給老板的辭職報告
給老板的辭職報告
給老板的辭職報告
當在工作崗位上待過(guò)一段時(shí)間之后，有時(shí)會(huì )因為一些原因離開(kāi)崗位，這也意味著(zhù)，需要寫(xiě)辭職報告了。你知道寫(xiě)辭職報告需要注意哪些問(wèn)題嗎？以下是小編幫大家整理的給老板的辭職報告，希望對大家有所幫助。
給老板的辭職報告1
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
首先，感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。俗話(huà)說(shuō)：天下無(wú)不散之筵席。由于個(gè)人職業(yè)規劃和一些現實(shí)因素（簡(jiǎn)單闡述離職攝影師崗位的原因，比如父母年邁、夫妻分居），經(jīng)過(guò)深思熟慮，我決定辭去所擔任的攝影師崗位的工作。
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向您正式提出辭職，給×××（改成自己攝影師崗位所在的單位名稱(chēng)）管理所帶來(lái)不便，深表歉意！此時(shí)我選擇離開(kāi)攝影師崗位，離開(kāi)朝夕相處同事和無(wú)微不至的領(lǐng)導，并不是一時(shí)的心血來(lái)潮，而是我經(jīng)過(guò)長(cháng)時(shí)間考慮之后才做出的艱難決定。相信在我目前的攝影師崗位上，×××（改成自己攝影師崗位所在的單位名稱(chēng)）有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辭職報告之后一定會(huì )批準我的申請。
轉眼之間，在×××（改成自己攝影師崗位所在的單位名稱(chēng)）工作已經(jīng)×年，回首攝影師崗位工作和生活的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，感慨頗多，有過(guò)期待，也有過(guò)迷茫，有過(guò)歡笑，也有過(guò)悲傷。
×××（改成自己攝影師崗位所在的單位名稱(chēng)）攝影師崗位工作是我職業(yè)生涯中珍貴而十分有意義的開(kāi)端。在領(lǐng)導、同事的關(guān)懷指導和幫助下，使我成為一名具有一定實(shí)際工作能力和處理日常事務(wù)能力的合格的攝影師崗位工作者。
給老板的辭職報告2
尊敬的領(lǐng)導：
我將在近期辭職，希望你們早日找到接我崗位的合適人選。
辭職原因是我個(gè)人方面的，與公司本身的無(wú)關(guān)。首先，主要是由于我的思想，我想去尋找自己的未來(lái)，我不想讓我長(cháng)期生活的這種環(huán)境中；其次，工作了幾年，我對我工作的內容產(chǎn)生了厭倦，已經(jīng)很難找到當年認真工作的態(tài)度；最后，其實(shí)我辭職的念頭早就有了，只是現在我才意識有些想做的事不應該再托了，所以我選擇了在近期辭職，去尋找未來(lái)的道路。
當然這份工作中，我學(xué)會(huì )了很多東西，包括如何和客戶(hù)打交道，寫(xiě)文章以及做事的條理性、各行各業(yè)的現狀等；還有我從客戶(hù)那里也了解到了很多東西，比如他們的思想、理念等，以及公司的實(shí)際意義。這些東西是我這兩年來(lái)所收獲的最大財富。我能學(xué)到這些主要靠公司給了我很大的栽培，感謝那些曾給予我幫助的同事。
最后祝各位同事生活開(kāi)心，工作快樂(lè )，公司事業(yè)蒸蒸日上。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
x年x月x日
給老板的辭職報告3
xx經(jīng)理：
我帶著(zhù)復雜的心情寫(xiě)這封辭職信。由于您對我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的幾周時(shí)間獲得了許多的機遇和挑戰。經(jīng)過(guò)這幾周在公司從事市場(chǎng)的工作，使我在美容行業(yè)領(lǐng)域學(xué)到了很多知識、積累了一定的經(jīng)驗。對此我深懷感激！
公司無(wú)論工作環(huán)境、團隊、壓力，甚至個(gè)人喜好，我都很滿(mǎn)意。但，因為某些個(gè)人的理由，我不得不向公司提出申請，并希望能與今年4月6日正式離職。
感謝您給我提供了一個(gè)展示自己才華的舞臺，感謝您給了我一個(gè)能與一群出色員工一起工作的機會(huì )，感謝您在我們共同工作的這段時(shí)間給予我的支持與鼓勵！
對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際，對我的申請予以考慮并批準為盼。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
x年x月x日
給老板的辭職報告4
公司領(lǐng)導：
我可能會(huì )在月份某個(gè)你覺(jué)得方便的時(shí)候離開(kāi)公司。
作為公司一員，自從年入職以來(lái)，我一直都很享受這份工作。轉眼快年過(guò)去了，我要重新確定我未來(lái)的方向。誠然，論工作環(huán)境、團隊、壓力，甚至個(gè)人喜好，我都很滿(mǎn)意。但，因為我想自己創(chuàng )業(yè)的理由，我決定離職，希望你能早日找到合適的人手接替我的工作。
當然，若你容許的話(huà)，我愿意，并且渴望在工余時(shí)間，為我們這個(gè)團隊繼續出力，最后，我也不知道可以說(shuō)什么，只能忠心對你說(shuō)對不起與謝謝你，并祝愿您和大家能開(kāi)創(chuàng )出更美好的未來(lái)。
此致
敬禮!
辭職人：
20xx年xx月xx日
給老板的辭職報告5
本人工作于浙江省杭州文三路某寫(xiě)字樓內，在杭州xx機電設備公司任職。暫時(shí)擔當多項職務(wù)，月薪2100元。
這件事我想了就生氣。周六本是休息天，我家里的事情表太多哦。老板又要求我周六陪他去見(jiàn)一客戶(hù)，要我下午不要安排私事。加班對我來(lái)說(shuō)正常得很，不加班才是意外。周六下午我等到4點(diǎn)半，還是沒(méi)有收到老板的消息，我滿(mǎn)以為事情就此作罷了，所以安排家里老小全體外出就餐。4點(diǎn)40分老板來(lái)電話(huà)要求我7點(diǎn)左右赴約，我表示晚上已有安排了，于是就問(wèn)他9點(diǎn)以后可不可以。老板的罵聲頃刻間不絕于耳，即刻在我家屬面前現場(chǎng)直播。
我已決定下周一辭職，并仿效rebecca對他抨擊一番。
因為我們有周一交工作報告的習慣，我剛借用報告噴了一半，先拿出來(lái)出口惡氣。
我沒(méi)有炫耀的想法，只是想讓所有老板知道：老板太兇了，員工是要跑的!(上周在集體看了《穿普拉達的女王》后的一致看法)
終于寫(xiě)完了，全文如下，明天炒了他!
