酒店工作服進(jìn)什么(酒店為員工制工服費用怎記)

1.酒店為員工制工服費用會(huì )計科目怎記

一. 酒店給員工制作的工服應當計入科目為：管理費用-服裝費， 發(fā)放給酒店的基層員工計入-營(yíng)業(yè)費用-服裝費。

二.企業(yè)/公司給員工購買(mǎi)的工服，如果屬于福利性質(zhì)的，計入“管理費用--福利費”科目；如果屬于生產(chǎn)工作服裝，計入“管理費用或制造費用--勞動(dòng)保護費”科目。

三. 稅法規定：納稅人實(shí)際發(fā)生的合理的勞動(dòng)保護支出，可以扣除。勞動(dòng)保護支出是指確因工作需要為雇員配備或提供工作服，手套，安全保護用品，防暑降溫用品等所發(fā)生的支出。稅法沒(méi)有規定具體的列支標準，只要是企業(yè)發(fā)生的合理性的勞保支出可據實(shí)列支。

2.酒店在開(kāi)業(yè)前給員工制作的工服入什么科目

酒店開(kāi)業(yè)前給員工制作的工服應當計入科目為：管理費用-酒店管理層員工，發(fā)放給酒店的基層員工計入-營(yíng)業(yè)費用。

1、、會(huì )計上

公司給員工購買(mǎi)的工服，如果屬于福利性質(zhì)的，計入“管理費用--福利費”科目；如果屬于生產(chǎn)工作服裝，計入“管理費用或制造費用--勞動(dòng)保護費”科目。

2、稅法上

(1)福利費支出，在工資總額14%以?xún)攘兄У模梢远惽翱鄢霾糠郑荒芏惽翱鄢?/p>

(2) 稅法規定：納稅人實(shí)際發(fā)生的合理的勞動(dòng)保護支出，可以扣除。勞動(dòng)保護支出是指確因工作需要為雇員配備或提供工作服，手套，安全保護用品，防暑降溫用品等所發(fā)生的支出。稅法沒(méi)有規定具體的列支標準，只要是企業(yè)發(fā)生的合理性的勞保支出可據實(shí)列支。

3.工作服入什么會(huì )計科目

工作服不能計入職工福利，應當計入成本費用。

入庫時(shí)

借：庫存商品—勞保用品—X號工作服

貸：銀行存款

生產(chǎn)部門(mén)領(lǐng)用時(shí)

借：制造費用—輔助費用—勞保用品

貸：庫存商品—勞保用品—X號工作服

銷(xiāo)售部門(mén)領(lǐng)用時(shí)

借：銷(xiāo)售費用—勞保用品

貸：庫存商品—勞保用品—X號工作服

在建部門(mén)領(lǐng)用時(shí)

借：在建工程—X工程—勞保用品

貸：庫存商品—勞保用品—X號工作服

有關(guān)部門(mén)領(lǐng)用時(shí)

借：有關(guān)科目—勞保用品

貸：庫存商品—勞保用品—X號工作服