巾幗脫貧行動(dòng)巾幗創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)
1.女職工建功立業(yè)的相關(guān)材料
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)省、市培養選拔女干部五年規劃，北戴河區不斷解放思想、轉變觀(guān)念，加強領(lǐng)導，采取措施，初步建立了一支數量充足，素質(zhì)較高，結構合理，適應新形勢發(fā)展的女干部隊伍。
一、加強組織領(lǐng)導，提高培養選拔女干部工作重要性的認識。 為提高婦女整體素質(zhì)，優(yōu)化領(lǐng)導班子和干部隊伍結構，發(fā)揮婦女在改革和建設中“半邊天”的作用，北戴河區委始終把女干部培養選拔工作列入重要議事日程，高度重視，加強領(lǐng)導，狠抓落實(shí)。
每年區委對女干部工作都要專(zhuān)題研究部署，并明確提出將這項工作作為各部門(mén)、各單位領(lǐng)導干部實(shí)績(jì)的一項內容進(jìn)行考核。區委組織部、區婦聯(lián)定期溝通女干部工作，經(jīng)常深入各單位督促檢查工作落實(shí)情況，及時(shí)向區委推薦優(yōu)秀女干部人選，為做好女干部工作奠定了基礎，激發(fā)了廣大女干部開(kāi)拓進(jìn)取，爭創(chuàng )業(yè)績(jì)的熱情。
二、注重宣傳引導，為女干部成長(cháng)營(yíng)造寬松的氛圍 首先，加強輿論引導，幫助廣大女干部樹(shù)立新時(shí)代的參政觀(guān)。女干部成才參政既受社會(huì )環(huán)境的制約，又受自身素質(zhì)的影響。
為此，北戴河區在大力宣傳女干部在經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展中的重要地位和作用的同時(shí)，注重引導女干部提高自身修養，增強社會(huì )競爭力。引導女干部摒棄舊俗，樹(shù)立起四種意識。
一是競爭意識。在市場(chǎng)經(jīng)濟大潮中拼搏進(jìn)取；二是發(fā)展意識。
廣學(xué)博識，適應新形勢發(fā)展的需要；三是信息意識。注意收集發(fā)展自我的信息，包括政治信息、職業(yè)信息等等；四是獨立意識。
強化“四自”精神，在市場(chǎng)經(jīng)濟中站穩腳跟、建功立業(yè)。 其次，通過(guò)開(kāi)展形式多樣的活動(dòng)，激發(fā)廣大女干部參政熱情。
一是以主題活動(dòng)為抓手，提高素質(zhì)。組織全區17名科級女干部參加了“堅持與時(shí)俱進(jìn)，做合格領(lǐng)導干部”主題教育，進(jìn)一步加強了黨性修養，增強了知識儲備，時(shí)刻保持了與時(shí)俱進(jìn)的態(tài)勢。
在全區開(kāi)展的“強素質(zhì)、促創(chuàng )新、講大局、比貢獻--樹(shù)組工干部形象”主題實(shí)踐活動(dòng)中，74名女組工干部努力在提高素質(zhì)、創(chuàng )新工作、服務(wù)大局、爭先進(jìn)位上下功夫，樹(shù)立了公道正派的良好形象。二是以“巾幗建功”活動(dòng)為載體，展示風(fēng)采。
充分調動(dòng)女干部參與經(jīng)濟建設的積極性，鼓勵女干部爭當“巾幗建功”明星，在自己的崗位上建功立業(yè)。三是以重大節日為契機，爭先創(chuàng )優(yōu)。
