公司房費記入哪個(公司的職員培訓費記入什么)
1.公司的職員培訓費記入什么會計科目
公司的職員培訓費記入職工教育經(jīng)費會計科目。
企業(yè)職工教育經(jīng)費來源在統(tǒng)一單位和統(tǒng)一核算的公司（包括施工企業(yè)），可在工資總額1.5%的范圍內(nèi)掌握開支，直接列入生產(chǎn)成本（流通費）。
如有不足，其不足部分，屬于企業(yè)開發(fā)新技術、研究新產(chǎn)品的技術培訓費用的，可直接在成本中列支；屬于其他的職工培訓費用，則仍在企業(yè)稅后留利中開支。
工會經(jīng)費中的職工業(yè)余教育費，仍然用于職工業(yè)余教育方面。基層工會一般可在其留成經(jīng)費（行政撥交工會經(jīng)費的60%部分）的25%范圍內(nèi)列入工會預算掌握使用。
原規(guī)定由企業(yè)成本或營業(yè)外開支的有關職工教育的經(jīng)費，都改在工資總額1.5%范圍內(nèi)開支，營業(yè)外不再列支。
本建設單位舉辦職工教育的經(jīng)費，在基本建設投資中開支。
擴展資料
舉辦職工教育的企業(yè)、基本建設單位和行政、事業(yè)單位，按下列范圍開支職工教育經(jīng)費：
1、公務費。包括教職員工的辦公費、差旅費、教學器具的維修費等。
2、業(yè)務費。包括教師教學實驗和購置講義、資料等費用。
3、兼課酬金。是指聘請兼職教師的兼課酬金。
4、實習研究費。學員在本單位生產(chǎn)實習和經(jīng)批準到外單位實習研究，以及畢業(yè)設計所發(fā)生的費用，如有生產(chǎn)實習產(chǎn)品收入的，應以收抵支。
5、設備購置費。主要是指購置一般器具、儀器、圖書等費用。
6、委托外單位代培經(jīng)費。是指本單位職工選送到高等院校、中等專業(yè)學校或上級主管部門和兄弟單位代為培訓，按國家規(guī)定應支付的進修培訓費。
參考資料來源：百度百科-職工教育經(jīng)費
2.房租計入什么會計科目
房租計入會計科目分兩種情況：
一、租房付房租：
1、如果是做辦公用的，作為管理費用，如果是生產(chǎn)用的，作為制造費用，如果是倉庫用的，可以作為營業(yè)費用。
2、至于是否攤銷，那就看是否屬于一年以上的租金或者屬于跨公歷年度的租金，如果不是，那可以不攤銷，如果是，最少要按年度進行攤銷。在實踐中，比較規(guī)范的企業(yè)是按月進行攤銷的。
二、租出房子收租：
1、一般進入其他業(yè)務收入，如果公司從事租金業(yè)務的話則進入主營業(yè)收入。
擴展資料：
房屋租金支出，應根據(jù)房屋的具體用途計入相應會計科目：
1、用于產(chǎn)品生產(chǎn)的廠房，可以計入制造費用；
2、用于銷售的門市部，計入銷售費用科目等。
3、至于是否攤銷，那就看是否屬于一年以上的租金或者屬于跨公歷年度的租金。如果不是，那可以不攤銷，如果是，最少要按年度進行攤銷。在實踐中，比較規(guī)范的企業(yè)是按月進行攤銷的。
參考資料：搜狗百科-租賃會計
參考資料：搜狗百科-會計分錄
3.公司為員工租的房屋租金應計入什么會計科目
公司為員工租的房屋租金應當根據(jù)受益對象，將每期應付租金計入相關資產(chǎn)成本或當期損益，并確認應付職工薪酬。
2018年丁公司為總部各部門經(jīng)理級別以上的職工提供自建單位宿舍免費使用，同時為副總以上高級管理人員每人租賃一套住房。該公司總部共有部門經(jīng)理以上職工60名，每人提供一間單位宿舍免費使用，假定每間單位宿舍每月計提1000元，該公司共有副總裁以上高級管理人員10名，公司為其每人租賃一套租金1000的公寓。
借：管理費用6
貸：應付職工薪酬6
借：應付職工薪酬6
貸：累計折舊6
借：管理費用10
貸：應付職工薪酬10
借：應付職工薪酬10
貸：其他應付款10
擴展資料
企業(yè)應當根據(jù)職工提供服務的受益對象，對發(fā)生的職工薪酬分別以下情況進行處理
1、生產(chǎn)部門人員的職工薪酬，借記“生產(chǎn)成本”、“制造費用”、“勞務成本”科目，貸記本科目。
2、管理部門人員的職工薪酬，借記“管理費用”科目，貸記本科目。
3、銷售人員的職工薪酬，借記“銷售費用”科目，貸記本科目。
4、應由在建工程、研發(fā)支出負擔的職工薪酬，借記“在建工程”、“研發(fā)支出”科目，貸記本科目。
5、因解除與職工的勞動關系給予的補償，借記“管理費用”科目，貸記本科目。
6、外商投資企業(yè)按規(guī)定從凈利潤中提取的職工獎勵及福利基金，借記“利潤分配——提取的職工獎勵及福利基金”科目，貸記本科目。
7、非貨幣性福利按產(chǎn)品或商品的市場公允價值，計入相關資產(chǎn)成本或當期損益.
參考資料來源：百度百科—應付職工薪酬
