創(chuàng)業(yè)教育及創(chuàng)業(yè)人才的培養(yǎng)不僅應(yīng)該納入高等學(xué)校課程體系,而且應(yīng)該作為時(shí)下高等學(xué)校人才培養(yǎng)模式的重要目標(biāo)之一。
文章闡述了創(chuàng)業(yè)教育的本質(zhì)涵義以及如何實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)教育的途徑。 關(guān)鍵詞:高等學(xué)校;創(chuàng)業(yè)教育;本質(zhì);途徑 聯(lián)合國教科文組織于20世紀(jì)80年代末,在面向21世紀(jì)國際教育發(fā)展趨勢研討會(huì)上,提出了“創(chuàng)業(yè)教育”(enterprise education)這一新的教育概念,并要求高等學(xué)校將學(xué)生創(chuàng)業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)精神的培養(yǎng)作為高等教育的基本目標(biāo)之一,同時(shí)要求將它提高到與高校學(xué)術(shù)研究和職業(yè)教育同等重要的地位。
從本質(zhì)上說,創(chuàng)業(yè)教育是一種新的教育理念,旨在培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識(shí)、創(chuàng)業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)人格。高等學(xué)校必須通過課程體系、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法等的改革,將創(chuàng)業(yè)教育理念貫穿于高等教育的課堂教學(xué)及課外活動(dòng)中,不斷提高學(xué)生的綜合素質(zhì),增強(qiáng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)、創(chuàng)造精神和創(chuàng)業(yè)能力,以滿足經(jīng)濟(jì)社會(huì)對(duì)應(yīng)用型人才的需要。
一、高等學(xué)校的創(chuàng)業(yè)教育是一種新的教育理念 創(chuàng)業(yè)是一種創(chuàng)造性實(shí)踐活動(dòng),而以培養(yǎng)和增強(qiáng)大學(xué)生的自主創(chuàng)業(yè)意識(shí)和創(chuàng)業(yè)精神為宗旨的創(chuàng)業(yè)教育其本質(zhì)在于它是一種新的教育觀念。它不但體現(xiàn)了素質(zhì)教育的內(nèi)涵,而且突出了教育創(chuàng)新和對(duì)學(xué)生實(shí)際能力的培養(yǎng)的重要意義。
在我國現(xiàn)階段,高等學(xué)校通過課程教學(xué)加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)教育,培養(yǎng)大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識(shí)和創(chuàng)新精神,塑造大學(xué)生良好的創(chuàng)業(yè)心理品質(zhì),提高大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力,是把素質(zhì)教育引向深入重要舉措。 創(chuàng)業(yè)教育不是單純地進(jìn)行創(chuàng)業(yè)知識(shí)的傳授和創(chuàng)業(yè)技能的訓(xùn)練,而是一個(gè)素質(zhì)教育的過程,是培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)需要的合格的大學(xué)生的過程。
因此,要從觀念上改變?yōu)閯?chuàng)業(yè)而進(jìn)行的創(chuàng)業(yè)教育,而要將創(chuàng)業(yè)教育的思想滲透到高校的各方面教育中并貫穿于教書育人、管理育人、服務(wù)育人的全過程之中。長期以來,中國的教育體制更多地注重學(xué)生的基礎(chǔ)教育而忽視了對(duì)學(xué)生創(chuàng)新精神和創(chuàng)造能力的培養(yǎng)。
面對(duì)大學(xué)生就業(yè)和再就業(yè)壓力的進(jìn)一步加強(qiáng),如何切實(shí)有效地加強(qiáng)對(duì)學(xué)生創(chuàng)業(yè)精神和能力的培養(yǎng)是亟待解決的一個(gè)首要問題。當(dāng)前大學(xué)生的就業(yè)壓力很大,他們不僅應(yīng)當(dāng)具備社會(huì)能力、人際交往能力、組織管理能力、表達(dá)能力、動(dòng)手能力、開拓創(chuàng)新能力、競爭能力、決策能力、溝通能力、合作能力,而且還要具備品德修養(yǎng)以及積極心態(tài)等基本能力和素質(zhì)。
毫無疑問,這些內(nèi)容是建立在擁有基本知識(shí)的基礎(chǔ)之上的,但不少內(nèi)容通過接受單一的課堂教育是無法得到的,需要教育體系的深化改革。而目前我們所倡導(dǎo)的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新精神以及就業(yè)指導(dǎo)有些過于急功近利,沒有從根本上改變學(xué)生自小養(yǎng)成的根深蒂固的“好好學(xué)生萬事成”的思想。