工作報告：
親愛(ài)的朱總，在您看完這份工作報告之前，請別急著(zhù)以鄙夷的眼光、暴戾的心態(tài)把它撕了。這里面的每一字句都是經(jīng)過(guò)我反復斟酌、再三思考而成。既然是工作報告，希望您撇開(kāi)朋友關(guān)系，單單以老板對員工的心態(tài)，心平氣和地看完。或許您會(huì )對我抱以“白眼狼”之類(lèi)的評價(jià)，謝謝，我受之有愧，只求做您踏上成功塔頂的一塊過(guò)路磚而已。
首先，還是要萬(wàn)分感謝您這么多年來(lái)對我的幫助，已經(jīng)無(wú)法用言語(yǔ)來(lái)表達……(省略n字)。后文中若有言語(yǔ)冒犯之處(下文起稱(chēng)呼“您”將改為“你”)，望請見(jiàn)諒。
很抱歉，我沒(méi)打算就周六發(fā)生的事向你道歉，因為同樣的錯誤在你身上已發(fā)生過(guò)多次，只是對下屬沒(méi)有時(shí)間觀(guān)念的你習以為常罷了。
廢話(huà)不多說(shuō)了，我就昨天不愉快的“周六門(mén)”(saturdaygate)事件的始末作個(gè)陳述吧。
上周五下午我被告知：周六下午不要安排私事，有關(guān)大金空調的工作須與林總見(jiàn)面。“下午”的定義是什么?根據《詞海》中解釋?zhuān)褐?3:00～17:00的時(shí)間段，之前叫“中午”，之后叫“傍晚”或“晚上”。而事實(shí)上你在16:40來(lái)電話(huà)告訴我：見(jiàn)面時(shí)間改在晚上。我很禮貌地和你說(shuō)晚上我已經(jīng)安排了家庭聚餐。不明白你是否清楚聚餐(dinner)和晚飯(supper)的區別，對于你提出的吃完馬上趕過(guò)來(lái)的要求，我委婉地回答你：只能在21:00以后趕過(guò)來(lái)了。或許是由于對方原因導致這樣的工作安排，但是我覺(jué)得我沒(méi)有理由為你那糟糕的、隨心所欲的日程安排買(mǎi)單。
周六、周日是我的休息日，一星期積累下的家庭私事都須在這兩天內完成。對于周六下午加班的要求我本無(wú)絲毫睚眥。但是整整一下午的等待在你嘴里卻成了不懂得請示的愚蠢行為。說(shuō)得不客氣，我怎么知道你幾點(diǎn)起床?幾點(diǎn)打電話(huà)?約在幾點(diǎn)?若要我請示，那我是該在13:00?14:00?15:00?還是16:00?
給老板的辭職報告6
尊敬的領(lǐng)導：
我是餐飲部的XX，很抱歉告訴您我要辭職這個(gè)事情。下面是我的辭職報告。
作為一名在酒店工作了三年多的員工，我對酒店有著(zhù)一種格外親切的感覺(jué)。每一個(gè)人在他年輕的時(shí)候，都有很多第一次，我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過(guò)的。在這里，我學(xué)會(huì )了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺(jué)得很開(kāi)心，這里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學(xué)校里面學(xué)不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作??
在酒店里，領(lǐng)導們也對我十分的關(guān)心，從剛進(jìn)入酒店開(kāi)始，我就感受到從上至下的>溫暖。因為我是酒店里年齡最小的，也從來(lái)沒(méi)有在這么大的集體里生活過(guò)，自然而然的，心里面就會(huì )產(chǎn)生一種被呵護的感覺(jué)。這是一種以前在集體里未曾有過(guò)的感覺(jué)，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著(zhù)我，直到我離開(kāi)??但這種感覺(jué)不會(huì )隨著(zhù)我的離開(kāi)而走遠，我想我永遠也不會(huì )忘記，畢竟我曾經(jīng)生活在一個(gè)溫暖而又溫馨的集體里。
還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在200x年的時(shí)候。那時(shí)的我們參加酒店自成立以來(lái)組建的第一屆籃球隊，您正好是隊長(cháng)。讓我意想不到的是，平時(shí)看起來(lái)那么斯文而又帶點(diǎn)書(shū)卷氣息的您在球場(chǎng)上也是那么的生龍活虎，絲毫也不比年輕人遜色，雖然我們在第一次的組隊中沒(méi)有取得好的成績(jì)，但我們堅持到底、團結奮斗的拼搏精神，同樣贏(yíng)得了觀(guān)眾與組委會(huì )的認同，最后摘取了精神文明風(fēng)尚獎的稱(chēng)號。這是您帶領(lǐng)我們取得的第一次成績(jì)。
隨著(zhù)時(shí)間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經(jīng)驗與個(gè)人才華也得到充分的施展。這時(shí)的您已成為我們酒店的經(jīng)理。您在上任之后，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經(jīng)營(yíng)策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開(kāi)花一般節節高樊。
更讓人欽佩的是，在今年的非典時(shí)期，同行中大多數都以停業(yè)減薪的方式來(lái)躲避這場(chǎng)災難時(shí)，您卻以審時(shí)度勢的目光，作出在做好預防工作的同時(shí)繼續經(jīng)營(yíng)的決定，酒店也因此沒(méi)有為客源的減少而受到大的損失，職工的正常收入與福利也未受到任何的影響。可能這一切的一切在您眼里看來(lái)也許只是為員工辦了一點(diǎn)實(shí)事而已，可在我們眼里，
在我們心里都認為這才是一件大事，這才是為員工謀利益的舉動(dòng)，這才是一位被員工在心里面所認可的老總！而我，作為這個(gè)集體的一份子，更加感覺(jué)到您對員工的關(guān)心與培養。
您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會(huì )中立于不敗之地，人才的培養與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節之一；對于酒店里為數不多的年輕人來(lái)說(shuō)，要想在酒店里得到長(cháng)足的發(fā)展，就必須得到管理的崗位上去鍛煉不可。恰恰是在酒店飛速發(fā)展的時(shí)刻，您也有意識的讓我走到了管理的崗上來(lái)，希望我從中能夠學(xué)到一些管理的經(jīng)驗和處理各種關(guān)系的辦法，為酒店的發(fā)展起到應有的作用。
這是我人生中的又一個(gè)“第一”次，即第一次在工作中得到升職，對于一個(gè)初涉社會(huì )沒(méi)多久的年輕人來(lái)說(shuō)，它是一種激勵，一種鞭策，一種鍛煉，對我而言，這正是您對我工作的一種肯定，給我的一種鼓舞。在這里，我非常感謝您給我的這次機會(huì )，也想借此在這里向您說(shuō)一聲：“謝謝”！
給老板的辭職報告7
尊敬的領(lǐng)導：
