創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)黨建品牌活動(dòng)方案
1.如何創(chuàng )建黨建品牌
黨建品牌創(chuàng )建工作，要根據全市黨的建設的不同特點(diǎn)，緊密結合實(shí)際，因地制宜地有序推開(kāi)。
當前和今后一段時(shí)間，要重點(diǎn)圍繞以下內容開(kāi)展創(chuàng )建黨建品牌工作：（1）圍繞中心和大局。要加強學(xué)習，愛(ài)崗敬業(yè)，樂(lè )于奉獻，勇于創(chuàng )新，不斷提高做好本職工作的能力和素質(zhì)，充分發(fā)揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，以一流工作業(yè)績(jì)和工作作風(fēng)，塑造出具有時(shí)代特點(diǎn)的先進(jìn)典型和先進(jìn)事跡，創(chuàng )建出具有廣泛影響的黨建品牌。
（2）圍繞化解社會(huì )矛盾。要通過(guò)建立有效載體，健全工作機制，及時(shí)了解把握工作職責內的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，積極協(xié)調各方面的利益關(guān)系，有效化解各種矛盾和糾紛，創(chuàng )建出讓領(lǐng)導放心、讓群眾信賴(lài)的黨建品牌。
（3）圍繞服務(wù)社會(huì )、服務(wù)群眾。堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，建立完善黨組織和黨員服務(wù)社會(huì )、服務(wù)群眾的長(cháng)效機制，認真解決人民群眾最直接最現實(shí)最關(guān)心的利益問(wèn)題，創(chuàng )建群眾普遍擁護的黨建品牌。
要根據黨建品牌的類(lèi)別，有所側重地抓好各類(lèi)不同品牌的創(chuàng )建。在黨建工作品牌創(chuàng )建方面，要求黨建工作圍繞中心，服務(wù)大局，與時(shí)俱進(jìn)，充分反映時(shí)代特點(diǎn)，不斷適應經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的需要，創(chuàng )新工作思路、體制機制和方式方法，促進(jìn)黨建工作科學(xué)規范、富有生機、充滿(mǎn)活力、卓有成效。
在黨組織品牌創(chuàng )建方面，要求黨組織具有很強的凝聚力、號召力和創(chuàng )造力，自覺(jué)團結帶領(lǐng)黨員群眾抓好重點(diǎn)、破解難點(diǎn)、打造亮點(diǎn)，充分發(fā)揮戰斗堡壘作用，創(chuàng )造出顯著(zhù)的經(jīng)濟效益和社會(huì )效益，成為組織信賴(lài)、群眾擁護、業(yè)績(jì)突出、廉潔勤政的典范。在黨員品牌創(chuàng )建方面，要求廣大黨員堅持用馬克思主義中國化的最新理論武裝頭腦，政治上立場(chǎng)堅定，思想上保持先進(jìn)，工作上率先垂范，生活上情操高尚，通過(guò)一流的工作業(yè)績(jì)及服務(wù)社會(huì )和群眾的成效贏(yíng)得廣泛贊譽(yù)，成為大家學(xué)習的楷模。
四、認真落實(shí)創(chuàng )建黨建品牌的方法步驟 創(chuàng )建黨建品牌要在認真總結黨建工作基本經(jīng)驗和基本方法的基礎上，按照品牌命名、培育品牌、申報品牌、認定品牌的步驟進(jìn)行。各級黨組織要統一思想，提高認識，全面準確地把握黨建品牌基本內涵和主要特征，自覺(jué)強化品牌理念，樹(shù)立精品意識，按照“總結-命名-培育-提高，再總結-再培育-再提高”的基本思路，深入開(kāi)展黨建品牌創(chuàng )建。
（一）品牌命名。認真總結本地區本部門(mén)本單位黨建工作的好做法、好經(jīng)驗，用品牌理念和標準進(jìn)行理論概括，集思廣益，多方論證，科學(xué)確定黨建品牌的名稱(chēng)、標識、內涵和理念，力求使命名的黨建品牌主題突出、特色鮮明、內涵豐富、社會(huì )認可。
