創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育改革熱點(diǎn)
1.創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育已經(jīng)成為培養方案的重要組成部分
研究生期間在大學(xué)里的創(chuàng )業(yè)孵化器干了三年，寫(xiě)下一點(diǎn)感悟：
創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育，重點(diǎn)在于創(chuàng )新，其次才是創(chuàng )業(yè)。拿什么來(lái)創(chuàng )新？是商業(yè)模式的創(chuàng )新的創(chuàng )業(yè)，還是技術(shù)創(chuàng )新的創(chuàng )業(yè)？再者，如何把創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)能力的培養成為一種教育，引導學(xué)生，使其具備創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)的能力？
技術(shù)創(chuàng )新能力，首先要加強理論知識教育，厚實(shí)的理論基礎，同時(shí)注重動(dòng)手實(shí)踐能力，科技成果轉化，才能實(shí)現技術(shù)創(chuàng )新。
商業(yè)創(chuàng )新能力，需要建立在培養學(xué)生扎實(shí)的工商管理學(xué)科的知識基礎之上。
以上這些都是學(xué)校通過(guò)培養方案教育可以做到的。但是培養要一個(gè)商業(yè)領(lǐng)袖，不是照本宣科這么簡(jiǎn)單。
對于個(gè)體而言，創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)能力更重要的是的領(lǐng)導力和實(shí)踐能力，需要給學(xué)生更多的和社會(huì )接軌的實(shí)踐的機會(huì )，比如企業(yè)實(shí)習，參加活動(dòng)來(lái)培養學(xué)生的溝通能力、領(lǐng)導力、人格魅力。靠領(lǐng)導力和人格魅力還有企業(yè)信念聚攏起來(lái)的團隊比金錢(qián)雇傭來(lái)得更有效。
具體到創(chuàng )業(yè)，對于學(xué)生而言如何創(chuàng )業(yè)，學(xué)生如何帶領(lǐng)大家一起創(chuàng )業(yè)？學(xué)校如何讓給與學(xué)生合適的創(chuàng )業(yè)機會(huì )？如何給與學(xué)生投融資機構交流的機會(huì )？這些都是創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)培養方案最難做到的一點(diǎn)。
對我而言，雖然大學(xué)期間沒(méi)有和其他團隊一樣拿到幾百萬(wàn)融資，但是學(xué)校給我們很好的創(chuàng )業(yè)條件和創(chuàng )業(yè)機會(huì )，正如我們啟動(dòng)項目時(shí)候說(shuō)的，只要團隊能活下去，我們就是成功，我們團隊還活著(zhù)，雖然大家沒(méi)掙到多少錢(qián)，但是我們始終靠信念活著(zhù)。
2.深化創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育改革需要堅持哪些原則
當前創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育改革需要持續推進(jìn)、不斷深化。
一要堅持育人為本，完善雙創(chuàng )教育體系。全面貫徹教育“四個(gè)服務(wù)”的方針，落實(shí)立德樹(shù)人根本任務(wù)，面向全體、分類(lèi)施教、結合專(zhuān)業(yè)，建立健全課堂教學(xué)、自主學(xué)習、結合實(shí)踐、指導幫扶、文化引領(lǐng)融為一體的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育體系。
形成“創(chuàng )意—創(chuàng )新—創(chuàng )業(yè)”教育鏈條，切實(shí)提升學(xué)生的社會(huì )責任感、創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。二要堅持改革創(chuàng )新，在重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節取得突破性進(jìn)展。
通過(guò)培訓、到企業(yè)掛職等方式，大力提高高校教師的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育意識和能力，鼓勵教師用新理論、新知識、新技術(shù)更新教學(xué)內容；積極聘請有創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗的優(yōu)秀人才進(jìn)校園、上講臺。 探索多學(xué)科交叉融合的人才培養模式，開(kāi)設跨學(xué)科課程，組建跨學(xué)科教學(xué)團隊，探索創(chuàng )業(yè)雙學(xué)位等多種形式，通過(guò)學(xué)科交叉激發(fā)學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)靈感。
探索個(gè)性化人才培養模式，建立靈活的學(xué)習制度，給學(xué)生個(gè)性化發(fā)展提供更加廣闊的空間。三要堅持協(xié)同推進(jìn)，匯聚創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)合力。