“三.八”節期間，區委組織部、區婦聯(lián)在區電視臺設立專(zhuān)欄，對全區各條戰線(xiàn)女干部的典型代表進(jìn)行了系列報道，使女干部學(xué)有榜樣。同時(shí)積極主辦了女性成才演講會(huì )及女干部座談會(huì )，在女干部與區委組織部間架起溝通的橋梁，使組織部真正成為了干部之家、婦女干部之家，形成了重視女干部、尊重女干部、關(guān)心支持女干部健康成長(cháng)的良好環(huán)境。
三、規范管理機制，努力做好女干部培養選拔的基礎工作 一是對女后備干部實(shí)行跟蹤培養、動(dòng)態(tài)管理。每年區委結合科級領(lǐng)導干部年度考核工作，都要按照單位領(lǐng)導職數進(jìn)行后備干部民主推薦。
推薦中明確要求，后備干部人選必須有一定數量的女干部，從而將一批群眾公認、有培養基礎和發(fā)展前途的優(yōu)秀女干部納入后備干部隊伍。全區106名科級后備干部中，女干部47名，占44.3%。
為注重加強對她們的日常管理，采取跟班學(xué)習、定期培訓、日常談心談話(huà)等方式，跟蹤教育，重點(diǎn)培養。同時(shí)及時(shí)調整和充實(shí)女后備干部隊伍，使女后備干部隊伍備用結合，有進(jìn)有出，真正成為“一池活水”。
二是建立系統規范的后備干部庫，實(shí)行微機化管理。在對后備干部庫進(jìn)行調整、充實(shí)和完善時(shí)，同等條件下，優(yōu)先考慮女干部進(jìn)后備干部庫的問(wèn)題，實(shí)行傾斜政策。
一方面對女干部單獨立庫。凡年齡在三十五周歲以下，具有高中、中專(zhuān)以上學(xué)歷的女干部全部納入大后備干部庫。
并對各部門(mén)、各單位推薦上來(lái)的女科級后備干部建立了女科級后備干部庫。對入庫女干部均填寫(xiě)了信息采集表，輸入微機管理，減少了人為因素的干擾。
另一方面，在女干部庫整體結構上，講求專(zhuān)業(yè)配置的合理性，重點(diǎn)加強了黨政機關(guān)、企業(yè)管理和專(zhuān)業(yè)技術(shù)三支后備隊伍的儲備。三是扎實(shí)做好婦女人才選拔管理工作。
在我區建立的高級人才信息庫中，婦女高級人才占50%,2004年我區推薦的1名女干部在專(zhuān)業(yè)技術(shù)拔尖人才評選中獲秦皇島市第六批專(zhuān)業(yè)技術(shù)拔尖人才。 四、狠抓培養鍛煉，促進(jìn)女干部成才 1、強化培訓，改善和提高女干部整體素質(zhì)。
區委在制定北戴河區《2001-2005年干部教育培訓規劃》中對女干部的培訓作出具體安排。為適應改革開(kāi)放和市場(chǎng)經(jīng)濟對女干部理論水平和決策能力的需求，側重進(jìn)行了兩種教育。
一是培訓教育。區內定期舉辦培訓班，對女干部集中進(jìn)行理論和業(yè)務(wù)知識的培訓，2004年，17名女干部參加了新提拔干部培訓班，系統學(xué)習了科學(xué)發(fā)展觀(guān)、黨的民主集中制、社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟理論、黨風(fēng)廉政建設、依法行政等內容，每人還聯(lián)系實(shí)際，撰寫(xiě)了17篇調研論文，提高了理論素養和創(chuàng )新能力。
二是自學(xué)教育。積極創(chuàng )造條件，支持廣大女干部立足崗位，學(xué)習文化知識，進(jìn)一步提高文化水平。
現有科級女干部中，19人參加了黨校大專(zhuān)、本科學(xué)習，7人參加自考和電大學(xué)習，學(xué)習空氣比較濃厚。目前，60名科級女干部中，大學(xué)學(xué)歷35名，其中學(xué)士學(xué)位5人，大專(zhuān)學(xué)歷17名，中專(zhuān)學(xué)歷8名，涉及。