我們只有從根本入手,改變學(xué)生觀念,注重對(duì)文理科學(xué)學(xué)生進(jìn)行“逆向”改造,使其真正成為一專多能的應(yīng)用型人才,才能使其在社會(huì)上游刃有余,適應(yīng)社會(huì)對(duì)人才的需求。 高等學(xué)校的創(chuàng)業(yè)教育既然是一種新的教育觀念,那么就必須將這種觀念根植于高等學(xué)校的教育思想中并在實(shí)踐中指導(dǎo)高等學(xué)校的教育教學(xué)改革。
(1)要從學(xué)生入學(xué)起培養(yǎng)其創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新思想。大學(xué)時(shí)代是一個(gè)人形成成熟的世界觀、就業(yè)觀的重要時(shí)期。
我們?cè)趯?duì)新生進(jìn)行入學(xué)教育時(shí),要使其充分認(rèn)識(shí)到目前就業(yè)形勢的嚴(yán)峻,使其產(chǎn)生強(qiáng)烈的就業(yè)壓力感,這樣一來,壓力感就會(huì)帶動(dòng)并促使創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新思想在其頭腦中的形成,讓學(xué)生從客觀上認(rèn)識(shí)創(chuàng)新思想的重要性。同時(shí),要將創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新思想認(rèn)識(shí)貫穿整個(gè)大學(xué)生四年,不要讓學(xué)生感覺提倡創(chuàng)業(yè)精神是一時(shí)的沖動(dòng);(2)要使學(xué)生的創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新思想在實(shí)踐中得以充實(shí)。
思想在觀念形態(tài)的時(shí)候,仍然只是一種思想,只有將這一思想觀念具體化以后,思想觀念的作用便會(huì)凸現(xiàn)出來。我們商學(xué)院的學(xué)生基本上每年要搞一次創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)大賽,在這些活動(dòng)中,學(xué)生們?yōu)榱溯^好的完成任務(wù),他們通過圖書館和上網(wǎng)掌握了部分權(quán)威的市場狀況和市場調(diào)查數(shù)據(jù),將此與課堂上的書本知識(shí)相結(jié)合,取得了良好的效果。
同時(shí),他們?yōu)榱耸棺约涸O(shè)計(jì)的企劃書科學(xué)、可行,還對(duì)飯店、酒吧、相關(guān)市場等進(jìn)行了詳盡的調(diào)查,以取得大量的真實(shí)可靠的第一手資料,這是任何書本上都學(xué)不到的知識(shí),只有通過社會(huì)實(shí)踐才能獲得的寶貴財(cái)富。凡是參加過類似活動(dòng)的學(xué)生都認(rèn)識(shí)到,如今的社會(huì)只是掌握書本知識(shí)是絕對(duì)不行的,沒有一定的創(chuàng)業(yè)精神和社會(huì)協(xié)調(diào)能力也是不行的。
(3)注重培養(yǎng)學(xué)生的自立、自主、自強(qiáng)的素質(zhì)。現(xiàn)在的社會(huì)是一個(gè)崇尚個(gè)性的社會(huì),將學(xué)生塑造成個(gè)性獨(dú)立、鮮明的人才對(duì)于培養(yǎng)學(xué)生自主創(chuàng)新的重要性是顯而易見的,創(chuàng)業(yè)精神需要的是不斷開拓、發(fā)奮的新時(shí)代精神,而不是遇事唯唯諾諾、事事隨大流的舊觀念,要從根本上改變象牙塔中的以往大學(xué)生們一介書生的形象,使其樹立起博學(xué)善用,能將自己所學(xué)都奉獻(xiàn)給國家和社會(huì)的新形象。
敢為天下先,應(yīng)是大學(xué)生們的理想和追求。(4)著意培養(yǎng)學(xué)生適應(yīng)社會(huì)的技能和方法,增強(qiáng)其今后把握擇業(yè)和創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)的能力。
無法想象一個(gè)不能接納世界的人能夠改造世界,因此,面臨無數(shù)機(jī)會(huì)與挑戰(zhàn)的大學(xué)生要想有一番作為,就必須培養(yǎng)自己適應(yīng)社會(huì)的能力。適應(yīng)社會(huì)首先要調(diào)整自己的觀念,勇敢地面對(duì)世界、接納世界。
當(dāng)前社會(huì)對(duì)人。
政府高度重視高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育活動(dòng)的開展,堅(jiān)持強(qiáng)基礎(chǔ)、搭平臺(tái)、重引導(dǎo)的原則,打造良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育環(huán)境,優(yōu)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的制度和服務(wù)環(huán)境,營造鼓勵(lì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的校園文化環(huán)境,著力構(gòu)建全覆蓋、分層次、有體系的高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育體系。