（二）培育品牌。充分借鑒創(chuàng )建產(chǎn)品品牌、服務(wù)品牌的成功經(jīng)驗，準確把握創(chuàng )建黨建品牌的內在規律，建立創(chuàng )建黨建品牌的工作流程，認真實(shí)施，精心培育，忠誠踐行品牌理念，不斷豐富和完善品牌內涵，切實(shí)提高品牌的政治效益和社會(huì )效益，努力提升品牌價(jià)值，逐步擴大品牌的社會(huì )影響。
（三）申報品牌。黨建品牌由各級黨組織逐級申報。
市級黨建品牌一般應符合以下要求：具有鮮明的政治特色，具有能夠體現本地區本部門(mén)本單位特色的黨建品牌名稱(chēng)和形象標識，簡(jiǎn)潔凝練，便于識別，充分體現黨建工作的本質(zhì)特點(diǎn)和核心要求，具備條件的可以進(jìn)行品牌注冊；具有豐富的時(shí)代內涵和鮮明的時(shí)代特征，充分體現時(shí)代的發(fā)展要求，具備自我完善機制，與時(shí)俱進(jìn)，始終表現出持久的生命力和先進(jìn)性；具有較強的服務(wù)功能，充分體現出上級黨組織服務(wù)下級黨組織、黨組織服務(wù)黨員、黨組織和黨員服務(wù)群眾的成效，具有廣泛的知名度、美譽(yù)度、信任度和忠誠度。各級黨組織要緊密結合黨建工作實(shí)際，研究提出各自的黨建品牌認定標準和程序，確保黨建品牌的質(zhì)量，切實(shí)把符合要求的黨建品牌推薦上來(lái)。
（四）認定品牌。建立以社會(huì )評估為基礎、以專(zhuān)家委員會(huì )評審為主體，以黨員群眾滿(mǎn)意為目標的黨建品牌評價(jià)體系。
制定市級黨建品牌評價(jià)標準體系和管理辦法，切實(shí)提高黨建品牌創(chuàng )建的規范化、制度化水平，增強黨建品牌創(chuàng )建的科學(xué)性、針對性和可操作性。成立由市委有關(guān)部門(mén)負責人和有關(guān)專(zhuān)家組成的青島市黨建品牌專(zhuān)家評審委員會(huì )，負責評審認定市級黨建品牌。
專(zhuān)家評審委員會(huì )提出評審意見(jiàn)，經(jīng)社會(huì )公示、市委研究后，授予“青島市黨建品牌”。市級黨建品牌每?jì)赡暝u審一次。
五、切實(shí)加強對創(chuàng )建黨建品牌工作的組織領(lǐng)導。
2.如何創(chuàng )新專(zhuān)業(yè)建設,打造專(zhuān)業(yè)品牌
創(chuàng )新專(zhuān)業(yè)建設，打造專(zhuān)業(yè)品牌。
長(cháng)期以來(lái)，該縣職業(yè)學(xué)校規模過(guò)小、無(wú)發(fā)展空間一直是困擾著(zhù)職業(yè)教育發(fā)展的大問(wèn)題。他們通過(guò)統計分析，并由教育局長(cháng)帶隊深入到東北農大、黑龍江農墾職業(yè)學(xué)院、東方夏威夷國際會(huì )館、哈飛集團等進(jìn)行考察論證，結合縣域經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展實(shí)際調整優(yōu)化了專(zhuān)業(yè)結構。
據介紹，在原有專(zhuān)業(yè)的基礎上保留11個(gè)主導專(zhuān)業(yè)，取消2個(gè)發(fā)展滯后專(zhuān)業(yè)，新增2個(gè)就業(yè)前景好的專(zhuān)業(yè)，集中力量建設一批省級重點(diǎn)專(zhuān)業(yè)和骨干專(zhuān)業(yè)。還緊緊圍繞打造專(zhuān)業(yè)品牌辦學(xué)，以專(zhuān)業(yè)確保畢業(yè)生都成為用工單位的“香餑餑”，也大大增加了職高畢業(yè)生的含金量和收益。
3.如何創(chuàng )新基層黨組織活動(dòng)內容和方式
積極創(chuàng )新基層黨組織活動(dòng)內容和方式
一是積極創(chuàng )新基層黨組織設置、活動(dòng)內容和方式的理念。樹(shù)立“績(jì)效黨建”理念，推動(dòng)基層黨組織設置
從“有形覆蓋”向“有效覆蓋”轉變、活動(dòng)從“偏于形式”向“突出作用”轉變。樹(shù)立“活力黨建”理念，培育
崇尚創(chuàng )新的基層黨建文化，使組織活動(dòng)與時(shí)俱進(jìn)，時(shí)尚鮮活。樹(shù)立“幸福黨建”理念，提高基層黨組織服務(wù)發(fā)
展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的能力，讓基層真正得實(shí)惠。
