文秘開(kāi)題報告(文秘畢業(yè)論文開(kāi)題報告)
文秘開(kāi)題報告
文秘開(kāi)題報告
課題研究是一個(gè)有目的、有計劃的認識活動(dòng)過(guò)程，包括選擇課題、制訂計劃、實(shí)施活動(dòng)、分析整理資料、撰寫(xiě)報告和論文五個(gè)步驟，而選題是研究的第一步。
1、選題的基礎原則：
實(shí)用性：根據目前的情況，選擇迫切需要解決的問(wèn)題，著(zhù)眼于未來(lái)。
新穎性：有新意、有新知、能言人之所未言。
可行性：是否有研究的可能，主客觀(guān)條件是否具備。
科學(xué)性：必須具有事實(shí)根據和理論根據，必須符合科學(xué)原理和教育規律。
2、選題的.一般步驟：
（1）查閱文獻，調查研究，提出問(wèn)題；
（2）擬寫(xiě)課題的研究方案；
（3）課題確立，提出申請，填報項目議定書(shū)；
（4）開(kāi)題論證。學(xué)校舉行課題開(kāi)題報告會(huì )可以請省、市專(zhuān)家作專(zhuān)項指導。
3、選題的具體方法：
（1）根據形勢需要同步選題，注意切合自己的實(shí)際。
（2）隨機性選擇課題。
（3）在調查研究的基礎上，根據問(wèn)題，提出選題。
（4）分解子課題。承擔子課題的研究。
4、選題應注意的問(wèn)題：
（1）課題大小要適度，開(kāi)始宜小一點(diǎn)，逐步再擴大。
（2）研究的問(wèn)題要明確，要清楚要解決什么問(wèn)題。
（3）選題要揚長(cháng)避短，緊密結合本職工作，聯(lián)系教學(xué)實(shí)際。
（4）注意提高研究者的素質(zhì)，研究策略、方法多樣。
文秘畢業(yè)論文開(kāi)題報告
文秘畢業(yè)論文開(kāi)題報告
在人們越來(lái)越注重自身素養的今天，我們都不可避免地要接觸到報告，我們在寫(xiě)報告的時(shí)候要注意邏輯的合理性。其實(shí)寫(xiě)報告并沒(méi)有想象中那么難，下面是小編精心整理的文秘畢業(yè)論文開(kāi)題報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
一、選題意義：
1、理論意義：隨著(zhù)經(jīng)濟的發(fā)展，社會(huì )的不斷變革進(jìn)步;秘書(shū)成為一種國際化職業(yè)，發(fā)揮著(zhù)越來(lái)越重要的作用。各單位的秘書(shū)部門(mén)則是該單位聯(lián)接上下、左右、內外的主要樞紐;同時(shí)也是黨政機關(guān)、企事業(yè)單位、社會(huì )團體工作的重要窗口，它像外界展示出該機關(guān)單位工作水平的基本面貌。
2、現實(shí)意義：傳統的秘書(shū)工作就是收發(fā)文件、寫(xiě)寫(xiě)畫(huà)畫(huà)，重復、勞累、繁瑣的日常文字處理工作;到了近現代，秘書(shū)工作有了明確的分工，對秘書(shū)知識素質(zhì)的要求也有所改變;其中，辦公自動(dòng)化的應用，進(jìn)一步增進(jìn)了秘書(shū)的工作效益;中西文化的交流，使秘書(shū)的知識更為廣泛，知識素質(zhì)大為提高。
二、論文綜述：
1、理論依據當今社會(huì )，經(jīng)濟全球化發(fā)展，秘書(shū)職業(yè)也走向國際化。面對各種多變的局勢，秘書(shū)人員要做到機警應變，運籌帷幄，不僅要求有較強的文書(shū)寫(xiě)作功底，還要具備多方面的知識技能，掌握基本的辦公自動(dòng)化操作、流利的言語(yǔ)表達，“善說(shuō)”、及時(shí)為領(lǐng)導的決策提供參謀咨詢(xún)、準確傳達上級的指示、匯報工作、安排會(huì )議、處理日常事務(wù)、接待來(lái)訪(fǎng)客人等。時(shí)刻為領(lǐng)導分憂(yōu)解難，維護領(lǐng)導的公眾形象，成為領(lǐng)導的得力助手及參謀。
2、(國內外)有關(guān)研究綜述“秘書(shū)工作從屬并服務(wù)于領(lǐng)導工作，不能游離于領(lǐng)導工作之外，更不能與領(lǐng)導工作背道而馳。因此，領(lǐng)導工作的發(fā)展直接影響和制約著(zhù)秘書(shū)工作的發(fā)展變化。秘書(shū)部門(mén)是領(lǐng)導的辦事機構，要聯(lián)系上下左右，溝通四面八方，了解領(lǐng)導的意向和需求，熟悉領(lǐng)導的活動(dòng)規律、決策過(guò)程，為領(lǐng)導掌握情況、作出決策提供服務(wù)。在此過(guò)程中，通常是領(lǐng)導才出點(diǎn)子，秘書(shū)從理論上醞釀構思，從邏輯上推敲完善，從文字上整理闡述，最終使領(lǐng)導的觀(guān)點(diǎn)具體化、理論化、系統化。因此，秘書(shū)必須具有全局的戰略的思維方式和思考能力，為領(lǐng)導出謀獻策”(選自《秘書(shū)素養》吳歡章著(zhù))。
3、本人的評價(jià)當今社會(huì )是一個(gè)信息時(shí)代，經(jīng)濟飛速發(fā)展，社會(huì )競爭越演越烈，優(yōu)勝劣汰成了不可阻擋的.時(shí)代潮流。我作為一個(gè)文秘專(zhuān)業(yè)的學(xué)生，一方面努力學(xué)習好學(xué)校開(kāi)設的各門(mén)學(xué)科，尤其是本專(zhuān)業(yè)的學(xué)科知識，文書(shū)寫(xiě)作及辦公自動(dòng)化，我要求自己熟練掌握，并能恰當的運用到實(shí)際的工作中，有效的指導我的工作，讓我的工作少出現錯誤，盡快適應工作，投入工作，為我所從事的職業(yè)做出一份貢獻。另一方面，我積極參加社會(huì )實(shí)踐，鍛煉自己的語(yǔ)言表達能力，掌握和不同的人交流要用的各類(lèi)語(yǔ)言和表達技巧，培養自己在公眾面前落落大方的形象;了解一些地方獨特的社交禮儀，避免因文化差異而出現尷尬局面。無(wú)論何時(shí)，都不斷學(xué)習，塑造一個(gè)良好的外在形象的同時(shí)，用知識武裝頭腦，內外兼修，讓自己真正成為一名合格的秘書(shū)人員。
三、論文提綱
前言
本論
1、現代秘書(shū)應具備的知識素養;
2、現代秘書(shū)應具備的語(yǔ)言表達能力;
3、現代秘書(shū)應具備的心理素質(zhì)。
結論
四、參考文獻(不少于5篇)
1、《秘書(shū)理論與時(shí)務(wù)》鄭典宜著(zhù)
2、《秘書(shū)大地》常宗宜著(zhù)
3、《秘書(shū)之友》郭方忠楊效之著(zhù)
4、《現代秘書(shū)心里學(xué)》趙中利著(zhù)
5、《秘書(shū)學(xué)》楊素華著(zhù)
五、完成論文的條件
圖書(shū)館借閱文秘類(lèi)相關(guān)書(shū)籍，網(wǎng)上搜索有關(guān)本篇論文的資料，整理所收集到的材料，結合自身所學(xué)的相關(guān)知識，以及在論文老師的指導下完成本篇論文。