2.創(chuàng )新 發(fā)展 責任 女性
團隊精神演講稿（婦幼保健） 各位領(lǐng)導、姐妹們：大家好！ 三月的微風(fēng)，踏著(zhù)款款春意和著(zhù)第九十六個(gè)三八婦女節的喜慶來(lái)到了我們身邊。
我帶著(zhù)全體***工作者對全縣婦女姐妹們的節日問(wèn)候，向大家表示真心的祝福！姐妹們節日快樂(lè )！ 四季輪回，光陰如梭，回想起我們***站的發(fā)展歷程，回想起全體保健工作者在各自的崗位上默默耕耘的日日夜夜，回想起迎接新生命，呵護母嬰安康的神圣職責，我思潮起伏、感慨萬(wàn)千…… 我站是一家以女性為主體，集保健和醫療為一體的衛生服務(wù)機構，這里的“白衣天使”大多數是女性，是醫生、護士，又是妻子、是母親、是女兒、是兒媳……雖然她們身上承擔著(zhù)多重的責任，然而，他們巾幗不讓須眉，勇敢地承擔起了我縣婦幼衛生工作的重任，組成了一個(gè)團結和諧、朝氣蓬勃、富有戰斗力、競爭力和創(chuàng )新精神的優(yōu)秀團隊，肩負起了救死扶傷、保健安康的重任，承載了國家、社會(huì )、人民的重托。她們用真情和愛(ài)心，呵護著(zhù)每一個(gè)新生命的誕生，維系著(zhù)每一位母親的健康與安寧。
年復一年、日復一日。沒(méi)有人退卻，沒(méi)有人掉隊，更沒(méi)有人放棄。
她們是患者的“白衣天使”，是生命和健康的“忠誠衛士”。 每當別人歡度假日時(shí)，她們仍然堅守在工作崗位上；當別人在溫馨的夢(mèng)鄉中暢游時(shí)，她們卻忙碌在病房、產(chǎn)房、護理站；當別人全家團圓、吃著(zhù)年夜飯、欣賞一年一度的春節聯(lián)歡晚會(huì )時(shí)，她們常常正在守護著(zhù)一個(gè)新生命的降臨；當別人下班回家休息時(shí)，她們卻要急匆匆地趕去接班，為的是那服務(wù)的連續性和承諾的責任……在疾病與健康、痛苦與快樂(lè )、危急與平安、新生與死亡中經(jīng)受著(zhù)一次又一次的考驗與洗禮，與我們的服務(wù)對象-—全縣的婦女姐妹們，祖國的花朵小朋友們同呼吸、共命運，同快樂(lè )、同憂(yōu)傷、同焦慮、同向往、同成長(cháng)！ 什么使她們如此堅強？又是什么使她們對未來(lái)充滿(mǎn)了希望？ 是追求！是尊嚴！是理想！是共同的目標！是那自強不息的團隊精神在閃光！ 這是一個(gè)優(yōu)秀的團隊！一個(gè)經(jīng)過(guò)磨合的高效團隊！一個(gè)充滿(mǎn)生機與活力的團隊！ 這是一個(gè)學(xué)習型的團隊。
姐妹們深知，在科學(xué)技術(shù)日新月異的今天，唯一能夠超過(guò)對手的方法，就是比她還要強的學(xué)習能力。在繁忙的工作之余，姐妹們自學(xué)，上電大，上網(wǎng)為自己“充電”。
學(xué)習新知識，接受新信息，掌握新技術(shù)，增強服務(wù)技能。“成敗于否，在乎一心”。
現在姐妹們都拿到了大專(zhuān)以上文憑，不少人還擁有了本科文憑，逐漸實(shí)現著(zhù)由勞動(dòng)密集型向知識密集型的轉軌。如今，每年有3萬(wàn)多名婦女兒童在這里接受保健和治療，有近500名新生兒在這里誕生，有數百名患有嚴重疾病的姐妹在這里接受手術(shù)治療，有數千名小患者在這里打針、輸液。
患者選擇了我們，把生命與健康鄭重的托付給我們，我們每個(gè)人都知道自己肩頭那沉甸甸的份量，怎能不努力學(xué)習，發(fā)奮自強。 這是一個(gè)協(xié)作型的團隊。
單打獨斗的時(shí)代已經(jīng)過(guò)去，團隊合作的時(shí)代已然到來(lái)。醫療市場(chǎng)的競爭就是團隊間的競爭，是團隊協(xié)作能力的競爭。