二是以區域化黨建為途徑，建立“縱向到底、橫向到邊、縱橫交錯、全面覆蓋”的基層組織網(wǎng)絡(luò )體系。推
行“跨域聯(lián)建”，探索村村聯(lián)建、村企聯(lián)建、村居聯(lián)建、村機（關(guān)）聯(lián)建、企企聯(lián)建等跨區域聯(lián)建模式。推
行“行業(yè)統建”，依托行業(yè)協(xié)會(huì )、產(chǎn)業(yè)園區、龍頭企業(yè)等建立樞紐型黨組織。推行“特色創(chuàng )建”，根據黨員職
業(yè)、專(zhuān)業(yè)、年齡、愛(ài)好等，采取單獨組建、聯(lián)合組建或成立臨時(shí)黨支部等形式，設置特色黨支部。推行“流動(dòng)帶
建”，按地籍相近的“同鄉”模式、流出流入地合作的“同管”模式、基于集中居住點(diǎn)的“同屋”模式等設置基
層黨組織。推行“青春黨建”，在青年黨員相對集中的兩新組織、商貿樓宇等，采取單位自建、跨域聯(lián)建、特色
創(chuàng )建等渠道，組建各類(lèi)“青春支部”。
三是科學(xué)設計基層黨組織活動(dòng)內容，讓黨員群眾在組織活動(dòng)中得實(shí)惠、受教育。注重新知識、新理論的教育
和傳播，實(shí)施組織活動(dòng)動(dòng)態(tài)分析管理，實(shí)時(shí)更新內容，讓黨員第一時(shí)間接觸前沿理論，領(lǐng)會(huì )要義。把解決問(wèn)題作
為活動(dòng)重點(diǎn)，做到更加貼近基層經(jīng)濟社會(huì )轉型發(fā)展、更加貼近基層和諧穩定、更加貼近基層群眾需求，緊扣實(shí)際
謀劃實(shí)施。賦予基層黨員更多的話(huà)語(yǔ)權，讓基層黨員參與方案策劃和內容設計，充分反映黨員意愿。
四是加快構建開(kāi)放包容的組織活動(dòng)方式，拓展基層黨建工作的深度和廣度。大力開(kāi)展網(wǎng)絡(luò )黨建，建立跨域聯(lián)
網(wǎng)基層黨建信息平臺，實(shí)現黨建動(dòng)態(tài)“網(wǎng)上查詢(xún)”、黨建任務(wù)“網(wǎng)上知曉”、薄弱環(huán)節“網(wǎng)上預警”；推動(dòng)“一
個(gè)支部一個(gè)網(wǎng)絡(luò )陣地”，探索“網(wǎng)上支部”、“網(wǎng)上黨校”、“電子黨證”等模式。打破行業(yè)、區域、群體限
制，健全活動(dòng)開(kāi)展聯(lián)動(dòng)機制，共享活動(dòng)資源，提高覆蓋面和影響力。根據黨員群體差異，開(kāi)展“菜單式”、“訂
單式”活動(dòng)，針對青年黨員，還可圍繞創(chuàng )業(yè)就業(yè)等青年人關(guān)心的熱點(diǎn)，運用新媒體、新技術(shù)等現代化元素，開(kāi)展
鮮活時(shí)尚的特色活動(dòng)，引導他們服務(wù)社會(huì )、建功立業(yè)。
4.黨建有哪些新穎的活動(dòng)
我參加過(guò)“七月流火，1921情景式主題黨建活動(dòng)”，在這個(gè)活動(dòng)中，我們團隊中的成員分別以4個(gè)一大代表的身份代入活動(dòng)，然后每個(gè)人有不同的任務(wù)和目標，任務(wù)和目標都是由小程序來(lái)推進(jìn)的，任務(wù)過(guò)程中還需要相互配合，要是有人沒(méi)有完成屬于他的任務(wù)，那么其他人都需要等他才行。
活動(dòng)是以一大會(huì )議的召開(kāi)為背景，主要是7月30號那天一個(gè)陌生人闖入一大會(huì )場(chǎng)這個(gè)意外事件，我們活動(dòng)就是以4個(gè)一大代表的角色在小程序一指蟬模擬和還原那天晚上開(kāi)會(huì )所發(fā)生的歷史事件。其中還設置了一些陷阱，要是不小心掉入陷阱就會(huì )影響任務(wù)的完成，拖累整個(gè)團隊。
我就掉進(jìn)去一次。因為是一大代表的角色代入，所以有身臨其境的感覺(jué)，形式還是很新穎的，還有那些陷阱，不了解那段歷史的很可能會(huì )掉進(jìn)去。
活動(dòng)的過(guò)程就是一次新穎、深刻的黨史學(xué)習。
5.如何創(chuàng )新黨組織活動(dòng)的方法,載體和途徑