學(xué)校內部要加強跨部門(mén)協(xié)同，統籌整合好教務(wù)、學(xué)生、就業(yè)、科研、團委等單位的資源，大力加強高校與科技界、產(chǎn)業(yè)界、投資界的合作，完善科教結合、產(chǎn)教融合、校企合作協(xié)同育人機制。
3.當代中國教育政策改革的熱點(diǎn)問(wèn)題是什么
熱點(diǎn)一 如何改革高考招生制度問(wèn)題 我國現行高考招生制度的突出問(wèn)題是不利于全面推進(jìn)素質(zhì)教育和創(chuàng )新人才的培養，具體體現在：高考導致中小學(xué)教育的唯“分數”現象，不利于人的全面發(fā)展；“一考定終身”不利于社會(huì )對人才的多樣化需求，也不利于杰出人才脫穎而出；高考太重知識基礎，不能很好地反映學(xué)生的綜合素質(zhì)和能力；高考導致學(xué)生的思維方式僵化，不利于創(chuàng )新人才的培養。
因此，改革高考招生制度勢在必行。 第一，必須堅持統一高考。
高考是人才選拔質(zhì)量、公平選拔人才和提高教育教學(xué)質(zhì)量的保證，關(guān)乎著(zhù)國家的長(cháng)遠發(fā)展與社會(huì )的持續穩定。作為我國教育事業(yè)的一項基本制度，我們必須全面、客觀(guān)、公正地看待我國的高考，堅持統一高考不動(dòng)搖，絕不能盲目廢止或變動(dòng)高考。
第二，改革高考管理體制，實(shí)行“教、考、錄”三者相對分離。為了理順高考與教育的關(guān)系，提高高考在選拔人才和造就人才方面的效能，有必要改革高考管理體制，明晰政府、高校、考試機構和中學(xué)等各自的責權關(guān)系，實(shí)現“教、考、錄”三者分離、各司其職，從而實(shí)現良性互動(dòng)。
第三，高考改革要穩步推進(jìn)。因為高考招生制度改革關(guān)系到社會(huì )和教育的公平與公正，涉及千家萬(wàn)戶(hù)的切身利益，要避免急風(fēng)驟雨式的激進(jìn)改革，否則會(huì )造成更多矛盾、更大混亂。
此外，高考招生制度改革還是一項系統工程，需要充分考慮到考生、教師的適應性以及多部門(mén)的協(xié)調性，要避免否定式的改革方式，更不能是推倒重來(lái)。 熱點(diǎn)二 如何解決農村教師問(wèn)題 目前，農村中小學(xué)教師主要面臨的問(wèn)題有以下幾方面：農村中小學(xué)教師待遇低，教師津貼補貼拖欠嚴重；農村中小學(xué)教師縣鎮超編和鄉村缺編（包括結構性短缺）現象并存，邊遠地區教師嚴重短缺且補充困難；農村中小學(xué)教師結構性短缺與師范院校畢業(yè)生無(wú)法入編并存；農村中小學(xué)教師學(xué)歷、職稱(chēng)有待提高；農村中小學(xué)骨干教師流失現象突出，邊遠農村地區教師流失更為嚴重；農村中小學(xué)教師培訓經(jīng)費缺乏保障，教師專(zhuān)業(yè)化水平有待提高；清退農村代課教師難度大、遺留問(wèn)題多。
解決農村教師問(wèn)題的目的在于建設一支以解決農村教育癥結為出發(fā)點(diǎn)、以促進(jìn)農村現代化發(fā)展的隊伍。農村教師問(wèn)題涉及政府、市場(chǎng)、教師教育機構、中小學(xué)校與教師個(gè)體等諸要素的關(guān)系。
農村教師問(wèn)題的解決依賴(lài)政府、市場(chǎng)、教師教育機構、中小學(xué)校和教師個(gè)體等要素的共同參與，并通過(guò)退出規則、吸入規則、價(jià)值規則和提高規則四個(gè)基本規則維持其運轉，達到農村教師隊伍建設目標。 解決我國農村教師問(wèn)題可以采取八大舉措：一是制定適合農村學(xué)校情況的教師編制標準、職稱(chēng)名額。
二是設立具有切實(shí)獎勵作用的農村教師特殊津貼制度。三是中央、省級財政統籌農村教師工資。
四是師范院校和地方政府雙管齊下，確保農村教師培養質(zhì)量和入編上崗。五是建立政府教師培訓經(jīng)費支付制度，建立教師培訓學(xué)分管理制度。
六是改革農村教師職稱(chēng)評審制度和方法。七是建立教師退出機制和縣域內交流制度。
八是與代課教師簽訂勞動(dòng)合同，妥善解決代課教師問(wèn)題。 熱點(diǎn)三 如何發(fā)展職業(yè)教育問(wèn)題 我國職業(yè)教育吸引力不足的原因：一是悠久的歷史文化傳統對職業(yè)教育吸引力的影響：我國主流文化教育思想是“學(xué)而優(yōu)則仕，仕而優(yōu)則學(xué)”，求學(xué)，求的是圣人之道，講求的是“大道不器”、雄才大略。
“技”、“藝”都屬于雕蟲(chóng)小技，這似乎是在教育領(lǐng)域之外的。這從深層心理上影響著(zhù)人們對職業(yè)教育的看法。
二是社會(huì )現實(shí)勞動(dòng)分工中存在的勞動(dòng)環(huán)境、工資待遇等問(wèn)題的影響：職業(yè)教育培養生產(chǎn)、服務(wù)一線(xiàn)的勞動(dòng)者，而我國一線(xiàn)勞動(dòng)者的就業(yè)穩定性差、勞動(dòng)環(huán)境差、工資待遇低直接降低了職業(yè)教育的吸引力。三是職業(yè)教育有關(guān)管理與政策的不完善降低了職業(yè)教育的吸引力：辦學(xué)體制、招生政策等所導致的重職前教育輕在職培訓、中職與高職的脫節等問(wèn)題使職業(yè)教育沒(méi)有吸引到有潛在需求的人群。
四是職業(yè)教育本身存在種種問(wèn)題所導致的質(zhì)量不高的影響：我國職業(yè)教育資金投入嚴重不足、工學(xué)結合模式推行困難等問(wèn)題導致一些職業(yè)教育質(zhì)量不高，也降低了職業(yè)教育的吸引力。 提高職業(yè)教育吸引力的七大政策建議：一是真正提高職業(yè)教育的地位。
二是切實(shí)提高技能崗位的經(jīng)濟待遇與社會(huì )地位。三是完善現代職業(yè)教育體系。
四是提高質(zhì)量，滿(mǎn)足學(xué)生與社會(huì )的需要。五是充分調動(dòng)地方政府等利益相關(guān)者對職業(yè)教育的積極性。
六是改善職業(yè)教育的形象，讓全社會(huì )都了解職業(yè)教育。七是滿(mǎn)足各類(lèi)人群尤其是處境不利人群對職業(yè)教育的需求。