首先，感謝領(lǐng)導及同事在這x個(gè)多月里對我工作的支持與幫助。在這里我學(xué)到了很多。在xxxx公司這一段時(shí)間里，是我工作的寶貴財富，同時(shí)這段時(shí)間也發(fā)現了自己很多不足之處，需要改進(jìn)的地方也很多。
因為是做xxxxx工作的關(guān)系，與同事朝夕相處，建立了友誼。我從內心希望這分友誼能繼續并永久維持下去。
但是因為我的個(gè)人的原因，經(jīng)過(guò)深思熟慮的思考，我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。對由此為公司造成的不便，我深感抱歉。
最后，我真心希望xxxx公司能在今后的建設與發(fā)展旅途中步步為贏(yíng)，蒸蒸日上！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
x年x月x日
給老板的辭職報告8
尊敬的領(lǐng)導：
您好！鑒于我個(gè)人的能力、興趣愛(ài)好及工作方式等因素的.綜合考慮后，我最終決定辭去現有工作以迎接新的挑戰。在任職期間，我得到了公司領(lǐng)導和同事們的大力支持和熱心幫助，也感受到了公司對我個(gè)人的無(wú)微不至的關(guān)懷，對此我表示誠摯的感謝，同時(shí)對我辭去工作給公司帶來(lái)的不便表示深深的歉意。
在公司工作的這段經(jīng)歷將作為我邁入社會(huì )的第一次社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)，將是我永生難忘，同時(shí)感謝公司提供這次工作的機會(huì )，提供一個(gè)展示能力與個(gè)性的舞臺。望領(lǐng)導批準我的申請，在這之前我仍將按照往常一樣竭盡全力將自己的工作做好。
在公司的企業(yè)文化的感化下，我相信在新的崗位上我同樣會(huì )竭盡全力做好工作，迎接新的挑戰。最后，希望公司的業(yè)績(jì)蒸蒸日上！祝公司的領(lǐng)導和同事們前程似錦、鵬程萬(wàn)里！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
x年x月x日
給老板的辭職報告9
尊敬的徐總：
經(jīng)過(guò)慎重考慮，我決定辭去目前的工作。
首先我很感謝在我剛剛來(lái)到這個(gè)陌生城市的時(shí)候，舉目無(wú)親，沒(méi)有工作，是您收留了我，讓我來(lái)到報社工作，并預付我一個(gè)月工資，讓我在生活上感受到了更多的關(guān)懷，直到現在我想起當時(shí)的情景的時(shí)候，我都很感動(dòng)。
我非常重視在《XX新聞周刊》這兩年多的工作經(jīng)歷，也很榮幸自己曾經(jīng)是這個(gè)充滿(mǎn)活力、團結和諧的團隊的一員，我確信我的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗，將會(huì )給我以后的職業(yè)發(fā)展帶來(lái)非常大的幫助，我將以在《XX新聞周刊》工作過(guò)而榮耀和自豪一生。
兩年多來(lái)，徐總編對我的信任、寬容、理解、幫助和關(guān)照，以及對我兒子的許多點(diǎn)滴關(guān)懷，時(shí)刻感動(dòng)著(zhù)我，并且也將終生難忘。在此，我向您真誠地道一聲“謝謝!”如果不是現在這個(gè)意外，我將追隨徐總一生而無(wú)怨無(wú)悔!
記得徐總曾在公開(kāi)場(chǎng)合說(shuō)過(guò)一句話(huà)：“我這個(gè)人，相處久了，你慢慢會(huì )品!”不管別人如何去品，許久以來(lái)，我對任何人都這樣說(shuō)：“他其實(shí)很善良，他的妹妹也很善良。”這是我發(fā)自?xún)刃牡脑?huà)，絕不含任何虛偽與造作。
在此之前，曾有一個(gè)商場(chǎng)女經(jīng)理，她的堅毅、從容、自信、忍辱負重、任勞任怨對我的一生影響至深。之后，是傳媒公司的楊總，他的沉穩、大度、公正、以人為本、兢兢業(yè)業(yè)，讓我心悅誠服。無(wú)疑，您將成為影響我終生的第三人，你的熱情奔放、樂(lè )觀(guān)開(kāi)朗、敢作敢為、勇于擔當、仗義直言、與人為善、敬業(yè)精神……這許多的優(yōu)秀品質(zhì)，雖然有時(shí)候可能會(huì )被一些表面現象掩蓋，但是，只要用心去品，就會(huì )發(fā)現。判斷一個(gè)人，我永遠只相信自己的眼睛和自己的心。
在我即將離開(kāi)的時(shí)候，作為一個(gè)曾經(jīng)你的員工，也作為一個(gè)朋友吧，我希望您能夠改變你的管理風(fēng)格和經(jīng)營(yíng)模式，我想概述的將來(lái)一定會(huì )更加的美好。不會(huì )像現在一樣，經(jīng)營(yíng)不是很好，而且發(fā)展前景不是很好。
我的離開(kāi)不會(huì )給我們公司帶來(lái)任何的損失，這一點(diǎn)自知之明我還是知道，畢竟現在能人很多，而像我這樣的平凡人也有很多，離開(kāi)了我公司再正常不過(guò)。
我走后，希望徐總能虛懷若谷，能夠把我當朋友一樣對待。“朋友”這個(gè)詞很神圣，讓人想起就會(huì )熱淚盈眶，我一直是這樣感覺(jué)的。真誠祝愿《XX新聞周刊》今后的業(yè)務(wù)蒸蒸日上，也祝我的同事們在事業(yè)上獲得更大的成功。
給老板的辭職報告10
尊敬的xx：
自xx年入職以來(lái)，我一直很喜歡這份工作，但因某些個(gè)人原因，我要重新確定自己未來(lái)的方向，最終選擇了開(kāi)始新的工作。
希望公司能早日找到合適人手開(kāi)接替我的工作并希望能于今年5月底前正式辭職。如能給予我支配更多的時(shí)間來(lái)找工作我將感激不盡，希望公司理解！在我提交這份辭呈時(shí)，在未離開(kāi)崗位之前，我一定會(huì )盡自己的職責，做好應該做的事。
最后，衷心的說(shuō)： 對不起 與 謝謝 。
祝愿公司開(kāi)創(chuàng )更美好的未來(lái)！
望領(lǐng)導批準我的申請，并協(xié)助辦理相關(guān)離職手續。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
x年x月x日
給老板的辭職報告11
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。來(lái)源:免費此次申請，純粹是個(gè)人興趣的原因，非關(guān)其他。我為我以后不能繼續為公司效力了想說(shuō)聲：謝謝和對不起。
感謝公司領(lǐng)導給我一次為公司服務(wù)的機會(huì )。正是在這里我開(kāi)始踏上了社會(huì )。完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì )人的轉變。我確信在湖景美食城里的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗將為我以后職業(yè)發(fā)展帶來(lái)非常大的利益。
現在公司正值用人之際，我選擇了離開(kāi)，給公司帶來(lái)了不便為此我真誠的說(shuō)聲對不起!但我堅信，公司不會(huì )因我一個(gè)人的離去而陷入癱瘓，地球也不會(huì )因某個(gè)人的離去就停止不轉!