一、圍繞中心服務(wù)大局找準機關(guān)黨建工作與行政工作的結合點(diǎn) 1、轉變思想觀(guān)念，樹(shù)立與社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟相適應的新觀(guān)念。
在新的歷史時(shí)期，機關(guān)黨建工作要強化中心意識，強化工作質(zhì)量和效益意識，破除以往工作中形成的現在已不適應新形式發(fā)展的傳統觀(guān)念和條條框框，轉變過(guò)去那種工作安排等文件，工作落實(shí)靠經(jīng)驗的陳舊模式。要敢于創(chuàng )新、勇于實(shí)踐，善于研究，及時(shí)了解各個(gè)時(shí)期黨建工作的目標、任務(wù)、要求；了解單位工作重心，根據經(jīng)濟工作的目標任務(wù)，明確黨建工作的內容；把經(jīng)濟工作的難點(diǎn)，作為黨建工作的重點(diǎn)，緊緊抓住經(jīng)濟工作這個(gè)中心，不斷向黨建工作出題目、提要求、做文章。
把保證業(yè)務(wù)目標任務(wù)的完成作為機關(guān)黨的工作的出發(fā)點(diǎn)，不斷拓展機關(guān)黨建工作的內涵和載體，這樣機關(guān)黨的工作才能從形式到內容上得到深化、從深度到廣度上得到拓展，始終保持生機和活力。 2、轉變工作思路，積極協(xié)助行政負責人完成工作任務(wù)，提高機關(guān)黨的工作的有效性和針對性。
機關(guān)黨的負責人要熟悉業(yè)務(wù)，對本機關(guān)的主要業(yè)務(wù)工作和一定時(shí)期的工作重點(diǎn)做到心中有數，根據單位的中心工作、目標任務(wù)，謀劃工作思路，明確工作內容，安排工作任務(wù)，落實(shí)保證措施，推動(dòng)和促進(jìn)經(jīng)濟、業(yè)務(wù)工作始終貫穿于黨建工作的全過(guò)程。努力克服就黨建抓黨建、黨建工作與業(yè)務(wù)工作相脫離的傾向。
3、轉變工作方法，把“軟任務(wù)”變成“硬指標”。 機關(guān)黨的工作是機關(guān)三個(gè)文明建設的重要組成部分，起著(zhù)統一思想、凝聚人心的作用，為單位的物質(zhì)文明建設提高思想保證和精神動(dòng)力。
把機關(guān)黨的工作列入黨組工作的議事日程，列入目標任務(wù)考核，量化到基層各個(gè)黨支部。做到機關(guān)黨的工作與業(yè)務(wù)工作同步安排、同步考核、同步總結、同步獎懲。
使機關(guān)黨建工作從“軟任務(wù)”變成“硬指標”，不斷加大機關(guān)黨建工作的力度。 二、解放思想，與時(shí)俱進(jìn)，不斷創(chuàng )新機關(guān)黨建工作方式 1、創(chuàng )新理論學(xué)習機制，不斷提高理論學(xué)習的質(zhì)量。
為提高黨員干部理論學(xué)習的有效性，我們在學(xué)習方式上進(jìn)行改進(jìn)。一是采取集中學(xué)習與分散學(xué)習相結合，充分發(fā)揮基層黨支部的靈活性和創(chuàng )造性，使支部生活賦有生機與活力；二是個(gè)人主講與討論相結合，將單一的學(xué)習文件，通報工作，與個(gè)人輪流主講、談?wù)J識、談體會(huì )結合起來(lái)，改變過(guò)去一人讀，其他人說(shuō)話(huà)睡覺(jué)的現象，營(yíng)造人人重視學(xué)習、人人當主講的氛圍；三是業(yè)務(wù)學(xué)習與理論學(xué)習相結合，即要學(xué)理論、學(xué)政治，又要學(xué)經(jīng)濟、學(xué)管理、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)現代科技知識，使黨員干部成為政治堅定、思想清晰、業(yè)務(wù)精通的一代新人。
四是走出去與請進(jìn)來(lái)相結合，走出去主要組織參觀(guān)、學(xué)習、考察，請進(jìn)來(lái)主要是請專(zhuān)家、學(xué)者進(jìn)行專(zhuān)題講座；五是學(xué)習教育手段多樣化，在集中學(xué)習的基礎上，充分利用現代工具和設備進(jìn)行有影、有聲教育，寓教于樂(lè )。六是落實(shí)學(xué)習制度，做到學(xué)習有計劃、有安排、有考勤、有記錄、有檢查、有總結，把“述學(xué)”、“評學(xué)”、“考學(xué)”列入黨員民主評議、考察干部的重要內容。