熱點(diǎn)四 如何解決擇校問(wèn)題 自20世紀90年代以來(lái)，隨著(zhù)我國大中城市中擇校現象的逐漸顯現和擴大，各級政府和教育主管部門(mén)出臺了一系列政策對擇校問(wèn)題進(jìn)行規范治理。在政策的總體思路上，概括來(lái)說(shuō)經(jīng)歷了一個(gè)從禁止擇校，到“堵”、“疏”結合，再到以均衡發(fā)展破解擇校問(wèn)題的轉變過(guò)程。
最初，擇校及其收費問(wèn)題被認為是部門(mén)和行業(yè)不正之風(fēng)的表現，政策上要求學(xué)校不得搞“計劃外”招生，向學(xué)生收取高額費用。從1995年開(kāi)始，政府強調對擇校生高收費問(wèn)題進(jìn)行綜合治理，并認識到義務(wù)教育階段亂收費和“擇校生”問(wèn)題，不單純是收費行為不。
4.如何促進(jìn)專(zhuān)業(yè)教育與創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育
“要努力實(shí)現創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育與專(zhuān)業(yè)教育由‘兩張皮’向有機融合的轉變。”在2日舉行的高等學(xué)校創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育改革視頻會(huì )議上，教育部黨組書(shū)記、部長(cháng)袁貴仁表示。
袁貴仁指出，要牢固樹(shù)立先進(jìn)的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育理念，由注重知識傳授向注重創(chuàng )新精神、創(chuàng )業(yè)意識和創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)能力培養的轉變，由單純面向有創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)意愿的學(xué)生向全體學(xué)生的轉變，切實(shí)增強學(xué)生的創(chuàng )新精神、創(chuàng )業(yè)意識和創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)能力。
袁貴仁強調，高校創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育改革要認真抓好六項重點(diǎn)任務(wù)。一是修訂人才培養方案。要堅持立德樹(shù)人基本導向，明確創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育目標要求，完善創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育課程體系。二是推進(jìn)協(xié)同育人。要推進(jìn)人才培養與社會(huì )需求間的協(xié)同，推進(jìn)高校與高校，高校與政府、社會(huì )間的協(xié)同，推進(jìn)學(xué)科專(zhuān)業(yè)間的協(xié)同，建立結構調整、多樣合作、交叉培養新機制。三是強化創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)實(shí)踐。要加強實(shí)驗教學(xué)資源建設和共享，廣泛搭建實(shí)習實(shí)訓平臺，辦好各級各類(lèi)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)競賽。四是改革教學(xué)管理制度。要建立個(gè)性化培養教學(xué)管理制度，推行休學(xué)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)，建立創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)學(xué)分積累與轉換制度，改革學(xué)生學(xué)業(yè)考核評價(jià)辦法。五是提升教師創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育教學(xué)能力。要堅持全員參加、專(zhuān)兼結合，配齊配強創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育教師隊伍。六是建設校園創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)文化。要把創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)文化作為大學(xué)文化建設的重要內容。
5.教育部關(guān)于大力推進(jìn)高等學(xué)校創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育和大學(xué)生自主創(chuàng )業(yè)工作的意
一、大力推進(jìn)高等學(xué)校創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育工作 1.創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育是適應經(jīng)濟社會(huì )和國家發(fā)展戰略需要而產(chǎn)生的一種教學(xué)理念與模式。
在高等學(xué)校中大力推進(jìn)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育，對于促進(jìn)高等教育科學(xué)發(fā)展，深化教育教學(xué)改革，提高人才培養質(zhì)量具有重大的現實(shí)意義和長(cháng)遠的戰略意義。創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育要面向全體學(xué)生，融入人才培養全過(guò)程。