其實(shí)不想走，其實(shí)還想留。戀人分手，是因為看透。員工辭職是因為無(wú)法忍受!我考慮了好久，也與自己做了好長(cháng)時(shí)間的思想斗爭。當徹底的失望了，公司的環(huán)境容不下我了，我又無(wú)法改變公司環(huán)境，因此我只好選擇離開(kāi)。下面讓我來(lái)匯報一下我辭職的原因和對公司的一些看法吧!
(1)：我所在的崗位是茶樓服務(wù)員。剛開(kāi)始我還以為茶樓是一個(gè)安靜，舒適，交流的地方。工作后才發(fā)現我完全的錯了。我們的茶樓實(shí)際上是一個(gè)為上班族提供釋放生活壓抑的地方。來(lái)喝茶的客人并非真正的來(lái)品茶，只是在這里來(lái)尋找一個(gè)宣泄情緒的場(chǎng)所;在茶樓里他們毫無(wú)掩飾的把自己最柔弱、最丑陋、最真實(shí)的一面表現出來(lái)。而且，最令我佩服客人的是他們那吞云吐霧的絕活：嘴里叼著(zhù)香煙，不一會(huì )的工夫就能把整個(gè)房間搞的烏煙瘴氣。最后整個(gè)茶樓處在一個(gè)云霧繚繞灰蒙蒙的世界之中。(我還真擔心長(cháng)期生活在一個(gè)二手煙的世界里，會(huì )因得肺癌提前死去。所以、為不給公司帶來(lái)巨大的經(jīng)濟損失賠償，我選擇辭職)
(2)：來(lái)我們茶樓的客人其實(shí)可以用一句話(huà)來(lái)概括：醉翁之意不在酒。超過(guò)80%的客人是沖著(zhù)打牌來(lái)的(麻將或撲克)。如果僅僅是打打牌我還能接受，但他們在那里賭錢(qián)我就強烈不能接受了。本來(lái)就對他們的行為不滿(mǎn)，但更令我郁悶的是他們在那賭錢(qián)公司還要我們這些服務(wù)員工作時(shí)眼睛放機靈點(diǎn)幫他們把風(fēng)。這點(diǎn)至今仍讓我無(wú)法忍受，所以我選擇辭職。
(3)：顧客是上帝，作為一個(gè)服務(wù)員無(wú)論顧客的行為多么讓自己不能接受，自己都要想盡辦法去忍受、永遠不要和自己的顧客爭吵。但親愛(ài)的老板，如果你的員工已經(jīng)忍耐很久，承受力已經(jīng)到了極限，此刻需要爆發(fā)。你是希望對客戶(hù)爆發(fā)，還是對公司爆發(fā)呢?如果你的答案是后者，那么我的辭職信就是對你的爆發(fā)!
(4)：我是學(xué)管理和營(yíng)銷(xiāo)的，而我在公司所扮演的角色卻是服務(wù)員。其實(shí)我對服務(wù)員這份工作壓根就不感興趣。管理學(xué)上說(shuō)：一個(gè)人一旦對自己的工作不感興趣，那么他也很難會(huì )全力全力以赴的去工作。干一件自己不喜歡的工作正如娶一個(gè)自己不感興趣的老婆痛苦的很!我現在是徹底的體會(huì )到了，這句話(huà)說(shuō)的真好。難怪我在公司有種渾身是勁，但卻怎么使都使不出來(lái)的感覺(jué)!一個(gè)人在工作上不能把勁使出來(lái)，那么在公司里也是一種多余，既然是多余、這也是我為什么要選擇離開(kāi)公司的原因之一。
(5):如果一個(gè)人對自己的工作沒(méi)興趣，而薪酬是豐厚的。在某種程度上還可以讓員工達到某種心理上的平衡。而我呢，每個(gè)月領(lǐng)700元的工資。扣除每月上班的公交費60(最少是60，一般都超過(guò)60)、房租費180、生活費120、手機花費50;在我不買(mǎi)衣服，不生病看醫，不請朋友吃飯的情況下，一個(gè)月能凈收入290元;一年能凈收入3480;十年是34800;一百年是348000;二百年是696000。如果上帝對我特別照顧讓我能夠活到200歲的話(huà)，我可以用這積攢了200年的工資在南昌市區買(mǎi)一棟中等檔次的住房。公司對我如此厚愛(ài)，我感動(dòng)不已，所以我選擇辭職。正所謂：總有些這樣的時(shí)候，正是為了愛(ài)，才悄悄躲開(kāi)，躲開(kāi)的是身影，躲不開(kāi)的，卻是那份默默的情懷。
說(shuō)了這么多，公司可能不愛(ài)聽(tīng)。甚至有想發(fā)脾氣的沖動(dòng)吧：全是胡鬧，一派胡言;一分耕耘，一分收獲。這是永不變的真理!自己老在那里抱怨公司這不好，那又不對。怎么不先從自己身上尋找原因呢?有沒(méi)有好好的分析自己?你說(shuō)公司給你發(fā)的工資少，那你又為公司創(chuàng )造了什么績(jì)效?你不是說(shuō)自己有力沒(méi)處使嗎?那你在公司這么久了也沒(méi)見(jiàn)有什么不得了的業(yè)績(jì)啊?.來(lái)源:范文大全......