通過(guò)學(xué)習制度的創(chuàng )新，使機關(guān)黨員干部的學(xué)習質(zhì)量得到提高。進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)習的制度化、規范化。
2、創(chuàng )新思想政治工作方式，做好統一思想、凝聚人心的工作。 黨建工作說(shuō)到底是做人的工作。
機關(guān)黨建工作的立足點(diǎn)要放在圍繞經(jīng)濟工作充分發(fā)揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用上。堅持以人為本，“關(guān)鍵在人”的思想，針對一個(gè)時(shí)期干部職工的思想狀況，反映的熱點(diǎn)、重點(diǎn)以及工作作風(fēng)等問(wèn)題，制定思想工作的目標、任務(wù)和措施、建立必要的保障制度，如：職工思想政治工作定期分析制度、定期談話(huà)制度、談心提醒制度、表彰激勵制度等。
通過(guò)卓有成效的思想政治工作，達到思想統一、認識到位、力量凝聚。在圍繞服務(wù)、保證“中心”工作中，最大限度地調動(dòng)每個(gè)黨員的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性。
從而保證中心任務(wù)的完成，使機關(guān)黨組織的地位和作用在為黨的中心工作服務(wù)的過(guò)程中得到改善和加強。 3、創(chuàng )新黨的組織生活，夯實(shí)黨建工作的基礎。
一是把著(zhù)力點(diǎn)放在黨的組織建設上，黨的基層組織是黨的整個(gè)組織的基礎，是黨的全部工作和戰斗力的基礎。建立健全機關(guān)黨組織，是機關(guān)黨的一項基本任務(wù)。
要從有利于工作開(kāi)展出發(fā)，在機關(guān)建立黨的基層黨組織。做到支部建在處室，努力使黨支部工作更貼近業(yè)務(wù)工作，加大教育、管理和監督的力度，做到一個(gè)支部一個(gè)堡壘，一個(gè)黨員一面旗幟。
二是堅持“三會(huì )一課”制度，做到主題突出、內容豐富、形式多樣、記錄規范。支部組織生活除了開(kāi)展一些基本的學(xué)習活動(dòng)、支部會(huì )議外，可根據單位的工作重點(diǎn)，群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)進(jìn)行討論，還可以進(jìn)行一些演講活動(dòng)、競賽活動(dòng)、文體活動(dòng)等等。
三是加強黨內民主制度的建設，實(shí)現黨內民主制度化。如健全黨的集體領(lǐng)導體制，健全黨的監督制度，堅持民主公開(kāi)的原則，尊重黨員的民主權利等等。
4、創(chuàng )新活動(dòng)載體，提高機關(guān)黨建工作的影響力。 有活動(dòng)才有活力，運用載體開(kāi)展活動(dòng)，既是黨建工作的傳統做法，又是新形式下開(kāi)展機關(guān)黨建工作的有效途徑。
在機關(guān)工作中，必須要有黨組織的聲音、黨組織的活動(dòng)、黨組織的形象。近幾年來(lái)，我。
6.如何以黨建引領(lǐng)企業(yè)文化建設
一、企業(yè)文化與黨建工作之間的辯證關(guān)系 企業(yè)文化經(jīng)過(guò)長(cháng)期積累而成，通過(guò)企業(yè)員工的思想和素質(zhì)真實(shí)地反映，能夠直觀(guān)地反映企業(yè)的精神面貌和企業(yè)形象。
它具有導向、凝聚、規范、鼓勵功能，對企業(yè)發(fā)展、塑造員工有著(zhù)重大作用，對社會(huì )也有著(zhù)積極的影響。企業(yè)文化和黨建工作不是孤立的、而是相輔相成的。
隨著(zhù)行業(yè)“532”、“461”發(fā)展目標的大力推進(jìn)，中式卷煙“航母編隊”日漸成型，重生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)輕政治工作的思想廣有市場(chǎng)。如果將企業(yè)比作船，那文化就是帆，黨建工作就是舵，三者在企業(yè)可持續發(fā)展過(guò)程中發(fā)揮著(zhù)聯(lián)動(dòng)效應，互為支撐、互為配合、互為依存才能有效推動(dòng)企業(yè)可持續發(fā)展。