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是以培養(yǎng)具有創(chuàng)業(yè)基本素質(zhì)和開創(chuàng)型個(gè)性的人才為目標(biāo),不僅僅是以培育在校學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識(shí)、創(chuàng)新精神、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力為主的教育,而是要面向全社會(huì)。針對(duì)那些打算創(chuàng)業(yè)、已經(jīng)創(chuàng)業(yè)、成功創(chuàng)業(yè)的創(chuàng)業(yè)群體,分階段分層次的進(jìn)行創(chuàng)新思維培養(yǎng)和創(chuàng)業(yè)能力鍛煉的教育。
擴(kuò)展資料:內(nèi)容體系意識(shí)培養(yǎng):啟蒙學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)業(yè)精神,使學(xué)生了解創(chuàng)新型人才的素質(zhì)要求,了解創(chuàng)業(yè)的概念、要素與特征等,使學(xué)生掌握開展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)所需要的基本知識(shí)。能力提升:解析并培養(yǎng)學(xué)生的批判性思維、洞察力、決策力、組織協(xié)調(diào)能力與領(lǐng)導(dǎo)力等各項(xiàng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì),使學(xué)生具備必要的創(chuàng)業(yè)能力。
環(huán)境認(rèn)知:引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)知當(dāng)今企業(yè)及行業(yè)環(huán)境,了解創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì),把握創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn),掌握商業(yè)模式開發(fā)的過程,設(shè)計(jì)策略及技巧等。實(shí)踐模擬:通過創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書撰寫、模擬實(shí)踐活動(dòng)開展等,鼓勵(lì)學(xué)生體驗(yàn)創(chuàng)業(yè)準(zhǔn)備的各個(gè)環(huán)節(jié),包括創(chuàng)業(yè)市場評(píng)估、創(chuàng)業(yè)融資、創(chuàng)辦企業(yè)流程與風(fēng)險(xiǎn)管理等。
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育作為教育現(xiàn)代化的重要組成部分,關(guān)系到人才培養(yǎng)的質(zhì)量與學(xué)生職業(yè)生涯的發(fā)展。
哈佛大學(xué)拉克教授曾說:如果一個(gè)夢想成功的人在創(chuàng)業(yè)時(shí)能具體策劃、擁有技術(shù)與創(chuàng)意,他離成功就只有咫尺之遙。高校青年學(xué)子創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)若想取得成功,除爭取獲得政府政策扶持外,具備創(chuàng)業(yè)思維也是一個(gè)重要影響因素。
高校青年學(xué)子創(chuàng)業(yè)思維的塑造應(yīng)是高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的核心內(nèi)容。一、創(chuàng)業(yè)思維的內(nèi)涵創(chuàng)業(yè)思維顧名思義就是像創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者一樣思考與行動(dòng)。
創(chuàng)業(yè)思維是創(chuàng)造性行動(dòng)的思維方法,是探索與創(chuàng)造未知世界的方法,是用自己的想法去支配資源,放大自己能量的思維。二、創(chuàng)業(yè)思維的特征(一)創(chuàng)業(yè)思維要具有成本意識(shí)、成本思維成本意識(shí)是指節(jié)約成本與控制成本的觀念。
形成成本思維即是形成基于成本概念的科學(xué)決策思維。成功的企業(yè)家都有強(qiáng)烈的成本意識(shí),因?yàn)樗麄冎酪环忠缓炼际莵碇灰祝沂袌霏h(huán)境變幻莫測,未來道路充滿了風(fēng)險(xiǎn)與艱險(xiǎn),需要為企業(yè)的生存與發(fā)展奠定更加堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
(二)創(chuàng)業(yè)思維要具有風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)風(fēng)險(xiǎn),本質(zhì)上是指不確定性。不確定性可能帶來收益也可能造成損失。
高校青年學(xué)子創(chuàng)業(yè)首先需要認(rèn)識(shí)與理解風(fēng)險(xiǎn)。風(fēng)險(xiǎn)一般可以從兩個(gè)維度來描述:一是事件發(fā)展偏離預(yù)期目標(biāo)的程度;二是事件發(fā)生某種偏離程度的可能性。
