競聘副職的演講稿
尊敬的各位評委,各位同事:
大家好!非常感謝黨組給予這次展示自我、公平競爭的機會(huì )。能參加這次競爭上崗,我倍感榮幸!
我叫XXX,32歲,中共黨員,工程碩士。1998年……參加工作,2008年轉業(yè)至發(fā)改委綜合處,現主要從事經(jīng)濟運行、政策研究和規劃管理等方面工作。
四年來(lái),在領(lǐng)導和同志們的關(guān)心和支持下,我先后榮獲“十二五”規劃編制、政府決策研究工作、目標管理等多項市級先進(jìn)個(gè)人,兩次獲得XX市社會(huì )科學(xué)優(yōu)秀成果二等獎。在綜合處工作期間,我圍繞中心工作認真履職,參與起草歷年國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展計劃報告和歷次經(jīng)濟形勢季度分析報告,先后參與了全市“戰危機、保增長(cháng)”工作實(shí)施意見(jiàn)、新三年跨越式發(fā)展行動(dòng)計劃、區域性中心城市建設規劃編制等重大工作。特別是,受主任和處長(cháng)的充分信任,負責起草了《XX市關(guān)于加快發(fā)展戰略支撐產(chǎn)業(yè)的意見(jiàn)》;分別于2010年和2011年,協(xié)助市政協(xié)經(jīng)濟委員會(huì )起草了其在市政協(xié)十二屆九次和十五次常委會(huì )議上的主報告;作為“十二五”規劃編制工作辦公室六人成員之一,我全程參與了“十
二五”重要文件起草、規劃體系建立、規劃思路和規劃綱要編制等工作。今年7月份,我被借調到市委辦公廳常委辦工作。粗略統計,近四年來(lái),我先后完成或參與完成各類(lèi)領(lǐng)導講話(huà)50余篇,政策性文件10余項、其他各類(lèi)報告百余篇,文字量近百萬(wàn)字。
此次競崗,我認為個(gè)人優(yōu)勢主要體現在四個(gè)方面:一是學(xué)習主動(dòng),肯鉆研、重實(shí)踐。圍繞中心工作,我主動(dòng)學(xué)習宏觀(guān)經(jīng)濟調控、城市規劃管理、低碳能源體系、區域經(jīng)濟發(fā)展等領(lǐng)域的相關(guān)知識,注重在工作實(shí)踐中不斷完善知識結構、增強履職能力。二是作風(fēng)過(guò)硬,敢擔當、有韌勁。每逢遇到急難險重的任務(wù)時(shí),我不退縮、不畏難,敢打硬仗,能打勝仗,持之以恒。三是工作扎實(shí),講政治、善創(chuàng )新。四年如一日,工作認認真真、勤勤懇懇,在堅決貫徹上級指示精神的'前提下,善于創(chuàng )新工作方式方法。四是協(xié)調有方,顧大局、能運作。近年來(lái),我多次參與協(xié)調組織市委、市政府大型觀(guān)摩講評活動(dòng),各項工作均能做到合理調度、合理安排,表現出較好的大局觀(guān)和協(xié)調運作能力。
今天,我有信心擔當起更重要的工作任務(wù)。假如這次我得到了大家的信任,我將主要從四個(gè)方面展開(kāi)工作:一是加強學(xué)習,努力提高個(gè)人素質(zhì)。主動(dòng)向分管領(lǐng)導、處室正職和同事們學(xué)習,抓緊掌握新政策、新業(yè)務(wù)、新知識,繼承好傳統、好方法、好習慣,盡快實(shí)現角色轉變。二是敢于擔當,充分發(fā)揮副職作用。自覺(jué)尊重和服從處室正職的領(lǐng)導,工作上不缺位、不越位,積極地、創(chuàng )造性地落實(shí)委班子和正職的決策。分管工作之內,我將結合實(shí)
際,盡快制定工作思路,大膽工作。分管工作之外,要做到積極主動(dòng)協(xié)作,不分份內份外。三是加強團結,營(yíng)造和諧工作氛圍。在日常生活中關(guān)心、團結同志。在工作中,主動(dòng)加強與同事的溝通配合,主動(dòng)履職、以身作則,充分調動(dòng)大家的工作積極性,形成工作合力。四是嚴格操守,增強拒腐防變能力。廉潔是立身之本。我將牢固樹(shù)立正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān),筑牢思想防線(xiàn),嚴格遵守各項干部廉政規章制度,潔身自好、克己奉公。
前人說(shuō),不以一時(shí)自得,而自詡其能;不以一時(shí)失落,而自墜其志。競爭上崗,我以這句話(huà)自勉。無(wú)論這次競崗結果如何,我都將更加嚴格地要求自己,以更優(yōu)異的工作成績(jì),回報領(lǐng)導和同志們的關(guān)心和厚愛(ài)。
謝謝大家!