是的，親愛(ài)的老板。收獲和付出永遠成正比。我領(lǐng)這么少的工資，是因為我只付出了這么多。我承認我在公司這么久了也沒(méi)給公司創(chuàng )造什么不得了的業(yè)績(jì)。同時(shí)這也間接的反映了我沒(méi)能力創(chuàng )造業(yè)績(jì)。既然我無(wú)能，我是飯桶;所以為不繼續危害公司、不在公司混飯吃，我主動(dòng)選擇辭職。
親愛(ài)的老板，可能你又會(huì )說(shuō)：真的要走嗎?年輕人有時(shí)候就愛(ài)沖動(dòng)，吃了點(diǎn)苦頭，腦子一熱就放棄了。誰(shuí)出來(lái)打工不容易啊，剛起步都難。關(guān)鍵看有沒(méi)有那個(gè)毅力!小伙子年紀輕輕可要好好的考慮啊，走路要踏實(shí)，要從穩的來(lái)!你看一些大企業(yè)家剛起步都吃了不少的苦頭，然后列舉出一大堆例子來(lái)。......正所謂：故天將降大任于是人也，必先若其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身.......。親愛(ài)的老板，這話(huà)要是在50年前，說(shuō)不定我還相信;但現在是50年以后。我們提倡艱苦奮斗，但也先讓艱苦奮斗者填飽肚子吧。肚子都吃不飽，哪還來(lái)的力氣去奮斗啊。我們提倡要忍受逆境的壓力，但我們更要學(xué)會(huì )給自己減去沒(méi)必要的壓力。我并不否認逆境的積極作用，但成功并不等于貧苦!如果成功等于貧苦的話(huà)，那么那些在街頭乞討的乞丐豈不個(gè)個(gè)都可以成富翁了嗎!?
不說(shuō)了，不是沒(méi)的說(shuō)。是對公司有太多要說(shuō)，不知從哪說(shuō)起!何況，這些你也不一定愛(ài)看!當然了，我這并不是故意要挑公司的錯。是因為公司有太多的錯要我挑。但我認為一個(gè)公司想成長(cháng)、壯大;最好、最快的方法、就是敢于認識到自己的不足。然后把這些不足做強、做大;而不是每天在那里強調自己原有的優(yōu)勢(管理學(xué)上叫木桶原理，這些你應該都知道吧)。
現在我要離開(kāi)公司了，也并是不說(shuō)公司一無(wú)是處。其實(shí)公司在某些地方做的還是可以的!畢竟公司也曾讓我學(xué)到了不少東西。那么我在臨走之際總要留下些什么回報一下吧!下面是我給公司的幾個(gè)不成熟的建議，如果公司感覺(jué)沒(méi)有執行價(jià)值的話(huà)，就全當我是放了幾個(gè)屁。
1.員工犯了錯誤，作為經(jīng)理不應該一味的指責和侮罵。
作為經(jīng)理一味的指責和侮罵會(huì )讓經(jīng)理形象毀于一旦。何況指責和侮罵根本就解決不了問(wèn)題，反而只會(huì )把事情變的更糟。據說(shuō)改正一個(gè)人錯誤的最好、最有效的良劑是：鼓勵和贊美。為什么我們的經(jīng)理不去嘗試一下呢?到了現在我開(kāi)始懷疑我們的經(jīng)理到底是不想試,還是壓根就不懂!
2.一個(gè)經(jīng)理不要老是在自己的下屬面前提起上面說(shuō)我是經(jīng)理、公司讓我當領(lǐng)導。
公司讓你當領(lǐng)導，公司給的權利其實(shí)是最弱的權利(權利分：弱勢權利、強勢權利)。在公司最有效用，最能讓員工信服的權利往往是強勢權利，而不是弱勢權利。何謂強勢權利?強勢權利是指：管理者的領(lǐng)導藝術(shù)和人格魅力，強調的是內在的東西。而你呢，老在員工面前提起上面說(shuō)我是領(lǐng)導，公司讓我做經(jīng)理。為此我感覺(jué)好笑。因為你在告訴我：其實(shí)我這個(gè)經(jīng)理很無(wú)能，沒(méi)什么能耐。我當經(jīng)理是因為運氣好。
3.不少企業(yè)都在大力推行人性化管理，取得了很好的效果。但我們酒店的人性化管理卻陷入了管理的誤區。
企業(yè)加強制度管理，嚴格考核，嚴格按操作規程操作，就有人認為太死板，不近人情，違背了人性化管理。這幾乎成了一些不嚴格遵章守紀員工的擋箭牌，他們把人性化管理當成了一個(gè)大籮筐，什么都往里面裝。事實(shí)上，人性化管理是指在管理中更多地注入人性的東西，體現柔性的一面，但絕不意味著(zhù)可以放松對管理的嚴格要求，絕不意味著(zhù)可以對管理考核制度的軟化和任意打折扣。強化剛性管理，才是對以人為本的最好詮釋?zhuān)攀菍T工的最大關(guān)愛(ài)。
總之一句話(huà)：企業(yè)倡導人性化管理，絕不能自由化、軟性化，更不能任性化。如果片面強調人性化，而放松了對員工的制約，就會(huì )使人性化管理變?yōu)槿涡曰芾恚蜁?huì )使企業(yè)成為一盤(pán)散沙。
4.作為經(jīng)理,在公司不是比賽誰(shuí)最受歡迎。
經(jīng)理不是老好人,經(jīng)理不應該以帶好團隊為借口去刻意拉攏每一個(gè)員工。刻意讓每個(gè)人都喜歡你，最后只會(huì )讓每個(gè)人都討厭你。一句話(huà)：沒(méi)必要做老好人。做人只要讓好人說(shuō)你好，壞人說(shuō)你壞就可以了。想兩邊都說(shuō)你好,只能會(huì )讓人感覺(jué)你這個(gè)領(lǐng)導很幼稚!