二、企業(yè)文化與黨建工作相結合的基本途徑 以黨建為引領(lǐng)，堅持企業(yè)文化的發(fā)展方向 企業(yè)政治思想工作離不開(kāi)企業(yè)多年來(lái)形成的文化傳統，黨建工作重要任務(wù)之一就是指導企業(yè)文化建設工作，必須把兩者有機的融合和統一起來(lái)，建立引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的文化體系，為企業(yè)創(chuàng )造強大的精神力量。在企業(yè)文化工作中，黨建工作是一面大旗，引導企業(yè)文化向正確的方向前進(jìn)。
黨組織的導航作用真正發(fā)揮出來(lái)，企業(yè)的精氣神才能樹(shù)立起來(lái)，大眾敬業(yè)、千人創(chuàng )新氛圍才能夠在各項管理工作中體現出來(lái)。 要以各生產(chǎn)點(diǎn)的子文化為基礎，汲取70余年的歷史積淀，凝練企業(yè)母文化；其次要在長(cháng)久反復宣貫中深化“貴是一種態(tài)度”企業(yè)文化。
企業(yè)文化源于若干代員工創(chuàng )造，更需要創(chuàng )新發(fā)展，融入時(shí)代元素并轉化為新時(shí)期員工的自覺(jué)實(shí)踐。鑒于此，還需要進(jìn)一步加大宣貫工作力度，用新時(shí)期員工喜聞樂(lè )見(jiàn)的傳媒工具，通俗易懂的語(yǔ)言、畫(huà)面、案例宣貫貴煙文化的精髓所在。
通過(guò)開(kāi)展座談?dòng)懻摗⒅R答題、文藝匯演、征文、互動(dòng)演說(shuō)等多種形式的活動(dòng)達到企業(yè)文化生根落地踐行的目的。企業(yè)文化不僅需要凝練整合、學(xué)習深化，要通過(guò)有目的的培育引領(lǐng)，使員工自覺(jué)地把自身利益和企業(yè)發(fā)展緊密聯(lián)系在一起。
黨行工團共抓齊管，發(fā)揮文化強企的軟實(shí)力作用 隨著(zhù)內外環(huán)境發(fā)生的新變化，行業(yè)新一輪的競爭勢必更加激烈，會(huì )不會(huì )出現重生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)輕政治工作的思想與現象？企業(yè)文化為企業(yè)規范了行為和價(jià)值，黨建工作則幫助員工樹(shù)立了正確的工作觀(guān)、從業(yè)觀(guān)與名譽(yù)觀(guān)，讓員工充分認識到企業(yè)與員工的關(guān)系猶如魚(yú)與水的關(guān)系，從而達到同呼吸共命運心連心的高能量。當今，企業(yè)生存與發(fā)展的關(guān)鍵不僅取決于領(lǐng)導者的管理經(jīng)驗和能力，更取決于軟實(shí)力——企業(yè)文化。
用優(yōu)秀文化激勵員工。要進(jìn)一步把企業(yè)文化融入到企業(yè)各項工作中去，特別是思想政治工作中去。
提高思想政治工作的針對性、實(shí)效性，增強吸引力，用先進(jìn)的文化凝聚人、激勵人、規范人。激勵員工立足崗位銖積寸累將手中之事做實(shí)做好做精；激勵員工要有闖的精神、要有擔當的責任、要有居安思危的憂(yōu)患意識；激勵員工要有革故鼎新、敢為人先的創(chuàng )新思維。
用文化推動(dòng)企業(yè)持續健康發(fā)展。積極借鑒國內外優(yōu)秀企業(yè)的發(fā)展經(jīng)驗，特別是行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)的成功經(jīng)驗。
深入推進(jìn)企業(yè)文化建設，搭載文化力，提升競爭力，推進(jìn)企業(yè)邁進(jìn)行業(yè)第一陣營(yíng)的發(fā)展目標得以早日實(shí)現。 發(fā)揮好黨員的作用，特別是引領(lǐng)示范作用 典型引領(lǐng)，充分發(fā)揮優(yōu)秀黨員，特別是員工身邊的優(yōu)秀黨員的引領(lǐng)示范作用，是企業(yè)文化建設的一項重要而有效的方法。