公司資產(chǎn)管理部副職的競聘演講稿
尊敬的各位領(lǐng)導、同事:
大家好!
我叫,今年歲,大學(xué)本科文化,中共黨員。首先,非常感謝公司給了我一個(gè)競聘的機會(huì ),我競聘的是資產(chǎn)管理部副職崗位。
我對我所競聘的資產(chǎn)管理部副職崗位是這樣認識的:
第一、 該職務(wù)人員應當具備一定的財務(wù)知識和綜合管理能力。
我公司正面臨這改革發(fā)展穩定的艱巨任務(wù),而資產(chǎn)管理部門(mén)又作為我公司的一個(gè)重要部門(mén),公司就需要更專(zhuān)業(yè)的人員來(lái)進(jìn)行管理。該職位人員必須具備一定的財務(wù)知識和綜合管理能力,才能勝任此工作。
第二、 具有較強的政治素質(zhì)和國家政策理解貫徹能力。
由于祿豐縣社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展的需要,所以該管理者必須具備較強的政治素質(zhì)和國家政策理解貫徹能力,始終與黨中央保持高度一致,并不斷加強黨性學(xué)習和政治修養。做到政治堅定,立場(chǎng)分明,不斷強化學(xué)習,做到學(xué)有質(zhì)量,學(xué)有體會(huì )。
第三、 要有較強的事業(yè)心和責任感。
責任是一種愛(ài)崗敬業(yè)的精神,責任是一種敢于擔當的品質(zhì),責任是一種建功立業(yè)的動(dòng)力,責任是一種不辱使命的境界。作為該部門(mén)的帶頭人,就應當具備要有不怕吃苦、不怕吃虧、不怕困難、迎難而上的精神。敢于負責,不回避矛盾,不推卸責任,堅持貢獻追求,帶頭做好工作。
第四、做事既要有認真、穩重,又要有開(kāi)拓創(chuàng )新精神。
資產(chǎn)管理部工作要求管理者具備良好的職業(yè)道德,要求不斷學(xué)習業(yè)務(wù)知識,做事要有認真、穩重和具備開(kāi)拓創(chuàng )新的精神。在處理各項工作時(shí)能夠堅持原則,依法辦事。
第五、具備較好的協(xié)調溝通能力。
資產(chǎn)管理是一個(gè)綜合性較強的工作,是需要多方進(jìn)行協(xié)調的部門(mén)。這就要求以謙虛、謹慎、積極完成工作的態(tài)度對待領(lǐng)導;以和睦相處、取長(cháng)補短的態(tài)度處理其他部門(mén)間關(guān)系;以高度的責任心、責任感對待工作和下屬。
第六、要具備一定的管理能力和水平
首先必須具備良好的心態(tài),要面對整個(gè)市場(chǎng)的壓力,要掌握整個(gè)資產(chǎn)管理部門(mén)的第一手信息。然后根據市場(chǎng)情況,隨時(shí)做出靈活性的調整;要具備一定的戰略目光,不要偏離市場(chǎng)。
我之所以競聘資產(chǎn)管理部副職的崗位,是因為我具備以下幾個(gè)條件:
一是有較強的經(jīng)濟類(lèi)專(zhuān)業(yè)知識,經(jīng)歷過(guò)專(zhuān)業(yè)的教育和培訓。
在大學(xué)期間我認真學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,擴展自己的專(zhuān)業(yè)水平,積極參加學(xué)校組織的專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓。
二是具有財務(wù)工作的相關(guān)工作經(jīng)歷。
自參加工作以來(lái)我做過(guò)出納,還參加過(guò)銀行專(zhuān)業(yè)知識系統的培訓。
三是年輕,有活力,愛(ài)學(xué)習,有開(kāi)拓創(chuàng )新精神。
要加強學(xué)習,一是書(shū)本學(xué)習,一是實(shí)踐學(xué)習。只有不停的學(xué)習,才能更好更快的進(jìn)步。
四是對工作認真負責的態(tài)度,做事比較穩重。
我在日常生活和工作中注意不斷地加強個(gè)人修養,以“明明白白做人,實(shí)實(shí)在在做事”為準則,言行保持高度一致,踏實(shí)干事,誠實(shí)待人。經(jīng)過(guò)各位領(lǐng)導的指點(diǎn)、幫助,自己的組織協(xié)調能力、判斷分析能力、領(lǐng)導部署的落實(shí)能力都有了較大的提高。
五是能夠友好和睦的與人相處,平易近人,具備較好的協(xié)調溝通能力。具有較強的組織協(xié)調能力和溝通能力。