如果每個(gè)人都說(shuō)你好：好人說(shuō)你好，壞人也說(shuō)你好。那么你是好人還是壞人呢?你認真的思考過(guò)了嗎?
5.經(jīng)理跟員工在一起就是公事，就是專(zhuān)業(yè);領(lǐng)導在公司只有公事，不存在私事。
領(lǐng)導就要象個(gè)領(lǐng)導，只要是跟自己的下屬在一起，就是在工作，就要專(zhuān)注。同時(shí)，領(lǐng)導要時(shí)刻注意和員工保持一定的距離和威信。不要冠冕堂皇的說(shuō)：其實(shí)我這個(gè)領(lǐng)導很平易近人的，在公司我是領(lǐng)導，下了班大家其實(shí)都是朋友。(其實(shí)你這話(huà)很虛偽，你真的能把私底下的事和公事完全區分開(kāi)嗎?你心里最清楚吧)。既然領(lǐng)導和好哥們的成功混合體并不存在，那么請經(jīng)理就不要再為私底下大家是哥們的事費心了。因為沒(méi)必要，也很假!(做人就不要做事，做事就不要做人。這句話(huà)我懂)
6.公司賦予經(jīng)理這個(gè)權利，經(jīng)理就應當負起自己的責任,而不是天天跟自己的下屬混在一起。
公司的部門(mén)經(jīng)理位置其實(shí)很重要，作為經(jīng)理天天跟自己的下屬混在一起。會(huì )讓員工感覺(jué)你很不成熟!
經(jīng)理就應該做一些比較大、有水平的事情。而不是為了些雞毛蒜皮的小事天天盯著(zhù)下屬不放。有些瑣碎之事，你不該過(guò)問(wèn)。整天盯著(zhù)下邊的員工畢竟讓人不舒服。
7.作為一個(gè)公司的總經(jīng)理更要注意自己言行舉止，總經(jīng)理代表公司威信。
總經(jīng)理需要與眾不同，需要更專(zhuān)業(yè)，需要更完美。畢竟領(lǐng)導就是領(lǐng)導，員工就是員工。所以我是多么渴望總經(jīng)理在1007包廂午班休息時(shí)、在那是拿著(zhù)書(shū)在看，而不是和自己的下屬混在一起在那打麻將。無(wú)論你拿著(zhù)書(shū)是真看，還是在那裝模做樣;但至少會(huì )讓我感覺(jué)到你這個(gè)領(lǐng)導很上進(jìn)，跟著(zhù)你比較有盼頭，有發(fā)展前途。
8.作為一個(gè)公司的董事或創(chuàng )始人更要警覺(jué)到自己的重要性，并時(shí)刻選好公司的接班人。
一個(gè)公司的懂事或創(chuàng )始人對公司的發(fā)展會(huì )產(chǎn)生深遠的影響，懂事或創(chuàng )始人的一言一行、管理的哲學(xué)理念、做人的態(tài)度、處事的風(fēng)格任何一項都極有可能會(huì )成為公司的企業(yè)文化。故此公司的懂事或創(chuàng )始人一定要把自己弄的非常的優(yōu)秀、非常的完美。(成功需要與眾不同，成功需要更專(zhuān)業(yè)，成功需要更加完美)
9.一個(gè)公司的董事或公司創(chuàng )始人還要明白：只把自己弄的非常優(yōu)秀，而自己底下的員工一點(diǎn)都不優(yōu)秀這樣是不夠的。
因為直接面對顧客、給消費者提供服務(wù)的不是領(lǐng)導你，而是最低層、最下面的員工。而員工又會(huì )給顧客留下第一印象。如果員工不優(yōu)秀，那么顧客就會(huì )認為公司不優(yōu)秀。所以領(lǐng)導不要獨善其身，應該訓練好自己的員工，把他們培訓的和自己一樣優(yōu)秀。這樣公司才會(huì )變的更強大，你才會(huì )賺更多的利潤。最后收筆之際、送出韓非子的一句話(huà)希望你能用它時(shí)刻來(lái)提醒自己。韓非子說(shuō)：只會(huì )壓抑自己叫做怕只會(huì )糾正自己叫做亂只會(huì )節省自己叫做賤。
好了不說(shuō)了，寫(xiě)的我頭都大了!辭職信到這就算結束了。最后希望領(lǐng)導能盡快批準，敬請早些安排(本人渴望能在12月15日之前離開(kāi))。最好找一個(gè)公司方便的時(shí)候讓我離開(kāi)。當然了，在還沒(méi)離開(kāi)公司之前我會(huì )在剩下的這段日子里做好工作的交接工作，做到平衡離開(kāi)這個(gè)公司。
最后，也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢，揚長(cháng)避短，祝愿公司興旺發(fā)達!