高校青年學(xué)子創(chuàng)業(yè)要注意在公司管理、公司現(xiàn)金流、行業(yè)選擇、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、核心競爭力等方面可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)以及人力資源流失的風(fēng)險(xiǎn)與意識(shí)上的風(fēng)險(xiǎn)。(三)創(chuàng)業(yè)思維要具有創(chuàng)新意識(shí)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的本質(zhì)是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者通過自身的創(chuàng)新意識(shí),充分利用資源,打造創(chuàng)新型的產(chǎn)品或服務(wù),或開創(chuàng)創(chuàng)新的商業(yè)模式,為市場創(chuàng)造新的蛋糕的過程。
創(chuàng)業(yè)思維要具有創(chuàng)新精神。比如成功的創(chuàng)新的商業(yè)模式能讓客戶、渠道、員工、股東都受益,讓各方面利用最大化,給客戶提供質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的商品,與渠道長久共享資源,讓員工勞有所得,對(duì)股東回報(bào)豐厚,這也是許多知名企業(yè)快速發(fā)展的原因,比如阿里巴巴、騰訊等。
創(chuàng)新精神是商業(yè)模式有效發(fā)展的基礎(chǔ)。(四)創(chuàng)業(yè)思維要具有契約精神契約通俗的說就是合同。
契約精神本質(zhì)上就是一種誠信精神。契約精神一方面要防止公權(quán)的侵蝕,保證合同自由,另一方面也要防止私權(quán)之間的相互傾軋,保主體平等。
“守信”是契約精神的核心,也是契約從習(xí)慣上升為精神的倫理基礎(chǔ)。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者一旦失信,不遵守基本的契約精神,即使短時(shí)間可以積累財(cái)富,長期看無信不立,很難在商界繼續(xù)發(fā)展。
高校青年學(xué)子創(chuàng)業(yè)要將信守承諾也就是契約精神放在第一位。因?yàn)樵趧?chuàng)業(yè)伊始,所有承諾都只是空頭支票,合伙人、團(tuán)隊(duì)、投資人、客戶都是相信了這張空頭支票而與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者綁在一起的,如果不遵守契約精神,不能百分百踐行承諾,損害的不僅是自己的個(gè)人信用,更是整個(gè)社會(huì)的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
三、高校青年學(xué)子缺乏創(chuàng)業(yè)思維的原因(一)思想障礙雖然中央大力推廣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,并在報(bào)告中將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育界定為教育現(xiàn)代化的重要組成部分,但目前很多高校的教育管理者仍存在著不同程度的思想障礙,認(rèn)為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育只是在就業(yè)層面上促進(jìn)了少量高校青年學(xué)子的創(chuàng)業(yè)實(shí)踐與就業(yè),沒有真正意識(shí)到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育對(duì)高校青年學(xué)子素質(zhì)培養(yǎng)的重要內(nèi)在價(jià)值,因此很少有高校將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育納入到學(xué)校人才培養(yǎng)規(guī)劃中。社會(huì)的功利性價(jià)值導(dǎo)向也使很多高校青年學(xué)子對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的認(rèn)識(shí)不足,使他們對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的認(rèn)知僅僅停留在賺錢、養(yǎng)家、生存的層面上。
浮躁與急功近利使他們誤以為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育能夠立竿見影地帶來商業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,無法根據(jù)自身特點(diǎn)提升創(chuàng)業(yè)素質(zhì),鍛造創(chuàng)業(yè)思維。(二)資源性障礙高校雖然有許多非常優(yōu)秀的指導(dǎo)老師,但具有創(chuàng)業(yè)思維培養(yǎng)能力的指導(dǎo)老師資源短缺。
本土化的優(yōu)質(zhì)教材缺乏,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的實(shí)施機(jī)構(gòu)以及專項(xiàng)資金與工作場地供給不足,阻礙了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育在高校的普及與推廣。由于得不到系統(tǒng)化的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),高校青年學(xué)子的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力很難提升。