精誠團結、默契配合、以十當一才能產(chǎn)生最大的合力。我站有八名護士，承擔著(zhù)全站住院病人的護理任務(wù)，上班期間她們幾乎都是一路小跑，打針、輸液、護理，“一針見(jiàn)血”的穿刺，熱情微笑的服務(wù)，輕盈忙碌的身影隨處可見(jiàn)。
護士**工作熱情，勤快能干，對患者關(guān)心、體貼，小患者經(jīng)常親熱地拉著(zhù)她的手稱(chēng)她“好姐姐”。護士**性情嫻靜，動(dòng)作輕盈，有一手絕好的靜脈穿刺技術(shù)，又很會(huì )做心理護理，被患者譽(yù)為“好護士”。
護士長(cháng)***是這個(gè)小小團隊的“領(lǐng)頭雁”，她處處以身作則，身先士卒。別人休息她頂班，別人休假她加班，別人有病她幫班，春節期間她幾乎天天上班。
她父親患食道癌兩年了，已到了晚期，近一段時(shí)間幾乎水米不進(jìn)，老人多么希望有兒女經(jīng)常陪伴在身邊，她也多么希望能有更多的時(shí)間陪陪父親。天底下誰(shuí)不痛愛(ài)自己的父母！誰(shuí)不想在父母臨終前多盡一份孝心！可是繁忙的工作，鎖碎的護理，頻繁的加班使她力不從心。
就這樣，她每天拖著(zhù)疲憊的身子奔波忙碌在護理崗位與父親的病塌之間，她的雙腳腫了，她一聲不吭堅持著(zhù)，小腿也腫起來(lái)了，她仍然堅持著(zhù)。就在2月21日那天，為了搶救一個(gè)休克病人，她忙碌了一整天，當病人轉危為安時(shí)，她卻累到在了自己的崗位上……她是一個(gè)小小的護士，在社會(huì )上沒(méi)有什么地位，也沒(méi)有豐厚的報酬，她用自己頑強的性格、無(wú)私的情懷抒寫(xiě)著(zhù)“白衣天使”的贊歌，使這個(gè)小小的團隊和諧、合拍、合力！ 這是一個(gè)競爭型的團隊。
優(yōu)勝劣汰是市場(chǎng)法則，“狼來(lái)了”不再是驚呼，而是事實(shí)；不想被狼吃掉，就要學(xué)會(huì )“與狼共舞”。姐妹們面對激烈的競爭，敢于挑戰、敢于正視、敢于爭取。
在爭取成功的路上不找任何借口。去年，國家投資支持的公共衛生建設項目，全省只有16個(gè)項目縣，首先支持國扶縣，我縣是非國扶縣，但仍列入了16個(gè)項目縣中，爭取到了一筆可觀(guān)的建設項目資金。
這是我們力爭的結果，努力的結果，也是我們抓住機遇不松手的結果。“機會(huì )只屬于有準備的人”。
不在競爭中崛起，就在競爭中消亡。頑強進(jìn)取、永不言敗、永遠爭上游是我們這個(gè)團。
3.浙商大學(xué)生創(chuàng )業(yè)園的巾幗計劃是什么
項目簡(jiǎn)介“巾幗創(chuàng )業(yè)”（Female entrepreneurship）計劃是浙商大學(xué)生創(chuàng )業(yè)園聯(lián)合浙江大學(xué)全球創(chuàng )業(yè)研究中心聯(lián)合舉辦的“巾幗圓夢(mèng)”計劃，每年面向女大學(xué)生選拔20個(gè)“巾幗創(chuàng )業(yè)”團隊，對其進(jìn)行商務(wù)與創(chuàng )業(yè)技能開(kāi)發(fā)與指導，開(kāi)拓她們的國際視野，并跟蹤輔導，全面培育創(chuàng )業(yè)項目和女性創(chuàng )業(yè)人才。