給老板的辭職報告12
尊敬的xx管理處、xx管理所領(lǐng)導：
您好！我叫xxx，于07年10月25日到xxx隧道管理所工作，擔任車(chē)牌號為xxxxx的皮卡車(chē)駕駛員。很遺憾這個(gè)時(shí)候我向單位提出離職，來(lái)到這里也快四個(gè)月了，單位的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣，同事和領(lǐng)導都對我很好，在這里學(xué)了不少東西，我有幸得到了單位領(lǐng)導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上，我學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗和技能；生活上，得到各級領(lǐng)導與同事們的關(guān)照與幫助；思想上，得到領(lǐng)導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀(guān)。這近四個(gè)多月的工作經(jīng)驗將是我今后工作中的一筆寶貴的財富。 在xxx隧道管理所工作期間，嚴格遵守執行管理處車(chē)輛使用管理規定，做到了出車(chē)前有檢查、用車(chē)后有保養，該車(chē)輛在我使用期間未發(fā)生任何事故。但由于個(gè)人原因不得不辭去這份工作，望領(lǐng)導批準我的申請，并請幫助辦理相關(guān)離職手續。
此致
敬禮
日期
給老板的辭職報告13
尊敬的x主任：
您好！
很遺憾在這個(gè)時(shí)候向中心正式提出辭職，或許我還不是正式職工，不需要寫(xiě)這封辭職信。當您看到這封信時(shí)我大概也不在這里上班了。
來(lái)到廣告中心也快兩個(gè)月了，開(kāi)始感覺(jué)中心的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，在這里有過(guò)歡笑，有過(guò)收獲，當然也有過(guò)痛苦。雖然多少有些不快，不過(guò)在這里至少還是學(xué)了一些東西。
在這一個(gè)多月的工作中，我確實(shí)學(xué)習到了不少東西。然而工作上的毫無(wú)成就感總讓自己彷徨。我開(kāi)始了思索，認真的思考。思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合電視采編這項工作。而且到這里來(lái)工作的目的也只是讓自己這一段時(shí)間有些事可以做，可以賺一些錢(qián)，也沒(méi)有想過(guò)要在這里發(fā)展。因為當初連應聘我都不知道，還是一個(gè)朋友給我投的資料，也就稀里糊涂的來(lái)到了這里。
一些日子下來(lái)，我發(fā)現現在處境和自己的目的并不相同（一個(gè)月工資還不夠您扣的，當然也不夠一個(gè)網(wǎng)站的制作費用）。而且當初您好說(shuō)的網(wǎng)線(xiàn)端口的事情一直沒(méi)有音信了，開(kāi)課的事也沒(méi)有聽(tīng)說(shuō)。我一直以為沒(méi)有價(jià)值的事情還不如不做，現在看來(lái)，這份工作可以歸為這一類(lèi)了。一個(gè)多月的時(shí)間白白浪費掉了。我想，應該換一份工作去嘗試了。
我也很清楚這時(shí)候向中心辭職于中心于自己都是一個(gè)考驗，中心正值用人之際，不斷有新項目啟動(dòng)，所有的前續工作在中心上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到中心今后在各個(gè)項目安排的合理性，本著(zhù)對中心負責的態(tài)度，為了不讓中心因我而造成失誤，我鄭重向中心提出辭職。我也將這幾天（8月6號—8月7號）的事情給做完。至于剩下的事，留給其它的同事去做吧。
離開(kāi)這個(gè)中心，離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實(shí)很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
但是我還是要決定離開(kāi)了，我懇請中心和領(lǐng)導們原諒我的離開(kāi)。
祝愿中心蒸蒸日上！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
x年x月x日
給老板的辭職報告14
尊敬的領(lǐng)導：
時(shí)間飛逝，轉眼間半年過(guò)去了。想想過(guò)去。往事歷歷在目。是xx讓我知道了什么是真正的誠信！是xx讓我見(jiàn)識了即人性又合理的管理體制！是xx讓我看到了過(guò)硬的服務(wù)技能！衛生能做到一塵不染，和紀律嚴明的員工、加上團結一至的精神、再有獨一無(wú)二的火鍋工藝，從而打造出了惠民縣獨特的“xx品牌”！是的，這就是xx為什么在這六七年里一直常盛不衰的原因。但是隨著(zhù)社會(huì )形式的改變，市場(chǎng)的不公平競爭，就業(yè)壓力不斷加大，加上這襲卷全球的“金融風(fēng)爆”。無(wú)疑讓這已進(jìn)入淡季的餐飲業(yè)是雪上加霜！
當然，我相信通過(guò)我們的共同努力，會(huì )讓xx再創(chuàng )歷史輝煌！因為我們有一批非常有領(lǐng)導能力的干部。
隨著(zhù)夏天的到來(lái)，也拉開(kāi)了火鍋淡季的序幕。店里員工的數量自然也不是那么緊張了，想想半年的時(shí)間已悄然臨近，在這時(shí)間即將夸過(guò)我們的“半年約定”時(shí)，我的心情十分沉重……天下沒(méi)有不散的宴席……不知道是不是自己的事業(yè)心太重……也許是想在外邊闖一片屬于自己的一片天吧……？半年合同期已滿(mǎn)……本人決定不再續約……不知道領(lǐng)導在20xx年5月31號之前能不能批下來(lái)？
雖然本人決定離開(kāi)，但是衷心希望xx能再上一個(gè)臺階，超越歷史輝煌。更加相信以我們的聰明才智和堅實(shí)的歷史基礎，能打造出一流的xx品牌，成為惠民的龍頭企業(yè)，
提前進(jìn)入“國際市場(chǎng)”！相信xx品牌能做到百年不倒，xx企業(yè)萬(wàn)年不衰！讓我們懷著(zhù)共同的希望一起努力奮斗吧！！！
xxx
20xx年x月x日
給老板的辭職報告
人往高處走水往低處流，辭職是很難免的事。下面是小編整理的給老板的辭職報告，供大家參考。
給老板的辭職報告1
尊敬的xx：
自xx年入職以來(lái)，我一直很喜歡這份工作，但因某些個(gè)人原因，我要重新確定自己未來(lái)的方向，最終選擇了開(kāi)始新的工作。
希望公司能早日找到合適人手開(kāi)接替我的工作并希望能于今年5月底前正式辭職。如能給予我支配更多的時(shí)間來(lái)找工作我將感激不盡，希望公司理解！在我提交這份辭呈時(shí)，在未離開(kāi)崗位之前，我一定會(huì )盡自己的職責，做好應該做的事。
最后，衷心的說(shuō)："對不起"與"謝謝"。
祝愿公司開(kāi)創(chuàng )更美好的未來(lái)！
望領(lǐng)導批準我的申請，并協(xié)助辦理相關(guān)離職手續。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
x年x月x日
給老板的辭職報告2
尊敬的x主任：
您好！
很遺憾在這個(gè)時(shí)候向中心正式提出辭職，或許我還不是正式職工，不需要寫(xiě)這封辭職信。當您看到這封信時(shí)我大概也不在這里上班了。