要在專(zhuān)業(yè)教育基礎上，以轉變教育思想、更新教育觀(guān)念為先導，以提升學(xué)生的社會(huì )責任感、創(chuàng )新精神、創(chuàng )業(yè)意識和創(chuàng )業(yè)能力為核心，以改革人才培養模式和課程體系為重點(diǎn)，大力推進(jìn)高等學(xué)校創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育工作，不斷提高人才培養質(zhì)量。2.加強創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育課程體系建設。
把創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育有效納入專(zhuān)業(yè)教育和文化素質(zhì)教育教學(xué)計劃和學(xué)分體系，建立多層次、立體化的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育課程體系。突出專(zhuān)業(yè)特色，創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)類(lèi)課程的設置要與專(zhuān)業(yè)課程體系有機融合，創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)實(shí)踐活動(dòng)要與專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)有效銜接，積極推進(jìn)人才培養模式、教學(xué)內容和課程體系改革。
加強創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育教材建設，借鑒國外成功經(jīng)驗，編寫(xiě)適用和有特色的高質(zhì)量教材。3.加強創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)師資隊伍建設。
引導各專(zhuān)業(yè)教師、就業(yè)指導教師積極開(kāi)展創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育方面的理論和案例研究，不斷提高在專(zhuān)業(yè)教育、就業(yè)指導課中進(jìn)行創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育的意識和能力。支持教師到企業(yè)掛職鍛煉，鼓勵教師參與社會(huì )行業(yè)的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)實(shí)踐。
積極從社會(huì )各界聘請企業(yè)家、創(chuàng )業(yè)成功人士、專(zhuān)家學(xué)者等作為兼職教師，建立一支專(zhuān)兼結合的高素質(zhì)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育教師隊伍。高校要從教學(xué)考核、職稱(chēng)評定、培訓培養、經(jīng)費支持等方面給予傾斜支持。
定期組織教師培訓、實(shí)訓和交流，不斷提高教師教學(xué)研究與指導學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)實(shí)踐的水平。鼓勵有條件的高校建立創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育教研室或相應的研究機構。
4.廣泛開(kāi)展創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)實(shí)踐活動(dòng)。高等學(xué)校要把創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)實(shí)踐作為創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育的重要延伸，通過(guò)舉辦創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)大賽、講座、論壇、模擬實(shí)踐等方式，豐富學(xué)生的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)知識和體驗，提升學(xué)生的創(chuàng )新精神和創(chuàng )業(yè)能力。
省級教育行政部門(mén)和高校要將創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育和實(shí)踐活動(dòng)成果有機結合，積極創(chuàng )造條件對創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)活動(dòng)中涌現的優(yōu)秀創(chuàng )業(yè)項目進(jìn)行孵化，切實(shí)扶持一批大學(xué)生實(shí)現自主創(chuàng )業(yè)。5.建立質(zhì)量檢測跟蹤體系。
省級教育行政部門(mén)和高等學(xué)校要建立創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量監控系統。要建立在校和離校學(xué)生創(chuàng )業(yè)信息跟蹤系統，收集反饋信息，建立數據庫，把未來(lái)創(chuàng )業(yè)成功率和創(chuàng )業(yè)質(zhì)量作為評價(jià)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育的重要指標，反饋指導高等學(xué)校的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育教學(xué)，建立有利于創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)人才脫穎而出的教育體系。