誰(shuí)能參與？參與“巾幗圓夢(mèng)”的你可以是胸懷大志的在校女大學(xué)生，也可以是經(jīng)過(guò)職場(chǎng)磨練的女大學(xué)生，也許你缺乏豐富的商業(yè)、管理和運營(yíng)經(jīng)驗但你必須具備創(chuàng )業(yè)意愿和創(chuàng )業(yè)潛力，浙商大學(xué)生創(chuàng )業(yè)園巾幗創(chuàng )業(yè)項目歡迎你的加入。你可以獲得什么？我們和浙江大學(xué)全球創(chuàng )業(yè)研究中心聯(lián)合對參與“巾幗創(chuàng )業(yè)”項目的女大學(xué)生進(jìn)行商務(wù)與創(chuàng )業(yè)技能開(kāi)發(fā)與指導，開(kāi)拓國際視野，并跟蹤輔導。
并由浙商、政府領(lǐng)導、學(xué)者、投資人、傳媒人組成創(chuàng )業(yè)園指導委員會(huì )，進(jìn)行五位一體的創(chuàng )業(yè)指導，主要包括創(chuàng )業(yè)管理、商業(yè)計劃設計、財務(wù)會(huì )計、風(fēng)險投資以及對女性領(lǐng)導力的培養。巾幗創(chuàng )業(yè)服務(wù)我們會(huì )為你在浙商大學(xué)生創(chuàng )業(yè)園提供創(chuàng )業(yè)辦公場(chǎng)所；我們會(huì )協(xié)助你辦理創(chuàng )辦企業(yè)過(guò)程中的企業(yè)名稱(chēng)審定、工商注冊、稅務(wù)登記、銀行開(kāi)戶(hù)、辦理企業(yè)代碼證、等全套手續；我們會(huì )協(xié)助你申報相關(guān)創(chuàng )業(yè)資助；我們會(huì )為你提供展會(huì )補貼，員工社保補貼創(chuàng )業(yè)管理、商業(yè)計劃設計、財務(wù)會(huì )計、風(fēng)險投資以及對女性領(lǐng)導力的培養；我們負責對女大學(xué)生創(chuàng )辦的企業(yè)進(jìn)行培訓、管理與技術(shù)指導浙商大學(xué)生創(chuàng )業(yè)園創(chuàng )業(yè)訓練營(yíng)我們會(huì )為女大學(xué)生包括創(chuàng )業(yè)管理、商業(yè)計劃設計、財務(wù)會(huì )計、風(fēng)險投資以及對女性領(lǐng)導力的培養的專(zhuān)業(yè)課程。
我們會(huì )邀請專(zhuān)門(mén)的專(zhuān)家團隊為初始創(chuàng )業(yè)的你們培訓相關(guān)創(chuàng )業(yè)知識，包括團隊組建、商業(yè)計劃撰寫(xiě)、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)準備、創(chuàng )業(yè)融資和預算規劃等。資金我們會(huì )積極整合資源，可以為大學(xué)生創(chuàng )業(yè)提供多層次、多方式的投融資服務(wù)；我們會(huì )協(xié)助女大學(xué)生創(chuàng )業(yè)企業(yè)申報相關(guān)創(chuàng )業(yè)資助，通過(guò)為優(yōu)秀項目提供5-20萬(wàn)元的無(wú)償資助、貸款貼息和資金投入三種方式，解決女大學(xué)生創(chuàng )業(yè)企業(yè)資金不足的問(wèn)題；我們會(huì )協(xié)調組織創(chuàng )業(yè)投資基金、風(fēng)險投資基金、貸款擔保基金和浙商個(gè)人資本，為女大學(xué)生企業(yè)提供貸款擔保和風(fēng)險投資，我們會(huì )與多家銀行建立戰略合作關(guān)系，并采用創(chuàng )新的方式，設有專(zhuān)門(mén)機構負責協(xié)調企業(yè)的銀行貸款，組織企業(yè)項目與資金的嫁接工作。
