育，教育引導黨員和其他干部群眾立足崗位、勤奮工作，確保了黨內組織生活的規范化、科學(xué)化，取了明顯成效。但客觀(guān)上也有部分基層黨組織相關(guān)工作開(kāi)展情況不夠好，存在一定問(wèn)題，主要表現在以下四個(gè)方面：

一是思想缺位，認識不清。在少數單位，黨建工作責任制落實(shí)不到位，業(yè)務(wù)工作特別是經(jīng)濟工作“一枝獨秀”、“一家獨大”，領(lǐng)導班子和單位負責人對黨建工作重視程度不夠，黨建工作“說(shuō)起來(lái)重要、做起來(lái)次要、忙起來(lái)不要”的現象還比較突出，少數黨員干部特別是領(lǐng)導干部錯誤地認為黨內組織生活耽誤時(shí)間、影響工作、難見(jiàn)成績(jì)，敷衍塞責，應付了事，個(gè)別基層黨組織的組織生活甚至長(cháng)期處于停滯狀態(tài)。

二是狀態(tài)不佳，業(yè)務(wù)不精。由于多方面原因，有的黨務(wù)工作者工作積極性不高，對待黨務(wù)工作還有“做一天和尚撞一天鐘”的想法，業(yè)務(wù)知識學(xué)習不積極不主動(dòng)，開(kāi)展工作得過(guò)且過(guò)；有的黨務(wù)工作者由于經(jīng)歷和精力的原因，不熟悉黨務(wù)工作，面對黨務(wù)工作找不準切入點(diǎn)和突破口，黨務(wù)工作能力不強，黨內組織生活客觀(guān)上受到一定影響

三是流于形式，效果不佳。在經(jīng)濟社會(huì )持續快速發(fā)展的今天，面對新形勢對黨建工作特別是黨內組織生活的新要求，部分黨務(wù)工作者還習慣于以老眼光看問(wèn)題、以老辦法抓工作，在黨內組織生活的組織策劃和內容設計上與黨員干部的實(shí)際需求結合不夠，仍然局限于讀讀文件、看看報紙，找不準興奮點(diǎn)和突破口，“三會(huì )一課”流于形式。而有的基層黨組織在探索創(chuàng )新黨內生活方式方法時(shí)忽視了黨內生活的教育管理職能，存在一定的“娛樂(lè )化”傾向，偏離了黨內生活的正確方向，難以達到教育管理的目的。

四是缺乏監督，落實(shí)不夠。相對經(jīng)濟工作，黨建工作難以用規范細化的指標來(lái)衡量，這在一定程度上也造成了黨建工作的“虛化”。在少數基層黨組織，盡管黨內組織生活開(kāi)展不規范、效果不明顯，但由于缺少有效的監督方式和評價(jià)手段，搞與不搞一個(gè)樣、搞好搞壞一個(gè)樣，致使黨內組織生活質(zhì)量長(cháng)期得不到改善提高，降低了黨組織的凝聚力和影響力。