6.加強理論研究和經(jīng)驗交流。教育部成立高校創(chuàng )業(yè)教育指導委員會(huì )，開(kāi)展高校創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育的研究、咨詢(xún)、指導和服務(wù)。
省級教育行政部門(mén)和高等學(xué)校要加強對國內外創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育理論研究，組織編寫(xiě)高校創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育先進(jìn)經(jīng)驗材料匯編和大學(xué)生創(chuàng )業(yè)成功案例集。省級教育行政部門(mén)應定期組織創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育經(jīng)驗交流會(huì )、座談會(huì )、調研活動(dòng)，總結交流創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育經(jīng)驗，推廣創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育優(yōu)秀成果。
逐步探索建立中國特色的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育理論體系，形成符合實(shí)際、切實(shí)可行的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育發(fā)展思路，指導創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育教學(xué)改革發(fā)展。二、加強創(chuàng )業(yè)基地建設，打造全方位創(chuàng )業(yè)支撐平臺 7.全面建設創(chuàng )業(yè)基地。
教育部會(huì )同科技部，以國家大學(xué)科技園為主要依托，重點(diǎn)建設一批“高校學(xué)生科技創(chuàng )業(yè)實(shí)習基地”，并制定出臺相關(guān)認定辦法。省級教育行政部門(mén)要結合本地實(shí)際，通過(guò)多種形式建立省級大學(xué)生創(chuàng )業(yè)實(shí)習和孵化基地；同時(shí)要積極爭取有關(guān)部門(mén)支持，推動(dòng)本地區有關(guān)地市、高等學(xué)校、大學(xué)科技園建立大學(xué)生創(chuàng )業(yè)實(shí)習或孵化基地，并按其類(lèi)別、規模和孵化效果，給予大力支持，充分發(fā)揮基地的輻射示范作用。
8.明確創(chuàng )業(yè)基地功能定位。大學(xué)生創(chuàng )業(yè)實(shí)習或孵化基地是高等學(xué)校開(kāi)展創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育、促進(jìn)學(xué)生自主創(chuàng )業(yè)的重要實(shí)踐平臺，主要任務(wù)是整合各方優(yōu)勢資源，開(kāi)展創(chuàng )業(yè)指導和培訓，接納大學(xué)生實(shí)習實(shí)訓，提供創(chuàng )業(yè)項目孵化的軟硬件支持，為大學(xué)生創(chuàng )業(yè)提供支撐和服務(wù)，促進(jìn)大學(xué)生創(chuàng )業(yè)就業(yè)。
9.規范創(chuàng )業(yè)基地管理。大學(xué)科技園作為“高校學(xué)生科技創(chuàng )業(yè)實(shí)習基地”的建設主體，要把基地建設作為園區建設的重要內容，確定專(zhuān)門(mén)的管理部門(mén)負責基地的建設和管理；加強與依托學(xué)校和有關(guān)部門(mén)的聯(lián)動(dòng)，共同開(kāi)展大學(xué)生實(shí)習實(shí)訓和創(chuàng )業(yè)實(shí)踐。
有關(guān)高等學(xué)校要高度重視大學(xué)科技園在創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)人才培養中的作用，出臺有利于大學(xué)科技園開(kāi)展學(xué)生創(chuàng )業(yè)工作的政策措施和激勵機制。10.提供多種形式的創(chuàng )業(yè)扶持。
大學(xué)生創(chuàng )業(yè)實(shí)習或孵化基地要結合實(shí)際，為大學(xué)生創(chuàng )業(yè)提供場(chǎng)地、資金、實(shí)訓等多方面的支持。要開(kāi)辟較為集中的大學(xué)生創(chuàng )業(yè)專(zhuān)用場(chǎng)地，配備必要的公共設備和設施，為大學(xué)生創(chuàng )業(yè)企業(yè)提供至少12個(gè)月的房租減免。
要提供法律、工商、稅務(wù)、財務(wù)、人事代理、管理咨詢(xún)、項目推薦、項目融資等方面的創(chuàng )業(yè)咨詢(xún)和服務(wù)，以及多種形式的資金支持；要為大學(xué)生開(kāi)展創(chuàng )業(yè)培訓、實(shí)訓；建立公共信息服務(wù)平臺，發(fā)布相關(guān)政策、創(chuàng )業(yè)項目和創(chuàng )業(yè)實(shí)訓等信息。三、進(jìn)一步落實(shí)和完善大學(xué)生自主創(chuàng )業(yè)扶持政策，加強創(chuàng )業(yè)指導和服務(wù)工作11.切實(shí)落實(shí)創(chuàng )業(yè)。
