120司機值班制度
120司機值班制度
120司機值班制度
1、值班人員嚴格遵守值班制度，上崗之前和在崗期間不準喝酒。
2、自覺(jué)遵守工作紀律，按時(shí)上下班，不遲到早退。
3、工作中服從調度，接到用車(chē)通知后，不得以任何理由拖延或拒絕出車(chē)。
4、接受任務(wù)后，必須做到：時(shí)間、地點(diǎn)、人員無(wú)誤，安全行駛，優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
5、嚴守工作紀律，不出車(chē)時(shí)應在值班室待命，不得隨意走串辦公室。
6、有事必須請假，方可離崗。
7、車(chē)輛需檢修、保養時(shí)，必須提前一天告知主管領(lǐng)導，以便合理安排車(chē)輛。
值班司機工作制度
一、自覺(jué)遵守工作紀律，按時(shí)上下班，不遲到早退。
二、工作中服從調度，接到用車(chē)通知后，不得以任何理由拖延或拒絕出車(chē)。
三、接受任務(wù)后，必須做到：時(shí)間、地點(diǎn)、人員無(wú)誤，安全行駛，優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
四、嚴守工作紀律，不出車(chē)時(shí)應在值班室待命，不得隨意走串辦公室。
五、有事必須請假。
六、車(chē)輛需檢修、保養時(shí)，必須提前一天告知辦公室，以便合理安排車(chē)輛。
七、值班司機必須24小時(shí)開(kāi)機，隨時(shí)聽(tīng)從調度。
車(chē)隊司機全天候值班制度
為規范車(chē)隊值班制度，使公司車(chē)隊管理工作規范化、制度化，增強責任心，發(fā)揮其主觀(guān)能動(dòng)性，提升車(chē)隊整體形象，提高服務(wù)質(zhì)量，確保圓滿(mǎn)完成各項工作任務(wù)，特制定如下管理辦法。
一、值班過(guò)程中要樹(shù)立對公司財產(chǎn)高度負責的精神。嚴格執行值班安排。
二、值班為全天候值班，值班時(shí)要保持手機暢通，以便于聯(lián)系。
三、值班人員要堅守崗位，不得擅自離崗。值班人員由于其它原因不能值班的，應先行請假或請其它人員代替并報領(lǐng)導批準。重要任務(wù)必須離開(kāi)時(shí)，應找人替代，不得出現脫崗、離崗現象。
四、要認真處理好當班事宜，并做好值班記錄及《值班安排表》，嚴格做到事事有登記。
五、值班期間應根據值班任務(wù)的要求，做到勤查車(chē)輛情況等工作。
六、值班人員值班期間詳細做好記錄。若遇到特殊情況，不能處理的應及時(shí)聯(lián)系車(chē)隊隊長(cháng)。
七、值班期間值班人員不得喝酒和聚眾娛樂(lè )，不得帶無(wú)關(guān)人入崗。
八、值班人員不得私自調班，因特殊情況需要調班時(shí)，必須提前向上級主管申請；
九、值班下班前進(jìn)行交接，把當天未處理完的事項詳細記在值班記錄上，并須向接-班人交代清楚。除特殊情況，至少一名員工值班。
十、值班人員在值班時(shí)間內如擅離職守，公司應給予通報批評及200元罰款處分，造成重大工作疏漏的，予以行政處罰 。
關(guān)于使用公司值班手機管理制度
為了保證公司員工對外業(yè)務(wù)的開(kāi)展，確保經(jīng)營(yíng)和管理信息的暢通和及時(shí)傳遞，提高工作效益，發(fā)揮值班手機的作用，特制定本制度。
1、值班人必須保證手機24小時(shí)開(kāi)通；
2、除更換電池外，不得隨意拆卸手機；
3、手機電量不足時(shí)，應及時(shí)換下充電，以保證備用電池的隨時(shí)可以更換；
4、值班手機應隨身攜帶，不得隨便放置離身；
5、遇有電話(huà)，應及時(shí)接聽(tīng)；
6、交接-班時(shí)，交-班人必須保證手機技術(shù)狀態(tài)良好。接-班人必須檢查手機技術(shù)狀態(tài)和外觀(guān)情況；
7、值班手機使用人應妥善保管好手機，不得隨意亂扔、碰撞或丟失；
8、值班電話(huà)不得用于非工作性質(zhì)的通訊聯(lián)系（包括發(fā)送非工作短信），不得進(jìn)行無(wú)實(shí)際工作意義的.聊天；
9、值班手機的通訊內容應在“電話(huà)來(lái)電記錄”上進(jìn)行登記；
本制度自發(fā)布之日起生效，
司機值班制度
一、全院司機輪流值班，每人一班，法定節假日白班另行安排，夜間正常值班，星期六、日為晝夜值班。
二、夜間值班時(shí)間為20：00至次日早8：00，值班到位后向值班院長(cháng)和值班干部交待自己的值班位置、電話(huà)等，遇事出車(chē)需請示值班院長(cháng)，經(jīng)批準后方能出車(chē)。
三、值班任務(wù)：保障院領(lǐng)導用車(chē)和緊急情況用車(chē)。
四、值班期間應堅守崗位，盡職盡責，不得擅離職守。當班期間不準飲酒，如在當班時(shí)因擅離職守而發(fā)生問(wèn)題的由當班人負責，月內發(fā)現兩次脫崗的扣發(fā)當月出車(chē)補助費。
五、辦公室主任，司機班班長(cháng)每月檢查三至五次值班情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。