“求團結、增力量、講協(xié)作、顧大局”是每個(gè)公司員工都應當遵守的基本原則。資產(chǎn)管理部要與各個(gè)部門(mén)搞好配合,搞好協(xié)作。統一思想,統一認識。嚴格執行公司規章制度,盡心盡力干好本職工作,積極為公司著(zhù)想。
六是要具備一定的管理知識并有相應的管理能力。
做事必須要嚴謹大氣,正所謂不要在小事上浪費時(shí)間,雖然細節決定成敗,但是分清是非,該細的要細,該忽略的要忽略,遇到事情要果斷處理,當機立斷!要根據公司的內部管理,落實(shí)管理細節,針對大的項目,要及時(shí)配合好,做好細致周全的工作。
七是具有較強的政治素質(zhì)和責任感。
資產(chǎn)管理部的對象不僅針對公司內部的,更要與其他的政府機構進(jìn)行溝通協(xié)調。為了讓領(lǐng)導感到可靠,可信,放心。所以做每一件事,都要認真聽(tīng)取領(lǐng)導意見(jiàn)。遇特殊事項,需要與領(lǐng)導及時(shí)溝通,需要解釋的要認真解釋。跟上領(lǐng)導的步伐,與領(lǐng)導保持高度一致。
如果我能有幸應聘上這個(gè)職位,我將從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作:一、 熟悉崗位所需要的理論和業(yè)務(wù)知識,較快的開(kāi)展工作。
加強資產(chǎn)管理知識學(xué)習,并結合實(shí)際工作情況開(kāi)展業(yè)務(wù),力爭在最短的時(shí)間內熟悉并開(kāi)展工作。
二、 根據上級要求,結合本部門(mén)職責制定工作計劃。
按照上級的要求,并根據本部門(mén)的職責要求制定相關(guān)的工作計劃,出現問(wèn)題,及時(shí)調整,保證計劃的貫徹落實(shí),開(kāi)創(chuàng )部門(mén)工作的新局面。
三、 運用自己的專(zhuān)業(yè)知識和技能,來(lái)降低資產(chǎn)管理的費用和分析我公司在資產(chǎn)增值的空間,創(chuàng )造性的開(kāi)展工作。
降低資產(chǎn)管理的費用,使公司資產(chǎn)實(shí)現增值,是資產(chǎn)管理部門(mén)的一項重要工作,我將會(huì )應用自己的工作知識和技能,分析我公司的資產(chǎn)增值空間,創(chuàng )造性的'開(kāi)展工作。
四、 根據公司制度不斷完善本部門(mén)的相關(guān)工作職責,發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng )造性,打造一支優(yōu)良的工作團隊。
在工作中,我將通過(guò)不斷完善本部門(mén)的相關(guān)工作職責,充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng )造性,是做好工作的關(guān)鍵。我將在這方面盡最大的努力,打造一支優(yōu)良的工作團隊。為做好工作奠定良好的基礎。
五、 清查公司資產(chǎn),做出資產(chǎn)分析報告,建立資產(chǎn)臺帳并不斷完善,發(fā)揮資產(chǎn)管理的最佳效能。
要發(fā)揮資產(chǎn)管理的最佳效能,就必須建立完善的資產(chǎn)臺帳。在這方面,我會(huì )從查清公司資產(chǎn),做出資產(chǎn)分析報告。來(lái)憨實(shí)資產(chǎn)管理的基礎工作。
六、 認真分析公司財務(wù)報表,并對報表進(jìn)行分析,降低財務(wù)風(fēng)險。
按照會(huì )計工作規范和內部管理需要,我將全力以赴開(kāi)展工作,進(jìn)一步加強財務(wù)管理,搞好成本核算和財務(wù)分析,定期及時(shí)地向財務(wù)總監及主要領(lǐng)導報告財務(wù)收支狀況,為領(lǐng)導提供有價(jià)值的財務(wù)資料,從而降低財務(wù)風(fēng)險。
最后,這次競聘無(wú)論結果如何,我都會(huì )正確對待,接受公司的挑選。如果成功了,我將把它當做自己工作的新起點(diǎn),用百倍的努力去做好工作;如果失敗了,我將毫不氣餒,繼續干好自己的本職工作,為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。
我的演講完了,謝謝大家!
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