承擔(dān)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程的許多高校指導(dǎo)老師自身由于不具有創(chuàng)業(yè)思維,缺乏創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn),使高校青年學(xué)子在創(chuàng)業(yè)思維的塑造上難以得到提升,對(duì)高校青年學(xué)子創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神的培養(yǎng)難以達(dá)到教育部規(guī)定的預(yù)期目標(biāo)。(三)制度性障礙目前創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育尚未真正進(jìn)入各大高校的人才培養(yǎng)體系,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育大道遠(yuǎn)離第一課堂與專業(yè)教學(xué),課程處境尷尬。
高校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育較多停留在創(chuàng)業(yè)大賽與就業(yè)指導(dǎo)層面,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與專業(yè)教學(xué)的疏離使高校青年學(xué)子較難將專業(yè)知識(shí)與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相結(jié)合。大學(xué)的學(xué)科建設(shè)規(guī)劃、人才培養(yǎng)目標(biāo)、師生激勵(lì)導(dǎo)向、質(zhì)量評(píng)價(jià)體系中創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的缺位使得教育部提出的“面向全體學(xué)生,融入人才培養(yǎng)全過程”的育人目標(biāo)難以實(shí)現(xiàn)。
四、高校青年學(xué)子創(chuàng)業(yè)思維塑造的措施(一)打破思想障礙,推動(dòng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系的完善在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系建設(shè)方面一是要豐富創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系,加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)課程,收集大量創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)案例豐滿實(shí)驗(yàn)課程;二是要完善通識(shí)教育課程體系,豐富專業(yè)教育課程內(nèi)涵,將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育融入到人才培養(yǎng)的全過程,推進(jìn)創(chuàng)業(yè)思維塑造與知識(shí)體系培育的一體化。在對(duì)高校。
創(chuàng)新教育的本質(zhì)特征:超越性 人既是現(xiàn)實(shí)的存在,又是超越現(xiàn)實(shí)的存在。
作為現(xiàn)實(shí)的存在,人是環(huán)境的產(chǎn)物;而作為超越現(xiàn)實(shí)的存在,人又以其主動(dòng)的活動(dòng)否定現(xiàn)實(shí)、改造現(xiàn)實(shí)。人以超越現(xiàn)實(shí)的理想去審視并引導(dǎo)自己的現(xiàn)實(shí),從而把現(xiàn)存的現(xiàn)實(shí)變成為人的理想所要求的現(xiàn)實(shí)。
這種變化的過程實(shí)際上也就是創(chuàng)新的過程。創(chuàng)新教育,從時(shí)間的維度來審視,就是一個(gè)立足于現(xiàn)實(shí)并以現(xiàn)實(shí)為基礎(chǔ),指導(dǎo)年輕一代不斷地構(gòu)建未來的過程;而從空間的維度來審視,則是指導(dǎo)年輕一代面對(duì)現(xiàn)實(shí)的環(huán)境,以其主動(dòng)的實(shí)踐改造環(huán)境的過程。
創(chuàng)新教育正在于通過批判性思維的教育理念,激發(fā)受教育者不斷地進(jìn)行自我反省,向人類已經(jīng)獲得的現(xiàn)成物或結(jié)論不斷地提出新挑戰(zhàn),展現(xiàn)新的世界。人既是社會(huì)的創(chuàng)造物,也是人自己的創(chuàng)造物。
人在創(chuàng)造社會(huì)的同時(shí)也在創(chuàng)造著自我。創(chuàng)新教育就是提升人自己所擁有的創(chuàng)造意識(shí),培養(yǎng)他把創(chuàng)造意識(shí)變成現(xiàn)實(shí)的能力。
創(chuàng)新教育的超越性本質(zhì)決定了它在實(shí)踐中必須堅(jiān)持: 1高揚(yáng)受教育者的主體性和個(gè)性 創(chuàng)新是"我思"的過程,也是"我思"的結(jié)果。"我思"就是"自我"對(duì)環(huán)境的"所予"進(jìn)行新的組合,從而使主體的個(gè)性和獨(dú)特性在對(duì)象上得以顯現(xiàn)。