浙商大學(xué)生創(chuàng )業(yè)園俱樂(lè )部 你和你的創(chuàng )業(yè)團隊會(huì )成為浙商大學(xué)生創(chuàng )業(yè)園俱樂(lè )部的一員，繼續受益于浙商大學(xué)生創(chuàng )業(yè)園的網(wǎng)絡(luò )及支持。所有內容都會(huì )在浙商大學(xué)生創(chuàng )業(yè)園獨一無(wú)二的創(chuàng )業(yè)環(huán)境中提供。
你也有機會(huì )每天與其他的創(chuàng )業(yè)者和創(chuàng )業(yè)團隊進(jìn)行交流，并從中獲益。
4.婦聯(lián)在農村村風(fēng)建設中應開(kāi)展什么活動(dòng)
面對新形勢，圍繞建設社會(huì )主義新農村目標，婦聯(lián)組織要協(xié)調社會(huì )各界創(chuàng )新、深化“雙學(xué)雙比”活動(dòng)，更好地發(fā)揮農村婦女在社會(huì )主義新農村建設中的主力軍作用。
一是大力實(shí)施“巾幗科技致富工程”，拓寬增收致富渠道。婦聯(lián)組織要積極推動(dòng)“科技致富工程”的實(shí)施，把引導農村婦女發(fā)展質(zhì)量效益型農業(yè)，盡快增收致富，作為農村婦女工作的首要任務(wù)。
針對農村婦女在轉產(chǎn)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中遇到的困難和問(wèn)題，為她們提供更有效的服務(wù)。引導農村婦女更新觀(guān)念，抓住機遇，根據市場(chǎng)需求，生產(chǎn)適銷(xiāo)對路的農產(chǎn)品，積極發(fā)展多種經(jīng)營(yíng)，圍繞創(chuàng )優(yōu)質(zhì)高效農業(yè)開(kāi)展各類(lèi)勞動(dòng)競賽活動(dòng)。
發(fā)揮科技工作者的作用，與農婦結科技對子，做好新品種和新技術(shù)的推廣工作，發(fā)展質(zhì)量效益型農業(yè)，為農婦增收致富提供社會(huì )化服務(wù)，讓新技術(shù)、新成果盡快轉化為生產(chǎn)力，使農村婦女盡快增收致富。二是引導婦女走出家門(mén)謀發(fā)展，依靠轉移致富。
勞動(dòng)力轉移是農村婦女參與經(jīng)濟發(fā)展的一種較好形式。繼續深入推進(jìn)“婦女大轉移”行動(dòng)，堅持就地轉移與異地輸出并重、轉移與就業(yè)同步，大力提高勞動(dòng)力轉移的組織化程度。
充分發(fā)揮各類(lèi)婦女培訓基地的作用，千方百計幫助婦女提高技能，增強就業(yè)能力。鞏固和發(fā)展輸出、接收基地，不斷拓寬轉移就業(yè)渠道。
加大對農村婦女勞務(wù)輸出全過(guò)程服務(wù)，使廣大農村婦女順心、放心、安心外出務(wù)工。同時(shí)積極引導和鼓勵在外務(wù)工婦女返鄉創(chuàng )業(yè)、帶動(dòng)更多的農村婦女實(shí)現轉移就業(yè)、增收致富。
三是開(kāi)展巾幗扶貧，幫助農村婦女脫貧致富。積極探索扶貧的新方式、方法，幫助廣大農村貧困婦女調整農業(yè)產(chǎn)業(yè)結構，增強脫貧致富能力，加快致富步伐。
開(kāi)展手拉手扶貧活動(dòng)，即：為貧困婦女提供一條致富信息、幫助引進(jìn)一個(gè)致富項目、傳播一項實(shí)用技術(shù)、解決一個(gè)實(shí)際困難，為廣大貧困婦女排擾解難，幫助她們發(fā)展生產(chǎn)。積極爭取金融信貸部門(mén)的支持，從根本上為貧困婦女解決生產(chǎn)資金短缺和貸款難的問(wèn)題。