典型引領(lǐng)是思想政治工作升華的一種表現，可以推動(dòng)思想政治工作向深層次發(fā)展。 老中青黨員中的一部分是經(jīng)過(guò)企業(yè)文化建設和黨建雙重洗禮中錘煉出來(lái)的優(yōu)秀人才，這一群體要在企業(yè)文化建設中成為排頭兵，發(fā)揮榜樣的作用，引導廣大員工緊緊圍繞企業(yè)的發(fā)展目標干事創(chuàng )業(yè)。
企業(yè)文化和黨建工作的重要任務(wù)之一就是要把企業(yè)的優(yōu)秀人才培養成黨員，把黨員培養成企業(yè)文化建設的推動(dòng)著(zhù)、踐行者和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)骨干。同時(shí)要依靠黨組織把優(yōu)秀黨員培養成思想道德好、業(yè)務(wù)精通好、工作作風(fēng)好、遵紀守法好、學(xué)習能力好的“五好”員工。
借鑒學(xué)習黨建工作先進(jìn)經(jīng)驗 在當前的企業(yè)文化建設工作中，更多強調的是工具的作用，力求通過(guò)各種測評方案使企業(yè)文化工作量化。而各生產(chǎn)點(diǎn)在多年的黨建工作中都形成了大量好的、具有自身特色的經(jīng)驗。
要把這些經(jīng)驗充分應用到企業(yè)文化工作中，一味照搬其他企業(yè)看似成功的文化管理模式是不夠的，必須要結合自身的企情、廠(chǎng)情、員情，形成符合自身發(fā)展的，具有時(shí)代規律性和企業(yè)鮮明個(gè)性的企業(yè)文化管理手段。 發(fā)揮黨組織的核心領(lǐng)導作用 創(chuàng )新黨建工作新理念。
企業(yè)各級黨組織要針對企業(yè)員工隊伍思想狀況、精神狀態(tài)、年齡結構、文化層次結構以及業(yè)務(wù)技能水平等，不斷強化“黨建促發(fā)展”的工作理念。轉變思維，主動(dòng)走進(jìn)生產(chǎn)一線(xiàn)，用看得見(jiàn)、摸得著(zhù)、悟得到的事例對員工開(kāi)展感恩教育，用嚴格的紀律和科學(xué)的制度加強企業(yè)管理，用講效率、講質(zhì)量、講奉獻的工作氛圍建設企業(yè)文化。
創(chuàng )新黨建工作新模式。加強黨對群團組織的領(lǐng)導，發(fā)揮黨群組織導向作用，及時(shí)掌握、了解員工思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)為員工解決所想、所盼、所需問(wèn)題。
促進(jìn)企業(yè)各項工作任務(wù)目標的完成，保持員工隊伍的整體穩定。 全面提升員工素質(zhì)。
用優(yōu)秀的傳統文化、新的思想理論、落地生根的企業(yè)文化、先進(jìn)的管。
7.如何抓好黨支部品牌建設
第一，思想觀(guān)念創(chuàng )新，抓思路。一是體現與時(shí)俱進(jìn)的時(shí)代特征，面對新世紀、新形勢、新任務(wù)給基層黨組織建設提出的新要求、新課題、新挑戰，確定基層黨組織建設的工作思路和實(shí)現目標，增強黨組織的創(chuàng )造力、凝聚力和戰斗力。二是突出實(shí)踐“科學(xué)發(fā)展觀(guān)”重要思想這個(gè)時(shí)代主題，把是否符合“科學(xué)發(fā)展觀(guān)”重要思想的要求，作為檢驗和衡量黨的基層組織建設工作的標準。
第二，工作內容創(chuàng )新，抓隊伍。一是要合理設置黨組織工作機構和加強黨務(wù)干部隊伍建設。要采取切實(shí)可行的措施，改變當前一部分黨務(wù)干部文化程度偏低、思想觀(guān)念落后、理論水平不高、工作方法陳舊等問(wèn)題，加強黨務(wù)干部隊伍建設。二是抓好黨員隊伍建設。堅持從嚴治黨的方針，堅持黨員標準，保持黨的先進(jìn)性。要針對隊伍結構不合理、黨的觀(guān)念淡薄等問(wèn)題，通過(guò)加強教育、尊重和保障黨員權利、抓好黨員發(fā)展和管理等途徑，積極探索一條適合當前形勢、貼近黨員實(shí)際的黨員隊伍建設新路子。