所以創(chuàng)新是貫注著人的主體精神的自由自覺的活動(dòng)。"我思"是一個(gè)主動(dòng)的過程,所以創(chuàng)新是個(gè)體主動(dòng)地追求的結(jié)果。
由此可見,創(chuàng)新教育應(yīng)當(dāng)在兩個(gè)方面體現(xiàn)出創(chuàng)新的本質(zhì)要求。一是充分發(fā)揮學(xué)生的主體精神。
只有一個(gè)具有自我意識(shí)的個(gè)體才能夠在社會(huì)生活的各個(gè)方面顯現(xiàn)出創(chuàng)新的欲望。因?yàn)閯?chuàng)新從本質(zhì)上說是主體的自我開拓,自我發(fā)展,自我完善。
二是培養(yǎng)學(xué)生的獨(dú)立的個(gè)性。換一個(gè)角度來看,創(chuàng)新就是人的個(gè)性與獨(dú)特性的張揚(yáng),是一個(gè)人不同于他人的主體精神的對(duì)象化與外化。
在教育過程中,只有充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的主動(dòng)性和積極性,才能夠使學(xué)生的"創(chuàng)新"行為得以表現(xiàn)。創(chuàng)新教育不是任意地改造學(xué)生,而是引導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)參與,進(jìn)行自主活動(dòng),在自主活動(dòng)中,自我完善。
因此在創(chuàng)新教育中,應(yīng)當(dāng)確立學(xué)生是學(xué)習(xí)主體的教育觀,要把學(xué)生當(dāng)作一個(gè)完整的生命體,而不僅僅是認(rèn)知主體。教學(xué)中,應(yīng)當(dāng)把傳授知識(shí)的過程變成為學(xué)生探究知識(shí)的過程,使學(xué)習(xí)具有探究性。
2突出教育過程的開放性 創(chuàng)新從根本上說是人從新的視角、以新的方式、用新的綜合展現(xiàn)出新的理想。因此創(chuàng)新內(nèi)涵著以批判性思維去對(duì)待人們所面對(duì)的現(xiàn)實(shí),揭示現(xiàn)實(shí)所蘊(yùn)含的多種可能性。
在創(chuàng)新教育的過程中,學(xué)生的主體精神力量要得以顯現(xiàn),個(gè)性獨(dú)特性要得以外化,就需要有一個(gè)開放的教育。創(chuàng)新教育的開放性就是在教育過程中始終把學(xué)生看作是處于不斷發(fā)展過程中的學(xué)習(xí)主體,看作是一個(gè)身心兩方面處在不斷構(gòu)建、升華過程中的人;始終把教學(xué)過程當(dāng)作是一個(gè)動(dòng)態(tài)的、變化的、不斷生成新質(zhì)的過程。
開放的教育過程需要?jiǎng)?chuàng)造一個(gè)高度自由的思維時(shí)間和實(shí)踐空間,通過學(xué)習(xí)主體生動(dòng)活潑、主動(dòng)的自由活動(dòng),使其主體作用得以充分發(fā)揮。 學(xué)生身心發(fā)展的開放性和教學(xué)過程的開放性集中體現(xiàn)在教學(xué)活動(dòng)過程中學(xué)生的自主性上。
學(xué)生在課堂上的智力活動(dòng)包括兩個(gè)方面,一方面是不斷掌握人類知識(shí)的內(nèi)化過程;二是通過自己的主動(dòng)活動(dòng)將已有的個(gè)性品質(zhì)表現(xiàn)出來的外顯過程。內(nèi)化是外顯的必要條件,外顯行為取決其內(nèi)化的程度。
因此創(chuàng)新教育的開放性就是教師在學(xué)生內(nèi)化知識(shí)的過程。這里中要強(qiáng)調(diào):①科學(xué)結(jié)論的條件性,即教育者要力求使學(xué)生相信任何一種科學(xué)結(jié)論都是有條件的,一旦條件變化了,結(jié)論也會(huì)隨之而變化;②開放式課堂討論,即課堂教學(xué)應(yīng)當(dāng)努力創(chuàng)設(shè)一個(gè)讓學(xué)生能積極主動(dòng)參與教育教學(xué)過程,并樂于、敢于表現(xiàn)自己所知、所想、所能的民主氛圍,以利于共同進(jìn)行知識(shí)的發(fā)現(xiàn)、創(chuàng)造和分享;③求異的思維風(fēng)格,即學(xué)生的思維活動(dòng)應(yīng)當(dāng)既表現(xiàn)出一種批判性思維風(fēng)格,也表現(xiàn)出一種發(fā)散性思維風(fēng)格,前者是對(duì)既有的或傳統(tǒng)的方式的否定,后者則是個(gè)體對(duì)新穎性和多樣性的追求。
三是活動(dòng)的自由表現(xiàn),即課堂教學(xué)應(yīng)當(dāng)為學(xué)生提供一個(gè)自由活動(dòng)的空間,為學(xué)生展開自由想象、進(jìn)行創(chuàng)新活動(dòng)提供良好的條件。 3體現(xiàn)課堂活動(dòng)的實(shí)踐性 馬克思在《關(guān)于費(fèi)爾巴哈的提綱》中說:"人應(yīng)該在實(shí)踐中證明自己的思維的真理性,即自己思維的現(xiàn)實(shí)性和力量,亦即自己思維的此岸性"②,實(shí)踐是人的存在方式之一。