來(lái)到廣告中心也快兩個(gè)月了，開(kāi)始感覺(jué)中心的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，在這里有過(guò)歡笑，有過(guò)收獲，當然也有過(guò)痛苦。雖然多少有些不快，不過(guò)在這里至少還是學(xué)了一些東西。
在這一個(gè)多月的工作中，我確實(shí)學(xué)習到了不少東西。然而工作上的毫無(wú)成就感總讓自己彷徨。我開(kāi)始了思索，認真的思考。思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合電視采編這項工作。而且到這里來(lái)工作的目的也只是讓自己這一段時(shí)間有些事可以做，可以賺一些錢(qián)，也沒(méi)有想過(guò)要在這里發(fā)展。因為當初連應聘我都不知道，還是一個(gè)朋友給我投的資料，也就稀里糊涂的來(lái)到了這里。
一些日子下來(lái)，我發(fā)現現在處境和自己的目的并不相同（一個(gè)月工資還不夠您扣的，當然也不夠一個(gè)網(wǎng)站的制作費用）。而且當初您好說(shuō)的網(wǎng)線(xiàn)端口的事情一直沒(méi)有音信了，開(kāi)課的事也沒(méi)有聽(tīng)說(shuō)。我一直以為沒(méi)有價(jià)值的事情還不如不做，現在看來(lái)，這份工作可以歸為這一類(lèi)了。一個(gè)多月的時(shí)間白白浪費掉了。我想，應該換一份工作去嘗試了。
我也很清楚這時(shí)候向中心辭職于中心于自己都是一個(gè)考驗，中心正值用人之際，不斷有新項目啟動(dòng)，所有的前續工作在中心上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到中心今后在各個(gè)項目安排的合理性，本著(zhù)對中心負責的態(tài)度，為了不讓中心因我而造成失誤，我鄭重向中心提出辭職。我也將這幾天（8月6號—8月7號）的事情給做完。至于剩下的事，留給其它的同事去做吧。
離開(kāi)這個(gè)中心，離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的`同事，確實(shí)很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
但是我還是要決定離開(kāi)了，我懇請中心和領(lǐng)導們原諒我的離開(kāi)。
祝愿中心蒸蒸日上！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
x年x月x日
給老板的辭職報告3
尊敬的領(lǐng)導：
您好！鑒于我個(gè)人的能力、興趣愛(ài)好及工作方式等因素的綜合考慮后，我最終決定辭去現有工作以迎接新的挑戰。在任職期間，我得到了公司領(lǐng)導和同事們的大力支持和熱心幫助，也感受到了公司對我個(gè)人的無(wú)微不至的關(guān)懷，對此我表示誠摯的感謝，同時(shí)對我辭去工作給公司帶來(lái)的不便表示深深的歉意。
在公司工作的這段經(jīng)歷將作為我邁入社會(huì )的第一次社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)，將是我永生難忘，同時(shí)感謝公司提供這次工作的機會(huì )，提供一個(gè)展示能力與個(gè)性的舞臺。望領(lǐng)導批準我的申請，在這之前我仍將按照往常一樣竭盡全力將自己的工作做好。
在公司的企業(yè)文化的感化下，我相信在新的崗位上我同樣會(huì )竭盡全力做好工作，迎接新的挑戰。最后，希望公司的業(yè)績(jì)蒸蒸日上！祝公司的領(lǐng)導和同事們前程似錦、鵬程萬(wàn)里！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
x年x月x日
給老板的辭職報告4
xx經(jīng)理：
我帶著(zhù)復雜的心情寫(xiě)這封辭職信。由于您對我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的幾周時(shí)間獲得了許多的機遇和挑戰。經(jīng)過(guò)這幾周在公司從事市場(chǎng)的工作，使我在美容行業(yè)領(lǐng)域學(xué)到了很多知識、積累了一定的經(jīng)驗。對此我深懷感激！
公司無(wú)論工作環(huán)境、團隊、壓力，甚至個(gè)人喜好，我都很滿(mǎn)意。但，因為某些個(gè)人的理由，我不得不向公司提出申請，并希望能與今年4月6日正式離職。
感謝您給我提供了一個(gè)展示自己才華的舞臺，感謝您給了我一個(gè)能與一群出色員工一起工作的機會(huì )，感謝您在我們共同工作的這段時(shí)間給予我的支持與鼓勵！
對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際，對我的申請予以考慮并批準為盼。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
x年x月x日
給老板的辭職報告5
尊敬的領(lǐng)導：
首先，感謝領(lǐng)導及同事在這x個(gè)多月里對我工作的支持與幫助。在這里我學(xué)到了很多。在xxxx公司這一段時(shí)間里，是我工作的寶貴財富，同時(shí)這段時(shí)間也發(fā)現了自己很多不足之處，需要改進(jìn)的地方也很多。
因為是做xxxxx工作的關(guān)系，與同事朝夕相處，建立了友誼。我從內心希望這分友誼能繼續并永久維持下去。
但是因為我的個(gè)人的原因，經(jīng)過(guò)深思熟慮的思考，我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。對由此為公司造成的不便，我深感抱歉。
最后，我真心希望xxxx公司能在今后的建設與發(fā)展旅途中步步為贏(yíng)，蒸蒸日上！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
x年x月x日
給老板的辭職報告6
尊敬的領(lǐng)導：
我將在近期辭職，希望你們早日找到接我崗位的合適人選。
辭職原因是我個(gè)人方面的，與公司本身的無(wú)關(guān)。首先，主要是由于我的思想，我想去尋找自己的未來(lái)，我不想讓我長(cháng)期生活的這種環(huán)境中；其次，工作了幾年，我對我工作的內容產(chǎn)生了厭倦，已經(jīng)很難找到當年認真工作的態(tài)度；最后，其實(shí)我辭職的念頭早就有了，只是現在我才意識有些想做的事不應該再托了，所以我選擇了在近期辭職，去尋找未來(lái)的道路。
當然這份工作中，我學(xué)會(huì )了很多東西，包括如何和客戶(hù)打交道，寫(xiě)文章以及做事的條理性、各行各業(yè)的現狀等；還有我從客戶(hù)那里也了解到了很多東西，比如他們的思想、理念等，以及公司的實(shí)際意義。這些東西是我這兩年來(lái)所收獲的最大財富。我能學(xué)到這些主要靠公司給了我很大的栽培，感謝那些曾給予我幫助的同事。
最后祝各位同事生活開(kāi)心，工作快樂(lè )，公司事業(yè)蒸蒸日上。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
x年x月x日