第三，工作方法創(chuàng )新，抓規范。一是在活動(dòng)內容上創(chuàng )新。要重視教育，把政治理論的學(xué)習教育培訓與業(yè)務(wù)知識的培訓相統一。開(kāi)展與工作和生活相關(guān)的知識、技術(shù)、業(yè)務(wù)的學(xué)習和競賽，培養黨員參加黨的活動(dòng)的濃厚興趣，充分調動(dòng)黨員參加黨的活動(dòng)的積極性，并把在黨的活動(dòng)中所學(xué)習和掌握的知識、技術(shù)和業(yè)務(wù)能力，運用到實(shí)際工作和生活中，轉變?yōu)榫薮蟮奈镔|(zhì)力量。二是在工作方式上創(chuàng )新。要通過(guò)發(fā)揮黨支部、黨組織和共產(chǎn)黨員在各自崗位上的作用，通過(guò)加強對工會(huì )、共青團等群眾組織的領(lǐng)導，對職工群眾進(jìn)行組織和動(dòng)員，通過(guò)做好思想政治工作，來(lái)實(shí)現黨的意圖，發(fā)揮黨組織的政治核心作用；要把加強對黨員的教育和嚴格管理同解決實(shí)際問(wèn)題結合起來(lái)，增強工作的實(shí)效性。
第四，活動(dòng)載體創(chuàng )新，抓素質(zhì)。一是廣泛開(kāi)展形式多樣的黨建主題活動(dòng)，在實(shí)踐中考驗黨員，在實(shí)踐中鍛煉黨員，在實(shí)踐中提升黨員素質(zhì)。我們在組織黨員積極參與上級黨委部署的主題活動(dòng)外，還要組織開(kāi)展“黨員示范崗、黨員公開(kāi)承諾制”、“我為黨旗添光彩”等一系列具有鮮明特色的黨建活動(dòng)，給黨員展示先進(jìn)性，發(fā)揮模范作用提供平臺，讓黨員把身份亮出來(lái)，本領(lǐng)顯出來(lái)，作用看出來(lái)，形象樹(shù)起來(lái)。二是在活動(dòng)開(kāi)展過(guò)程中，要杜絕黨建主題活動(dòng)簡(jiǎn)單化、表層化的問(wèn)題，要結合實(shí)際，貼緊生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和崗位工作，做到內容具體，標準清晰，使黨員真正有責任、有目標、有壓力，真正進(jìn)入狀態(tài)。
第五，培養方式創(chuàng )新，抓能力。一是黨員必須具有良好的履行崗位職責的能力，才能更好地發(fā)揮模范帶頭作用。實(shí)施“雙向培養”方式可有效提高黨員工作能力，全方位提升黨員思想素質(zhì)，增強黨員業(yè)務(wù)本領(lǐng)，使黨員在生產(chǎn)工作中發(fā)揮模范帶頭作用。二是“雙向培養”方式，對“經(jīng)營(yíng)管理崗位的黨員、專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的黨員、生產(chǎn)操作崗位的黨員”，可根據不同崗位、不同職責，確定培養目標，制訂培養計劃，實(shí)施培養方案，進(jìn)行分層推進(jìn)黨員業(yè)務(wù)素質(zhì)培養。
第六，活動(dòng)方式創(chuàng )新，抓效果。一是在活動(dòng)形式上。要把原則性與靈活性結合起來(lái)，把多樣性的活動(dòng)和必要的統一活動(dòng)結合起來(lái)，把小型、分散、業(yè)余為主的活動(dòng)與必要的大型、集中活動(dòng)結合起來(lái)。二是在工作手段上。要充分發(fā)揮黨員活動(dòng)室和黨員電化教育的作用，運用現代的工作手段，利用信息網(wǎng)絡(luò )技術(shù)、現代傳媒，用新的傳播方式和教育方式，設置網(wǎng)頁(yè)，開(kāi)展網(wǎng)上黨務(wù)工作、組織生活、民主評議，改變和解決使用傳統模式開(kāi)展思想教育的“講淺了沒(méi)有人聽(tīng)，講深了說(shuō)不清”的矛盾與困惑，以提高工作水平和工作效率。三是在黨組織活動(dòng)效果的評判標準上。要改變過(guò)去那種以活動(dòng)次數、參加人數多少來(lái)評判的形式化標準，按照“三個(gè)有利于”的標準，即是否有利于黨員群眾工作積極性和工作能力提高，是否有利于黨的基層組織戰斗堡壘作用的發(fā)揮，是否有利于經(jīng)濟建設和業(yè)務(wù)、生產(chǎn)工作取得更大的成績(jì)，作為評判和檢驗基層黨組織活動(dòng)的標準。
總之，只有充分認識基層黨組織建設在新形勢下的時(shí)代特點(diǎn)，既要堅持我們黨的優(yōu)良傳統和黨建工作的成功經(jīng)驗，又要不斷改革創(chuàng )新，才能在新的實(shí)踐中推動(dòng)基層黨組織建設不斷取得新的發(fā)展和進(jìn)步。