創(chuàng)新教育強(qiáng)調(diào)實(shí)踐性具有多重的含義:其一,只有通過實(shí)踐,創(chuàng)新的思想才能轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí);其二,只有通過不斷地實(shí)踐,人的創(chuàng)新意識(shí)和能力才能得到培養(yǎng);其三,實(shí)踐為人們的創(chuàng)新提供必要的問題情境,因?yàn)槿魏我环N有意識(shí)、有目的的行為,都發(fā)生于一定的環(huán)境之中,都是針對(duì)特定的問題。有問題要解決,人們才會(huì)千方百計(jì)地想辦法,以滿足自己解決問題的需要,以獲得一個(gè)對(duì)于個(gè)體和社會(huì)都滿意的行動(dòng)結(jié)果。
創(chuàng)新教育體現(xiàn)實(shí)踐性,關(guān)鍵在于在教育過程中呈現(xiàn)問題情境。人的發(fā)現(xiàn)、發(fā)明、創(chuàng)作、創(chuàng)造是在不斷地遇到現(xiàn)實(shí)問題中產(chǎn)生并形成的。
人類的創(chuàng)新史可以驗(yàn)證這一點(diǎn)。問題的存在,是由人的活動(dòng)所遇到的挫折與失敗引起的,是與人自身的行為與行為者主觀思維中的不足而引起的。
德國有一位造紙廠的工人,一次因粗心大意弄錯(cuò)配方。
培養(yǎng)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力是適應(yīng)快速發(fā)展的現(xiàn)代化社會(huì)的需要。
當(dāng)前社會(huì)科技快速發(fā)展,人才市場的競爭也日趨激烈,從而導(dǎo)致現(xiàn)代企業(yè)對(duì)員工綜合素質(zhì)的要求也越來越高,這同樣是大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)難的一個(gè)不容忽視的因素。以化學(xué)專業(yè)來說,對(duì)于化學(xué)物質(zhì)及反應(yīng)過程的觀察與檢測,已從最初簡單的肉眼觀測發(fā)展為各種高端精密儀器的準(zhǔn)確定位,如原子光譜、分子光譜、色譜、分光光度法、激光光譜法、拉曼光譜等,再加上與計(jì)算機(jī)的聯(lián)用,使其檢測與分析效果更加方便、快捷、準(zhǔn)確。
這就要求我們掌握使用高科技儀器的必要技能,如果我們不提高自己的綜合能力和創(chuàng)新能力,不去學(xué)習(xí)和改進(jìn)我們的各種儀器,那么化學(xué)的發(fā)展前景將會(huì)變得黯淡。在工作上,我們不僅要有嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的作風(fēng)和強(qiáng)烈的工作責(zé)任感,還要有扎實(shí)的基礎(chǔ)及非凡的創(chuàng)新精神,只有這樣才能在激烈的競爭中有一席之地,成為同齡人中出彩的一個(gè)。
培養(yǎng)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力是建設(shè)創(chuàng)新型國家和落實(shí)“科教興國”戰(zhàn)略的需要。創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,是國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力;當(dāng)今世界的綜合國力競爭,歸根結(jié)底是科技實(shí)力的競爭、高素質(zhì)人才的競爭。
一個(gè)擁有創(chuàng)新能力和大量高素質(zhì)人才資源的國家,將具備發(fā)展知識(shí)經(jīng)濟(jì)的巨大潛力。大力培養(yǎng)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,可以為社會(huì)輸送一大批具有創(chuàng)新思維的新青年,能有效地維持和推動(dòng)國家創(chuàng)新體系的建立,符合我國科教興國和建設(shè)創(chuàng)新性國家的發(fā)展戰(zhàn)略。
一是深化高校創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)教育改革。
把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育融入人才培養(yǎng)體系,落實(shí)完善創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策,加大創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)場地建設(shè)和資金投入,提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)水平,大力推進(jìn)畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。二是積極拓寬就業(yè)渠道。
大力推進(jìn)畢業(yè)生到基層就業(yè),圍繞國家重大發(fā)展戰(zhàn)略開拓就業(yè)崗位,扎實(shí)做好大學(xué)生征兵工作,促進(jìn)畢業(yè)生充分就業(yè)。三是完善就業(yè)服務(wù)體系。
引導(dǎo)畢業(yè)生樹立正確的人生觀、價(jià)值觀和成才觀,精準(zhǔn)推送就業(yè)服務(wù),優(yōu)化高校畢業(yè)生就業(yè)管理,切實(shí)提高就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)能力。四是健全就業(yè)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系。
加強(qiáng)未就業(yè)畢業(yè)生統(tǒng)計(jì),采取有效幫扶措施,做好未就業(yè)畢業(yè)生信息銜接和服務(wù)接續(xù)工作,建立對(duì)就業(yè)困難畢業(yè)生幫扶的長效機(jī)制。
您好,萬學(xué)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師很高興為您解答大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是促進(jìn)大學(xué)生成長成才、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的需要。
大學(xué)生不僅要學(xué)習(xí)和掌握扎實(shí)的科學(xué)理論知識(shí),還要有創(chuàng)新思維和創(chuàng)業(yè)意識(shí),勇于投身社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)的偉大實(shí)踐,在創(chuàng)業(yè)中成就事業(yè),在創(chuàng)業(yè)中成長成才。加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,符合大學(xué)生成長成才的需要,有利于幫助大學(xué)生更新就業(yè)思路,轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,樹立創(chuàng)新精神、強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)意識(shí);有利于幫助大學(xué)生掌握創(chuàng)業(yè)方法,養(yǎng)成克服困難、承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的心理和意志;有利于幫助大學(xué)生積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),增強(qiáng)實(shí)踐能力,增長實(shí)踐本領(lǐng),為成長成才奠定扎實(shí)的基礎(chǔ)。
隨著一系列鼓勵(lì)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的出臺(tái),我們的大學(xué)生將在人生事業(yè)的征途上創(chuàng)造輝煌的業(yè)績,實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
原發(fā)布者:菲小菲19
大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)呼倫貝爾學(xué)院?招生就業(yè)處你也許無法馬上或最終不能自主創(chuàng)業(yè)而成為企業(yè)家,但是通過關(guān)注創(chuàng)業(yè),接受創(chuàng)業(yè)教育,可以培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)精神,提升創(chuàng)業(yè)能力,具備創(chuàng)業(yè)意識(shí)和技能的你們都將成為潛在的成功者第一章大學(xué)生創(chuàng)業(yè)概述第一節(jié)第二節(jié)第三節(jié)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)業(yè)者的素質(zhì)特征創(chuàng)業(yè)管理基礎(chǔ)知識(shí)第一節(jié)創(chuàng)業(yè)1.創(chuàng)業(yè)的概念創(chuàng)業(yè)的概念創(chuàng)業(yè)是不拘泥于當(dāng)前資源約束,尋求機(jī)會(huì),進(jìn)行價(jià)值創(chuàng)造的行為過程。2.創(chuàng)業(yè)的要素商機(jī)資源團(tuán)隊(duì)1.商機(jī)——?jiǎng)?chuàng)業(yè)過程的起始點(diǎn)和核心商機(jī)的形式、規(guī)模、深度決定了資源與團(tuán)隊(duì)所需的形式、規(guī)模和深度。在企業(yè)剛啟動(dòng)時(shí)期,大多數(shù)情況下,真正的商機(jī)比團(tuán)隊(duì)的智慧、才能或可獲取的資源更為重要。企業(yè)的成長率越高、規(guī)模越大、持續(xù)時(shí)間越長,以及毛利潤、凈利潤和自由現(xiàn)金流越大,那么商機(jī)就越大。市場越不完善、變化程度越大,不連續(xù)性和混亂程度就越高,信息和知識(shí)的真空和不足越多,商機(jī)就越多。練習(xí):硬幣帶來的機(jī)會(huì)一名普通的大學(xué)生,利用閑暇時(shí)間做勤工儉學(xué),在學(xué)生公寓打掃衛(wèi)生。第一次打掃學(xué)生公寓時(shí),他在墻角、桌縫、床鋪下討論:掃出了許多沾滿灰塵的硬幣,這些硬幣有1毛、5毛和1有哪些創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)?元的。可能的盈利模式?他將這些硬幣還給同學(xué)時(shí),他們都沒有表現(xiàn)出絲毫的熱情……案例:一美分壘起的大富翁在20世紀(jì)80年代末,美國斯坦福大學(xué)有一名叫默巴克的普通學(xué)生,他利用閑暇時(shí)間承包了學(xué)
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